Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
|
Список вопросов базы знанийОрганизационное поведение (на русском языке)Вопрос id:1908613 Показатель эффективности управления, который характеризует перспективные, долговременные цели, - это ___ управления ?) тактика ?) качество ?) ретроспектива ?) стратегия Вопрос id:1908614 Показатель эффективности управления, который характеризует штатное расписание и количество уровней управления, - это ?) состав ?) структура ?) потенциал ?) качество Вопрос id:1908615 Понятие, объединяющее постановку цели, стратегию достижения и вознаграждение за результаты, - это ___ менеджмента ?) тактика ?) содержание ?) структура ?) стратегия Вопрос id:1908616 Предмет деловой беседы, который обозначает тему обсуждения, представляющую взаимный интерес, - это ?) цель ?) решение ?) проблема ?) диалог Вопрос id:1908617 Преимущественная направленость человека на какие-либо предметы, деятельность - это ?) влечение ?) интерес ?) желание ?) стремление Вопрос id:1908618 Преобладание командно-административных методов управления, пренебрежение мнением подчиненных - это стиль ?) либеральный ?) авторитарный ?) демократический ?) консервативный Вопрос id:1908619 При асимметрии левого и правого полушарий мозга возможен баланс стратегического и ситуационного ?) управления ?) ресурса ?) руководства ?) принятия решения Вопрос id:1908620 При высокой производственной и высокой человеческой ориентации стиль лидерства ?) участвующий ?) уговаривающий ?) говорящий ?) делегирующий Вопрос id:1908621 При высокой производственной и низкой человеческой ориентации стиль лидерства ?) участвующий ?) уговаривающий ?) делегирующий ?) авторитарный Вопрос id:1908622 При низкой производственной и высокой человеческой ориентации необходим стиль лидерства ?) говорящий ?) участвующий ?) уговаривающий ?) делегирующий Вопрос id:1908623 При низкой производственной и низкой человеческой ориентации стиль лидерства ?) говорящий ?) участвующий ?) делегирующий ?) уговаривающий Вопрос id:1908624 Прием обращения к партнеру, освобождающий его от психологического давления ответственности за принятие решения, - это прием ___ вопроса ?) ключевого ?) поэтапного решения ?) гипотетического ?) альтернативного Вопрос id:1908625 Признание одинаковых стартовых возможностей, прав и обязанностей перед законом - это принцип ?) равенства ?) непрерывности ?) последовательности ?) достижения Вопрос id:1908626 Принадлежность к определенной сенсорной системе и использующаяся для характеристики зрительных, слуховых и тактильных ощущений, - это ?) чувства ?) модальность ?) восприятие ?) представление Вопрос id:1908627 Профессиональная роль, в которой не боишься конкуренции, напротив, благодаря соревнованию и постоянной самооценке по отношению к другим, чувствуешь себя окрыленным, возбужденным, ощущаешь на себе вызов со стороны других, - это роль ?) специалиста ?) игрока ?) интегратора ?) бойца Вопрос id:1908628 Профессиональная роль, в которой чувствуешь себя самим собой, прежде всего, благодаря работе, содержанию работы и в незначительной степени благодаря деньгам и славе, - это роль ?) игрока ?) специалиста ?) бойца ?) интегратора Вопрос id:1908629 Профессиональная роль, в которой, подобно львам, возводят свою империю без оглядки на других, без зазрения совести уничтожая конкурентов, - это роль ?) игрока ?) бойца ?) специалиста ?) интегратора Вопрос id:1908630 Профессиональная роль, с точки зрения которой ценят хороший климат в группе, стремятся к сглаживанию противоречий, - это роль ?) интегратора ?) игрока ?) специалиста ?) бойца Вопрос id:1908631 Процесс включения человека в иные для него формы, условия и отношения жизнедеятельности - это ?) адаптация ?) персонализация ?) социализация ?) приспособление Вопрос id:1908632 Процесс влияния на своих сторонников и последователей - это ?) лидерство ?) наказание ?) администрирование ?) политика Вопрос id:1908633 Процесс влияния на сотрудников при добровольном сплачивании коллектива - это ?) менеджмент ?) лидерство ?) руководство ?) управление Вопрос id:1908634 Процесс воздействия на личность извне с целью активизации мотивационной сферы, а через нее на деятельность и поведение - это ?) мотивирование ?) суггестия ?) внушение ?) стимулирование Вопрос id:1908635 Процесс непроизвольной подверженности людей проявлению схожести эмоций, чувств, действий - это ?) мнение ?) заражение ?) влияние ?) настроение Вопрос id:1908636 Процесс развития, объединение в единое целое разрозненных частей и элементов - это ?) сплочение ?) согласование ?) интеграция ?) партнерство Вопрос id:1908637 Процесс эмоционального воздействия на группу или личность, посредством которого достигается некритическая податливость объекта воздействия, - это ?) внушение ?) подражание ?) заражение ?) убеждение Вопрос id:1908638 Проявление преобладающих, недостаточно осознанных, потребностей - это ?) потребность ?) желание ?) влечение ?) стремление Вопрос id:1908639 Психическое состояние гнетущего напряжения, тревожности, вызванное удовлетворением мотивированных потребностей, - это ?) рефлексия ?) гомеостаз ?) аффилиация ?) фрустрация Вопрос id:1908640 Распределение ресурсов и вознаграждение работников за результаты относится к ___ ролям ?) межличностным ?) организационным ?) информационным ?) решающим Вопрос id:1908641 Результативно управлять подчиненными и даже шефом позволяет технология ?) общения ?) деятельности ?) мышления ?) менеджмента Вопрос id:1908642 Свободный, ненавязчивый, ориентированный на самоуправление членов группы - это стиль ?) консервативный ?) либеральный ?) демократический ?) авторитарный Вопрос id:1908643 Свод психофизиологических характеристик конкретной личности, и ее психический потенциал - это ?) трудограмма ?) психограмма ?) профессиограмма ?) физиограмма Вопрос id:1908644 Свойство открытой организационной системы, которое означает достижение организацией одних и тех же результатов различными средствами, - это ___ результатов ?) равенство ?) объективность ?) научность ?) сравнимость Вопрос id:1908645 Свойство открытой организационной системы, которое поддерживает внутренний баланс открытой системы, необходимый для выживания, с использованием ресурсов из окружающей среды, - это ?) динамическое равновесие ?) равенство результатов ?) синергизм ?) обратная связь Вопрос id:1908646 Свойство открытой организационной системы, которое способствует проведению корректирующих действий в соответствии с внешними изменениями, - это ___ связь ?) обратная ?) объективная ?) прямая ?) разветвленная Вопрос id:1908647 Свойство открытой организационной системы, которое характеризуется качествами организации большими, чем могли бы дать в сумме ее составляющие, - это ?) развитие ?) динамизм ?) синергизм ?) потенциал Вопрос id:1908648 Система взглядов на объективный мир, свою роль и место в окружающей действительности - это ?) мировоззрение ?) стимулирование ?) мотивирование ?) размышление Вопрос id:1908649 Сложный вид деятельности менеджера, требующий развитого чувства ответственности и умения отрешиться от своих личных проблем, - это социальная ?) активность ?) роль ?) стабильность ?) норма Вопрос id:1908650 Сложный вопрос, задача, требующие разрешения, исследования, - это ?) проблема ?) фактор ?) объект ?) предмет Вопрос id:1908651 Совместная выработка решения, удовлетворяющего интересы всех сторон, - это ?) приспособление ?) сотрудничество ?) компромисс ?) игнорирование Вопрос id:1908652 Совокупность действий, не являющихся частью какой-то одной роли в организации, а влияющих или пытающихся влиять на распределение привилегий или санкций внутри организации, - это поведение ?) политическое ?) организационное ?) согласованное ?) управленческое Вопрос id:1908653 Совокупность знаний о путях, способах и процессах формирования организационного поведения в производственных группах - это ?) технология ?) тактика ?) планирование ?) стратегия Вопрос id:1908654 Совокупность неповторимых свойств и качеств, определяющих социальный облик руководителя и отличающих его от других людей, - это ?) личность ?) индивидуальность ?) имидж ?) авторитет Вопрос id:1908655 Составная часть делегирования, которая наряду с правом на самостоятельность требует ответственности за свои поступки и действия, - это ___ аспект ответственности ?) организационный ?) персональный ?) дисциплинарный ?) функциональный Вопрос id:1908656 Социально-психологическое явление, выражающее общую эмоциональную направленность группы, - это общественное ?) настроение ?) влияние ?) мнение ?) заражение Вопрос id:1908657 Специфическая, динамичная форма стандартизированного массового поведения, возникающая преимущественно стихийно, - это ?) заражение ?) мода ?) подражание ?) влияние Вопрос id:1908658 Способность к достижению конкретных результатов - это ?) самовоспитание ?) самоутверждение ?) самообразование ?) самопрезентация Вопрос id:1908659 Способность и готовность людей взять на себя ответственность за управление своим собственным поведением - это ?) зрелость ?) компетентность ?) уравновешенность ?) сдержанность Вопрос id:1908660 Способность к достижению конкретных результатов - это ?) самолюбование ?) самоутверждение ?) саморепрезентация ?) самоопределение Вопрос id:1908661 Способность оказывать влияние на группу для достижения определенных целей - это ?) руководство ?) партнерство ?) лидерство ?) управление Вопрос id:1908662 Способность руководителя производить общественно значимые преобразования окружающего, проявляющиеся в общении, совместной деятельности, творчестве, - это активность ?) личности ?) лидера ?) субъекта ?) индивида |
Copyright testserver.pro 2013-2024
- AppleWebKit