Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийТрудовое правоВопрос id:2076293 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Главные положения, отражающие кратко суть действующего трудового законодательства и политику государства в его развитии по установлению и применению условий труда, защите трудовых прав и законных интересов работников, работодателя и других субъектов трудового права, относятся к ?) нормам трудового права ?) правовым идеям ?) правовым принципам регулирования трудовых отношений и иных, непосредственно связанных с ними отношений ?) системам трудового законодательства Вопрос id:2076294 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Действие заключенного соглашения о социальном партнерстве распространяется на ___ ?) физических лиц ?) на всех работодателей (физических и юридических лиц) ?) юридических лиц ?) членов объединения работодателей Вопрос id:2076295 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Действие коллективного договора распространяется на ?) всех работников данной организации и лиц, работающих по договору подряда ?) членов первичной профсоюзной организации ?) членов первичной профсоюзной организации работников, уполномочивших профсоюз представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателем ?) всех работников данной организации, филиала, представительства и иного обособленного структурного подразделения, индивидуального предпринимателя Вопрос id:2076296 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Для обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, ведения коллективных переговоров и подготовки проектов коллективного договора, соглашений, а также для организации контроля за их выполнением на всех уровнях на равноправной основе по решению сторон образуется ?) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений ?) комиссия для ведения коллективных переговоров и подготовки проекта трехстороннего соглашения ?) комиссия по заключению коллективного договора ?) примирительная комиссия по разрешению разногласий Вопрос id:2076297 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов, - это ?) общество социальной защиты ?) партийная организация ?) профессиональные союзы ?) общество инвалидов Вопрос id:2076298 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Если в ходе коллективных переговоров не принято согласованное решение по всем или отдельным вопросам, то составляется ?) протокол разногласий ?) претензия одной стороны к другой ?) новое решение ?) исковое заявление в суд Вопрос id:2076299 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Если при осуществлении регистрации коллективного договора соглашения соответствующий орган по труду выявит условия, ухудшающие положения работников по сравнению с Трудовым кодексом, законами и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, то об этом сообщают ?) в соответствующую инспекцию по труду и представителям сторон, подписавшим коллективный договор ?) в суд ?) соответствующим объединениям профессиональных союзов ?) в прокуратуру Вопрос id:2076300 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) За нарушение законодательства о профсоюзах должностные лица несут ответственность ?) дисциплинарную и уголовную ?) дисциплинарную, административную и уголовную ?) имущественную и уголовную ?) дисциплинарную и материальную Вопрос id:2076301 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Из перечисленных лиц к субъектам трудового права относятся: 1) граждане (работники и работодатели); 2) работодатели (юридические лица); 3) представители работников и работодателей; 4) профкомы или иные уполномоченные работниками выборные на производстве органы; 5) социальные партнеры; 6) юрисдикционные органы по рассмотрению трудовых споров; 7) органы надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права ?) 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 ?) 1, 2, 4, 6, 7 ?) 1, 2, 4 , 5 ?) 1, 2, 3 ,4 ,5 Вопрос id:2076302 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) К организационно-управленческим правоотношениям относятся: 1) правоотношения коллектива работников с работодателем, его администрацией; 2) правоотношения выборного профсоюзного органа в организации с работодателем, его администрацией; 3) социально-партнерские правоотношения на более высоком уровне, чем организация; 4) правоотношения между администрацией работодателя и представителями работников о создании дополнительных рабочих мест ?) 2, 3, 4 ?) 1, 2, 3 ?) 1, 2, 4 ?) 1, 3, 4 Вопрос id:2076303 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) К понятию «принудительный труд» относится ?) работа, выполнение которой обусловлено законодательством о воинской обязанности и военной службе ?) выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия) ?) работа, выполняемая в условиях чрезвычайных обстоятельств, а также в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь и нормальные жизненные условия всего населения или его части ?) работа, выполняемая вследствие вступившего в законную силу приговора суда под надзором госорганов Вопрос id:2076304 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) К правоотношениям по материальной ответственности сторон трудового договора относятся правоотношения ?) из причинения морального вреда сторонами трудового договора друг другу ?) по ответственности работодателя за ущерб, причиненный работнику и по материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю ?) из причинения имущественного ущерба работодателю ?) из причинения имущественного ущерба работнику Вопрос id:2076305 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) К принципам реализации права на труд относятся: 1) свобода труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на которые свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности; 2) запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда; 3) защита от безработицы и содействие в трудоустройстве; 4) равенство прав и возможностей работников ?) 1, 2, 3, 4 ?) 1, 2 ?) 1, 4 ?) 1, 2, 3 Вопрос id:2076306 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) К элементам трудового правоотношения относятся ?) субъект, объект, содержание ?) субъекты, содержание, деликтоспособность ?) объекты, содержание, деликтоспособность ?) субъекты, объекты, юридические факты Вопрос id:2076307 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Какие юридические факты из перечисленных являются основанием возникновения трудового правоотношения: 1) заключение трудового договора; 2) избрание на должность; 3) избрание по конкурсу на замещение соответствующей должности; 4) назначение на должность или утверждение в должности; 5) направление на работу уполномоченными в соответствии с федеральным законом органами в счет установленной квоты; 6) судебное решение о заключении трудового договора; 7) фактическое допущение к работе ?) 1 ?) 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 ?) 1, 3, 6, 7 ?) 1, 3, 4, 5, 6 Вопрос id:2076308 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Коллективные договоры состоят из условий ?) обязательственных и нормативных ?) обязательственных и организационных ?) нормативных, обязательственных и информационных ?) нормативных, обязательственных, организационных Вопрос id:2076309 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Коллективный договор (соглашение) направляется работодателю представителем работодателя на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду в течение___ со дня подписания ?) семи дней ?) двух недель ?) пяти дней ?) трех дней Вопрос id:2076311 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Коллективный договор может заключаться в ?) организациях и ее обособленных структурных подразделениях ?) организациях всех организационно-правовых форм собственности, их филиалах, представительствах и обособленных структурных подразделениях ?) организациях и их филиалах, представительствах ?) организациях всех организационно-правовых форм собственности Вопрос id:2076312 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Комплекс способов (приемов) правового регулирования трудовых и иных, непосредственно связанных с ними отношений, относится к понятию ?) условия трудового права ?) источники права ?) метод трудового права ?) функции трудового права Вопрос id:2076313 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Контроль за выполнением коллективного договора (соглашения) осуществляется только ?) профессиональными союзами ?) прокуратурой ?) сторонами социального партнерства и их представителями ?) Федеральной инспекцией труда Вопрос id:2076314 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Лица, участвующие в коллективных переговорах, подготовке проекта коллективного договора, соглашения ?) освобождаются от основной работы до 6 месяцев с сохранением средней заработной платы ?) освобождаются от основной работы сроком не более 3 месяцев с сохранением средней заработной платы ?) освобождаются от основной работы на все время переговоров до заключения коллективного договора с сохранением средней заработной платы ?) не освобождаются от основной работы Вопрос id:2076315 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Некоммерческая организация на добровольной основе, объединяющая работодателей для представительства их интересов и защиты своих членов в социальном партнерстве с профсоюзами, органами государственной власти, органами местного самоуправления, - это ?) профессиональный союз работодателей ?) партийная организация работодателей ?) объединение работодателей ?) союз предпринимателей Вопрос id:2076316 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Нормативный правовой акт, содержащий нормы трудового права, принятый работодателями (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями), относится к понятию ?) ведомственный ?) локальный ?) правила внутреннего трудового распорядка ?) коллективный договор Вопрос id:2076317 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Образованная на федеральном уровне комиссия по регулированию социально-трудовых отношений состоит из представителей ?) Правительства РФ, союза промышленников и предпринимателей, отраслевых объединений профсоюзов ?) муниципальных органов, союза промышленников и предпринимателей, отраслевых объединений профсоюза ?) исполнительной власти субъектов РФ, объединений работодателей, отраслевых объединений профсоюзов ?) Правительства РФ, общероссийских объединений работодателей и общероссийских объединений профсоюзов Вопрос id:2076318 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Определение «Совокупность норм трудового права, объединяющая положения и правила, которые являются базой всех остальных институтов трудового права», относится к понятию ?) Трудовой кодекс РФ ?) Общая часть трудового права ?) Особенная часть трудового права ?) Принципы правового регулирования Вопрос id:2076319 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Определение «Совокупность норм трудового права, регулирующих определенные виды однородных отношений, которые составляют предмет отдельных институтов трудового права», относится к понятию ___ трудового права ?) Общая часть ?) система ?) Особенная часть ?) источники Вопрос id:2076320 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Определение: «Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения, устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном, региональном, межрегиональном, отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях социального партнерства в пределах их компетенции», - относится к правовому акту, называемому ?) Коллективным договором ?) ФЗ «О российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений» ?) Соглашением ?) Трудовым кодексом Вопрос id:2076321 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Основа всех источников российского трудового права и их системы - это ?) Конвенция Международной организации труда (МОТ) ?) только Конституция РФ ?) Конституция РФ и Трудовой кодекс РФ ?) только Трудовой кодекс РФ Вопрос id:2076322 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Основным направлением деятельности профессиональных союзов является выполнение ?) только защитных функций социально-трудовых прав и интересов работников-членов профсоюза ?) функций представительства и защиты социально-трудовых прав и интересов всех работников организации ?) функций представительства и защиты социально-трудовых прав и интересов работников - членов профсоюза ?) только представительских функций Вопрос id:2076323 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Основными формами участия работников в управлении организацией являются: 1) учет мнения представительного органа работников в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и коллективным договором; 2) проведение представительными органами работников консультаций с работодателем по вопросам принятия локальных нормативных актов; 3) получение от работодателя информации по вопросам, непосредственно затрагивающим интересы работников; 4) участие в разработке и принятии коллективных договоров; 5) обсуждение представительным органом работников планов социально-экономического развития организации; 6)иные формы, определенные Трудовым кодексом, федеральными законами, учредительными документами организации, коллективным договором, локальными нормативными актами ?) 1, 2, 3, 4 ?) 1, 2, 4, 6 ?) 1, 2, 3, 4, 5, 6 ?) 1, 2, 3, 6 Вопрос id:2076324 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами, - это обязанность ?) работника ?) работодателя ?) органов социального страхования ?) профсоюзных органов Вопрос id:2076325 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Отношения, возникающие между сторонами при наличии противоправного причинения ущерба одной из сторон трудового договора другой, относятся к отношениям по ?) административно-правовой ответственности ?) материальной ответственности ?) гражданско-правовой имущественной ответственности ?) уголовно-правовой ответственности Вопрос id:2076326 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации, конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работником правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором, локальными нормативными актами, относятся к понятию ?) договор подряда ?) трудовой договор ?) договор оказания возмездных услуг ?) трудовое правоотношение Вопрос id:2076327 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Отрасль трудового права - это совокупность правовых норм, регулирующая ?) только трудовые отношения ?) социально-трудовые отношения ?) трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с ними отношения, характеризующиеся особыми методами регулирования ?) отношения, возникающие в результате труда в общественном производстве Вопрос id:2076328 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Первичная профсоюзная организация или иные представители, избираемые работниками, представляют интересы работников организации при ?) заключении коллективного договора ?) проведении коллективных переговоров, заключении или изменении коллективного договора, а также при рассмотрении и разрешении коллективных трудовых споров работников с работодателем ?) проведении коллективных переговоров, заключении коллективных договоров и рассмотрении всех трудовых споров работников с работодателем ?) реализации права на участие в управлении организацией Вопрос id:2076329 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) По договоренности сторон, участвующих в коллективных переговорах, соглашения могут быть ?) трехсторонними ?) с неопределенным количеством сторон ?) двусторонними и трехсторонними ?) многосторонними Вопрос id:2076330 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Понятие «Целостное социально-трудовое объединение, обладающее организационным единством, общими органами управления, действующее в рамках государственного муниципального, частного, кооперативного или общественного предприятия (организации)», - это ?) коллектив работников ?) профсоюзный орган ?) трудовой коллектив ?) администрация работодателя Вопрос id:2076331 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Порядок опубликования соглашений о социальном партнерстве определяется ?) профессиональными союзами ?) сторонами социального партнерства ?) объединением работодателей ?) государственными органами исполнительной власти Вопрос id:2076332 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Порядок разработки проекта коллективного договора и его заключения определяется ?) представителями работников ?) сторонами ?) на общем собрании работников ?) представителями работодателей Вопрос id:2076333 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Права и обязанности работодателя в трудовых отношениях осуществляются ?) органами управления юридического лица (организации) ?) собственником (учредителем) юридического лица (организации) ?) физическим лицом, являющимся работодателем; органами управления юридического лица (организации) или уполномоченными ими лицами ?) уполномоченные юридическим лицом в порядке, установленном нормативными правовыми актами, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами Вопрос id:2076334 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Право ведения коллективных переговоров от имени работников предоставляется только ?) первичной профсоюзной организации и иным представителям, избираемым работниками ?) забастовочному комитету ?) профессиональным союзам ?) органу, уполномоченному работниками, быть их представителем Вопрос id:2076336 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Правовой статус профессионального союза как субъекта трудового права определяется ?) правами и обязанностями и гарантией осуществления их профсоюзных прав ?) правами и обязанностями профсоюзов и их ответственностью ?) трудовой правосубъектностью ?) трудовой правосубъектностью - правами и обязанностями, гарантиями осуществления профсоюзами их прав, ответственностью Вопрос id:2076337 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Правоотношения между трудоустраиваемым органом службы занятости гражданином и работодателем должны возникнуть в обязательном порядке на основании ?) направления органа службы занятости ?) с момента отправления работодателем в органы занятости информации о высвобождении работников ?) заключения трудового договора с гражданином, непосредственно обратившимся к работодателю ?) направления органа службы занятости, выданному в счет установленной квоты, и заключения трудового договора Вопрос id:2076338 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Правоотношения по разрешению трудовых споров - это ?) процессуальные правоотношения охранительного характера ?) правоотношения, связанные с вынесением юрисдикционным органом решения по трудовому спору ?) правоотношения, направленные на защиту трудовых прав работников ?) правоотношения, связанные с обращением в юрисдикционный орган по разрешению жалобы, заявления работника Вопрос id:2076340 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Представители сторон, получившие предложение в письменной форме о начале коллективных переговоров, обязаны вступать в переговоры в течение ___ календарных дней со дня получения предложения ?) 7 дней ?) 10 дней ?) двух недель ?) 4 дней Вопрос id:2076341 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Представители сторон, уклоняющиеся от участия в коллективных договорах по заключению и изменению коллективного договора, соглашения или неправомерно отказывающиеся от подписания согласованного коллективного договора, соглашения, несут ответственность ?) дисциплинарную ?) административно-правовую (подвергаются штрафу) ?) уголовную ?) гражданско-правовую (подвергаются штрафу) Вопрос id:2076342 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Представителями государственных и муниципальных унитарных предприятий, а также организаций, финансируемых из соответствующих бюджетов, могут быть: 1) органы исполнительной власти; 2) органы местного самоуправления; 3) уполномоченные на представительство законодательством;4) уполномоченные на представительство работодателем; 5) администрация работодателя ?) 1, 2, 3, 4, 5 ?) 1, 2, 4, 5 ?) 1, 2, 3, 4 ?) 1, 2, 3, 5 Вопрос id:2076343 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) Представителями работников в социальном партнерстве являются ?) председатель совета коллектива работников ?) заместитель директора организации, уполномоченный общим собранием коллектива работников ?) профессиональные союзы и их объединения и иные профорганизации предусмотренные уставами общероссийских, межрегиональных профсоюзов, или иные представители, избираемые работниками в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом ?) объединение работодателей Вопрос id:2076344 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) При заключении коллективного договора в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, представителем работодателя является ?) руководитель филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения ?) эксперт ?) специальный представитель работодателя ?) зам. директора организации юридического лица Вопрос id:2076345 Тема/шкала: 0075.01.04;МТ.01;7 - Модульный тест - Трудовое право (курс 2) При ликвидации организации коллективный договор сохраняет свое действие в течение ?) всего срока проведения ликвидации ?) 1 года ?) 6-ти месяцев ?) 3-х месяцев |
Copyright testserver.pro 2013-2024