Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийОсновы менеджмента (курс 1)
Вопрос id:1194419 К основным характеристикам функций управления в менеджменте относится ?) однородность содержания работ в рамках одной функции ?) значительный объем работ в рамках одной функции ?) обособленность функций друг от друга ?) непредсказуемость результата выполнения работ при реализации функции Вопрос id:1194420 К показателям эффективности организационной структуры управления в менеджменте относят ?) наличие автономных рабочих групп в организации ?) уровень оплаты труда аппарата управления ?) развитость связей между уровнями и звеньями управления ?) степень ее централизации и децентрализации Вопрос id:1194421 К составляющим внешней среды прямого воздействия организации не относятся ?) кредиторы-поставщики ?) потенциальные потребители ?) специалисты службы снабжения ?) конкуренты-лидеры Вопрос id:1194422 К формам нематериального стимулирования относится(-сятся) ?) надбавка за стаж ?) подарок ?) премия ?) комиссионные Вопрос id:1194423 Комплекс принципов деятельности организации и ее отношений с внешней и внутренней средой, перспективных целей организации, а также соответствующих решений по выбору инструментов достижения этих целей - это ?) система ?) план ?) стратегия ?) модель Вопрос id:1194424 Комплексная процессуальная теория мотивации, объединяющая элементы теории ожиданий и теории справедливости и включающая пять переменных величин усилие, ожидание, результативность, вознаграждение и удовлетворение, - это модель ?) Портера-Лоулера ?) Врума-Йетона ?) Ф. Герцберга ?) Питерса и Уотермана Вопрос id:1194425 Конкурентная стратегия, основанная на производстве продукции с особыми свойствами и осуществлении конкуренции по качеству, - это стратегия ?) высоких затрат ?) позиционирования ?) дифференциации ?) низких издержек Вопрос id:1194426 Координационные действия по управлению производственно-хозяйственным механизмом в организации осуществляются посредством ?) вынесения решения соответствующих вопросов на общее собрание акционеров этой организации ?) проведения совещаний, личных контактов между руководителями ?) снижения затрат на производство и реализацию продукции ?) внедрения эффективной системы премирования Вопрос id:1194427 Координацию деятельности подразделений организации с точки зрения теории и практики менеджмента осуществляют менеджеры ?) высшего звена ?) низшего звена ?) начальники цехов ?) сотрудники отдела кадров Вопрос id:1194428 Масштаб управляемости в организации - это ?) количество высшего управленческого персонала в организации ?) расположение частей целого в порядке от высшего к низшему ?) система отношений между подчиненными и руководителями ?) количество людей или работ, которое может быть наиболее эффективно объединено под единым руководством Вопрос id:1194429 Метод контроля, чаще всего используемый в стратегической деятельности, - это метод ?) по задачам ?) предварительный ?) по результатам ?) по объектам Вопрос id:1194430 Миссия - это ?) конкретное состояние отдельных характеристик организации, достижение которых является желательным для всех её членов ?) сформулированные в виде слогана личные амбиции руководства компании ?) сложная система целей организации, сформулированная высшим менеджментом ?) философское понятие, определяемое руководством фирмы и реализующееся через стратегию Вопрос id:1194431 Моральная обязанность выполнять задачу с максимальным использованием своих способностей и отчитываться за результат ?) внимательность ?) эффективность ?) ответственность ?) полномочия Вопрос id:1194432 Мотивация - это ?) формирование определенной мотивационной структуры у каждого конкретного сотрудника с помощью целенаправленного на него воздействия ?) сумма внешних и внутренних движущих сил, которые побуждают человека к деятельности, задают границы и формы деятельности и придают этой деятельности направленность, ориентированную на достижение определенных результатов ?) процесс воздействия на человека с целью побуждения его к определенным действиям путем пробуждения в нем определенных мотивов ?) воздействие на сотрудника организации всеми известными методами управления, чтобы достичь повышения эффективности деятельности организации Вопрос id:1194433 Мотивация как комплекс мероприятий в процессе управления и организации персонала не вызывает с его стороны ?) инициативности ?) качественного выполнения работ ?) управленческого воздействия ?) выполнения работ в больших объемах Вопрос id:1194434 На формирование миссии организации влияют следующие факторы ?) история фирмы, существующий стиль поведения менеджеров и собственников, состояние среды обитания, ресурсы компании, отличительные особенности ?) история фирмы, существующий стиль поведения собственников, состояние внутренней среды обитания, ресурсы компании, отличительные особенности ?) философия общества, стиль поведения собственников, история развития страны, состояние среды обитания, ресурсы внешней среды, конкурентное преимущество ?) существующий стиль поведения менеджеров и собственников, состояние среды обитания, ресурсы внешней среды, конкурентное преимущество Вопрос id:1194435 Направление или вид управленческой деятельности, характеризующейся обособленным комплексом задач и осуществляемой специальными приемами и способами в теории менеджмента называется термином ?) «миссия организации» ?) «функция управления» ?) «принцип управления» ?) «функциональное подразделение организации» Вопрос id:1194436 Неизбежным результатом расширяющихся связей между различными уровнями иерархии является возрастающая область ?) сотрудничества ?) неопределенности ?) непонимания ?) проникновения Вопрос id:1194437 Необходимость целей в организации определяется следующими факторами ?) являются основой критериев организации ?) формулируют конкурентное преимущество ?) уменьшают неопределенность текущей деятельности ?) отображают философию организации Вопрос id:1194438 Область исследований, при которых используют теорию, методы и принципы различных дисциплин с целью изучения индивидуальных представлений, ценностей и познавательных способностей и действий при работе в группах и в рамках целой организации ?) поведенческая теория ?) процессная организация ?) организованный процесс ?) методологический подход ?) организационное поведение Вопрос id:1194439 Объединение усилий ряда организаций для достижения общей стратегической цели, укрепления их конкурентоспособности и повышения эффективности - это ?) конгломерация ?) ассоциация ?) интеграция ?) адаптация Вопрос id:1194440 Ограниченное право использовать ресурсы организации для выполнения делегированных задач, - это ?) ответственность ?) руководство ?) компетенции ?) полномочия Вопрос id:1194441 Одним из отличий бизнес-плана от текущего плана социально-экономического развития организации является(ются) ?) инструменты планирования ?) методы планирования ?) требования к квалификации исполнителей ?) его структура Вопрос id:1194442 Организации, работающие без четко определенных целей, правил и структур называются ?) некоммерческими ?) оперативными ?) венчурными ?) неформальными Вопрос id:1194443 Организационная структура, в которой сокращено число уровней иерархии и менеджеры имеют сравнительно большое количество подчиненных ?) узкая структура управления ?) плоская структура управления ?) низкая структура управления ?) высокая структура управления Вопрос id:1194444 Организационная структура, которая накладывает структуру, базирующуюся на продукте или работе по проектированию основ проекта, на существующую структуру на функциональной основе, - это ___ структура ?) виртуальная ?) проектная ?) временная ?) матричная ?) сложная ?) сетевая Вопрос id:1194445 Организационная структура, позволяющая быстро приспосабливаться к меняющимся внешним условиям и изменению целевых установок, в менеджменте называется ?) линейной ?) матричной ?) адаптивной ?) виртуальной Вопрос id:1194446 Организационное проектирование - это ?) систематическое планомерное совершенствование отдельных сторон деятельности организации ?) формализация правил существования организации ?) разработка бизнес-плана для создания организации ?) формирование организационных структур, схем управления, процедур Вопрос id:1194447 Организационное проектирование можно определить как ?) поиск наиболее эффективного сочетания всех внешних переменных ?) департаментализация компании ?) деление организации на блоки, соответствующие важнейшим направлениям деятельности по реализации целей организации ?) поиск наиболее эффективного сочетания ресурсов и возможностей организации Вопрос id:1194448 Организационный процесс, основанный на содержательной деятельности менеджеров, направленный как на нарушение динамического равновесия, так и на относительно устойчивое совершенствование организационной структуры, вызванное этой деятельностью, - это ?) развитие ?) изменение ?) управление ?) рост Вопрос id:1194449 Организация - это ?) группа людей, взаимодействующих друг с другом для решения важной проблемы общества ?) сложное объединение людей, выступающее для них как внешняя данность, образованное и существующее независимо от них ?) совокупность разделения труда, материалов, технологий, людей, информации, существующих взаимосвязано ?) группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели, целей Вопрос id:1194450 Основное конкурентное преимущество фирмы, которое проявляется в том или ином виде деятельности сотрудников, - это ?) конкурентоспособность ?) центральная компетенция ?) системность мышления ?) компетентность штата Вопрос id:1194451 Основным содержанием долгосрочных планов в менеджменте является определение ?) целей и стратегии ?) тактики ?) механизмов регулирования ?) бюджета Вопрос id:1194452 Основными факторами формирования продуктовой организационной структуры являются ?) производственные и хозяйственные функции в организации ?) географические регионы деятельности организации ?) группы покупателей продукции организации ?) виды товаров и услуг, производимых организацией Вопрос id:1194453 Первоначальной концепцией мотивации является ?) метод "кнута и пряника" ?) мотивация по целям ?) партисипативное управление ?) денежное стимулирование персонала Вопрос id:1194454 Передача функций управления от центральных органов власти местным органам, расширение круга полномочий нижестоящих органов управления за счет вышестоящих ?) реструктуризация ?) централизация ?) делегирование ?) децентрализация Вопрос id:1194455 Переменную, используемую для исследования среды организации, в менеджменте называют ?) инфраструктура ?) фактор, условие ?) имидж ?) функция Вопрос id:1194456 Переход всей компании или ее части из государственной собственности в полную или частичную собственность независимых держателей акций - это ?) выход на рынок ?) акционирование ?) структуризация ?) приватизация Вопрос id:1194457 Планирование - это ?) разработка специфических стратегий, предназначенных для того, чтобы помочь организации достичь своих целей ?) процесс определения целей и приоритетных направлений развития организации, а также программы по их достижению ?) набор действий и решений, предпринимаемых руководством для повышения прибыльности предприятия ?) детальный, всесторонний, комплексный план развития компании Вопрос id:1194458 По методам и технологиям планирование делят на ?) пошаговое, нормативное, ситуационное, индикативное ?) маркетинговое, кадровое, материально-техническое, инвестиционное ?) долгосрочное, среднесрочное и краткосрочное ?) стратегическое и тактическое Вопрос id:1194459 Под внешней средой организации понимается ?) комплекс факторов ее окружающей среды ?) условия функционирования организации ?) группа организаций в той же отрасли ?) вся совокупность факторов, ее окружающих Вопрос id:1194460 Под организационной структурой управления в менеджменте понимается ?) упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих функционирование и развитие организации как единого целого ?) иерархическая совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в малоизменяющихся отношениях взаимного подчинения ?) совокупность самостоятельных элементов, находящихся между собой в экономических взаимоотношениях, обеспечивающих функционирование и развитие организации как единого целого ?) система взаимосвязанных производственных подразделений, ориентированных на достижение целей деятельности организации Вопрос id:1194461 Полномочия - это ?) функции должностного лица, выполнение которых предписано ему в силу существования организационной структуры фирмы ?) сумма официально представленных прав и обязанностей самостоятельно принимать решения, отдавать распоряжения, осуществлять те или иные действия в интересах организации ?) первичный элемент деятельности руководителя, отличающий его от рядовых сотрудников фирмы ?) право совершать в пределах компетенции властные действия, влекущие за собой правовые последствия для отдела маркетинга организации Вопрос id:1194462 Понятия "стратегический план" и "долгосрочный план" соотносятся следующим образом ?) эти понятия никак не взаимосвязаны ?) эти понятия суть одно и тоже ?) это очень близкие, почти тождественные понятия ?) долгосрочный план - это разновидность стратегического плана Вопрос id:1194463 Построение дивизиональной организационной структуры - это ?) деление организации на элементы и блоки по количеству штатных единиц персонала ?) деление организации на элементы и блоки по видам товаров или услуг, группам покупателей или географическим регионам ?) деление организации на отдельные элементы, каждый из которых имеет свою четко определенную конкретную задачу и обязанности ?) создание временной организационной структуры для решения конкретной, стоящей перед организацией задачи в зависимости от внешней среды Вопрос id:1194464 Потребность в социальной общности, по А. Маслоу, - это ?) чувство собственной значимости и нужности для организации ?) вхождение в социальные группы, эмоциональная привязанность, любовь, поддержка ?) комфортность психологическая и физиологическая ?) желание иметь семью, детей Вопрос id:1194465 Потребность во власти выделяется отдельно в теории мотивации ?) Герцберга ?) справедливости ?) Маслоу ?) МакКлелланда Вопрос id:1194466 Права менеджера использовать определенные ресурсы организации, а также направлять усилия отдельных сотрудников на выполнение тех или иных задач являются сутью термина ?) «власть» ?) «полномочия» ?) «ответственность» ?) «делегирование» Вопрос id:1194467 Право координировать выработку и принятие совместных решений, право согласовывать деятельность отдельных субъектов управленческой структуры и направлять ее в русло, соответствующее целям организации, - это ___ полномочия ?) координационные ?) контрольно-отчетные ?) реструктивные ?) согласительные Вопрос id:1194468 Предварительный контроль на конкретном участке ведения работ предусматривает предупреждение нарушений установленных правил ведения работ и предшествует процессу ?) заключительного контроля ?) осуществления хозяйственных операций ?) реструктуризации бизнес-процессов ?) анализа среды организации |
Copyright testserver.pro 2013-2024