Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Основы менеджмента (курс 1)

Вопрос id:1194519
Содержательные теории мотивации основаны на анализе
?) категорий конкретного конечного состояния организации или желаемого результата ее деятельности
?) потребностей человека
?) причины существования организации
?) стратегии развития персонала
Вопрос id:1194520
Сокращение числа целей и усилий работающего на ограниченном количестве выполняемых операций
?) разделение труда
?) интеграция
?) контроль и учет
?) декомпозиция
Вопрос id:1194521
Составляющими успеха организации являются
?) только прибыль
?) мотивация, координация, планирование, делегирование
?) результативность, эффективность, производительность, прибыль
?) организационная структура, организационная культура, новейшие технологии, качественные ресурсы
Вопрос id:1194522
Способность организации перераспределять ресурсы с одного вида деятельности на другой для выпуска новых и различных продуктов и услуг, учитывая запросы покупателей, - это
?) управляемость
?) гибкость
?) предприимчивость
?) прибыльность
?) реактивность
Вопрос id:1194523
Среди наиболее распространенных способов планирования выделяют: способ планирования от достигнутого уровня, нормативное планирование и ___ планирование
?) реактивное
?) интегральное
?) адаптивное
?) векторное
Вопрос id:1194524
Среди представленных функций управления к частным можно отнести
?) мотивацию
?) планирование
?) инновации
?) организацию
Вопрос id:1194525
Стратегический план - это
?) процесс формирования стратегии, в ходе которого четко определяются основные парадигмы управления бизнесом
?) комплекс принципов, на основании которых осуществляется эффективное и целенаправленное развитие и функционирование организации в условиях нестабильной внешней среды при недостатке внутренних ресурсов
?) текущая работа, выполнение которой при любых обстоятельствах внешней среды приведет компанию к эффективной реализации всех целей
?) документ, включающий в себя формулировку миссии организации, ее целей, анализ внешней и внутренней среды, выработанную стратегию, а также последовательность действий по ее реализации
Вопрос id:1194526
Структура, которая базируется на бригадной работе, обладает гибкостью и меньше связана с правилами, характерными для традиционного иерархического построения управления, называется
?) матричной
?) системной
?) органической
?) дифференцированной
Вопрос id:1194527
Структура, представляющая собой решетчатую организацию, построенную на принципе двойного подчинения исполнителей, - это ___ структура
?) матричная
?) проектная
?) органическая
?) системная
Вопрос id:1194528
Тактические цели - это
?) количественно определенные, реалистичные, последовательные и наиболее приоритетные цели
?) достижение конкретных рубежей в положении компании на рынке, в инновационной активности, в прибыльности собственной работы
?) промежуточные состояния, через которые достигаются долгосрочные цели
?) реалистичные, последовательные и расположенные по приоритетам задачи компании
Вопрос id:1194529
Теории мотивации в менеджменте подразделяются на две категории
?) организационные и процессуальные
?) содержательные и процессуальные
?) сущностные и формальные
?) системные и процессуальные
Вопрос id:1194530
Теории, с помощью которых анализируется, как то или иное поведение активизируется, направляется, поддерживается и сменяется другим, - это теории
?) аналитические
?) ситуационные
?) содержательные
?) процессуальные
?) понимающие
Вопрос id:1194531
Термин "удовлетворенность" в организации можно приравнять к термину
?) "моральное состояние"
?) "эффективность"
?) "понимание"
?) "качество"
?) "видение"
Вопрос id:1194532
Термин ___ в теории менеджмента обозначает процесс, при помощи которого руководство получает информацию о состоянии дел по выполнению плана в ходе решения управленческих задач
?) «контроллинг»
?) «учет»
?) «планирование»
?) «надзор»
Вопрос id:1194533
Технология - это
?) сочетание квалификационных навыков, образования, инфраструктуры, инструментов и соответствующих технических знаний, необходимых для осуществления желаемых преобразований в материалах, информации, людях
?) устойчивый набор характеристик, внутренне относительно согласованных с деятельностью личности внутри организации
?) сочетание квалификационных навыков, высшего образования, структуры, инструментов, необходимых для осуществления желаемых преобразований в материалах, информации, людях, внешней среде
?) совокупность всех внутренних переменных, которые с помощью процесса управления модифицированы и приспособлены к потребностям организации
Вопрос id:1194534
Узкий масштаб управляемости означает
?) делегирование полномочий квалифицированным сотрудникам
?) большое количество уровней управления с минимальным количеством сотрудников на каждом уровне
?) минимальное количество уровней иерархии
?) громоздкие длинные дорогие коммуникационные связи между тремя основными уровнями управления
Вопрос id:1194535
Условием устойчивости организации является
?) стабильность внешней среды
?) способность к самоорганизации и прогрессивным нововведениям
?) ситуационное управление
?) консервативные взгляды внешнего руководства
Вопрос id:1194536
Устойчивые изменения направления деятельности, выполняемых функций, структуры организации, уровня эффективности и качества деятельности - это
?) адаптация
?) стагнация
?) функционирования
?) развитие
?) систематизация
Вопрос id:1194537
Фактор эффективности организационной структуры управления, заключающийся в простоте базовой схемы структуры, внутренне согласованной с целями фирмы на основе оптимальных форм коммуникации, в теории менеджмента называется
?) устойчивостью
?) рефлексивностью
?) обновляемостью
?) определенностью
Вопрос id:1194538
Финансовый план (роспись доходов и расходов на определенный срок), который служит руководством и средством контроля над будущими операциями, называется в менеджменте
?) бюджетом
?) реестр
?) калькуляцией
?) бизнес-планом
Вопрос id:1194539
Фирма, выполняющая для нашей организации заказы по оказанию рекламных услуг, относится к
?) макросреде
?) среде непосредственного делового окружения
?) внутренней среде
?) общественной среде
Вопрос id:1194540
Форма организации труда, при которой большое число людей совместно участвует в одном или в разных, но связанных между собой процессах труда
?) кооперация
?) конфронтация
?) делегирование
?) управление
Вопрос id:1194541
Форма организации управления, при которой во главе органа управления (его структурного подразделения) предприятия, учреждения или организации стоит одно лицо, правомочное принимать юридически обязательные решения, - это
?) единоначалие
?) дисциплина
?) регулирование процессов
?) соподчиненность
Вопрос id:1194542
Форма развития организации, при которой сохраняется ее функция путем гибкого приспособления к изменениям во внешней и внутренней среде, - это
?) инновация
?) фиксация
?) стратификация
?) адаптация
Вопрос id:1194543
Форма установления фирмой влияния на другие компании, занимающие сходные места в производстве ценностей на рынке, - это
?) горизонтальная интеграция
?) вертикальная интеграция
?) системная интеграция
?) сетевая дифференциация
Вопрос id:1194544
Форма установления фирмой влияния на производителя продукции, которая является исходной для производственного процесса фирмы и/или контроля над рынком, на котором продается продукция фирмы, - это
?) рыночная интеграция
?) вертикальная интеграция
?) коммерческая интеграция
?) вертикальная дифференциация
Вопрос id:1194545
Формализованность правил и процедур обмена информацией характерна для ___ организации
?) бюрократической
?) эдхократической
?) партисипативной
?) матричной
Вопрос id:1194546
Формальная связь, применяемая в случае, когда члены совета директоров одной компании заседают в совете директоров другой компании, - это
?) международный альянс
?) ведение совместного управления
?) кооперированная деятельность
?) диверсификация бизнеса
Вопрос id:1194547
Функции в управлении могут быть
?) интегрирующие, связующие, специальные
?) производственные, маркетинговые, кадровые и т.д.
?) руководства и сотрудников
?) общие и специальные
Вопрос id:1194548
Функциональный руководитель - это тот, кто
?) активно участвует в производстве
?) контролирует всю деятельность организации
?) больше времени проводит в кабинете, чем общается с подчиненными
?) контролирует определенную сферу деятельности
Вопрос id:1194549
Функция менеджмента, имеющая целью сформировать управляющую и управляемую подсистемы, установить рациональные связи между ними, называется
?) организацией
?) контролем
?) проектированием
?) планированием
Вопрос id:1194550
Функция организации заключается в
?) создании наиболее благоприятных условий для удовлетворения потребностей клиентов на рынке
?) противостоянии конкурентам
?) распределении всех сотрудников по видам работ в соответствии с занимаемыми должностями
?) распределении всех ресурсов, необходимых для выполнения плана и достижения целей организации
Вопрос id:1194551
Функция, обеспечивающая бесперебойность и непрерывность процесса управления; главной ее задачей является достижение согласованности в работе всех звеньев организации путем установления рациональных коммуникаций между ними, - это
?) принятие управленческого решения
?) контроль
?) координация
?) интеграция
Вопрос id:1194552
Характеристикой умеренно высокой неопределенности внешней среды является
?) большое количество разнородных элементов внешней среды и их частые непредсказуемые изменения
?) большое количество разнородных элементов, мало меняющихся во времени
?) небольшое количество однородных элементов, которые непредсказуемы в своих изменениях
?) небольшое количество однородных элементов, которые быстро адаптируются к организационной структуре
Вопрос id:1194553
Хозяйственное подразделение организации, для которого вырабатывается деловая стратегия, отвечающая за определенный вид деловой активности, - это
?) бизнес-единица
?) бизнес-система
?) деловой элемент организации
?) самостоятельный хозяйствующий объект
Вопрос id:1194554
Целостность, состоящая из взаимосвязанных частей, каждая из которых вносит свой вклад в характеристики целого, в теории менеджмента называется
?) системой
?) общностью
?) комплексом
?) подразделением
Вопрос id:1194555
Цель - это
?) внутренняя переменная в организации, отвечающая за формирование организационной принадлежности
?) предписанная работа, серия работ или часть работы, которая должна быть выполнена заранее установленным способом в заранее оговоренные сроки
?) конкретное конечное состояние или желаемый результат, которых стремится добиться группа, работая вместе
?) желательный результат деятельности определенного человека
Вопрос id:1194556
Экстраполяция, моделирование и экспертные оценки в менеджменте относятся к методам
?) планирования
?) прогнозирования
?) контроля
?) организации
Вопрос id:1194557
Этап создания бизнеса характеризуется
?) стратегическое планирование деятельности
?) контроль за финансами
?) достижение стабильности и прибыльности, в том числе за счет новых сфер бизнеса
?) изыскание необходимых средств для стартовой деятельности и организации бизнеса
?) продажа компании другому собственнику
Вопрос id:1194558
Адаптивный стратегический план представляет собой совокупность планов
?) ситуационных
?) целевых и оперативных
?) стратегических и тактических
?) программных и проектных
Вопрос id:1194560
В модели мотивации Д. МакКлелланда одной из основных потребностей человека, побуждающего его к действию, является потребность в
?) безопасности
?) уважении
?) успехе
?) самоактуализации
Вопрос id:1194561
В модели мотивации Ф. Херцберга факторами, влияющими на потребности работников, являются
?) социальные
?) гигиенические
?) психологические
?) физиологические
Вопрос id:1194562
В модели мотивации, разработанной Абраамом Маслоу, выделяется ___ основных мотиваторов
?) пять
?) семь
?) четыре
?) три
Вопрос id:1194563
В модель мотивации Портера-Лоулера включена такая переменная, как
?) потребность в успехе
?) условия труда
?) степень удовлетворения
?) мера ответственности
Вопрос id:1194565
В условиях бригадных подрядов, где ценится роль командной работы, наибольшее значение имеет такой метод мотивации, как
?) наказание и поощрение
?) принуждение
?) солидарность
?) приспособление
Вопрос id:1194566
В функцию контроля не входит
?) сопоставление результатов анализа внешней среды с профилем фирмы
?) анализ причин отклонений результатов деятельности от плановых показателей
?) разработка корректирующих мероприятий, необходимых для достижения намеченных целей
?) разработка стандартной системы отчетности
Вопрос id:1194567
Вид мотивации, основанный на делегировании полномочий на нижние уровни, что способствует объединению целей руководителей и персонала организации, - это
?) приспособление
?) делегирование
?) солидарность
?) отождествление
Вопрос id:1194568
Вид мотивации, способствующий развитию у работников ценностей и целей, совпадающих с целями организации, что достигается путем создания благоприятного организационного климата, - это
?) партнерство
?) убеждение
?) приспособление
?) солидарность
Вопрос id:1194569
Вид стабильного плана, содержащий инструкции, состоящие из серии шагов, которым необходимо следовать при исполнении определенных обязанностей, - это
?) положения
?) программа
?) процедуры
?) правила
Вопрос id:1194570
Вид стабильного плана, содержащий общие указания по осуществлению деятельности, - это
?) правила
?) политика
?) процедуры
?) программа
Copyright testserver.pro 2013-2024