Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
|
Список вопросов базы знанийОсновы трудового права (магистр.)Вопрос id:1516291 Отношения, возникающие между сторонами при наличии противоправного причинения вреда одной из сторон трудового договора другой, относятся к отношениям по ___ ответственности ?) гражданско-правовой имущественной ?) административно-правовой ?) уголовно-правовой ?) материальной Вопрос id:1516292 По договоренности сторон, участвующих в коллективных переговорах, соглашения могут быть ?) двусторонними и трехсторонними ?) только трехсторонними ?) только двусторонними ?) четырехсторонними Вопрос id:1516293 Порядок опубликования соглашений о социальном партнерстве определяется ?) сторонами социального партнерства ?) профессиональными союзами ?) объединением работодателей ?) государственными органами исполнительной власти Вопрос id:1516294 Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения и устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном, межрегиональном, региональном, отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях социального партнерства в пределах их компетенции, - это ?) трудовой договор ?) коллективное соглашение ?) коллективный договор ?) соглашение Вопрос id:1516295 Правоотношения по разрешению трудовых споров - это ?) правоотношения, направленные на защиту трудовых прав работников ?) правоотношения, связанные с вынесением юрисдикционным органом решения по трудовому спору ?) процессуальные правоотношения охранительного характера ?) правоотношения, связанные с обращением в юрисдикционный орган по разрешению жалобы, заявления работника Вопрос id:1516296 Представители сторон, уклоняющиеся от участия в коллективных договорах по заключению и изменению коллективного договора, соглашения или неправомерно отказывающиеся от подписания согласованного коллективного договора, соглашения несут ответственность ?) административно-правовую (подвергаются штрафу) ?) уголовную ?) гражданско-правовую (подвергаются штрафу) ?) дисциплинарную Вопрос id:1516297 Представителями работников в социальном партнерстве являются(ется) ?) профессиональные союзы и их объединения, иные профсоюзные организации, предусмотренные уставами общероссийских, межрегиональных профсоюзов, или иные представители, избираемые работниками в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом ?) работодатель ?) государство ?) только профсоюзные органы Вопрос id:1516298 Принимать локальные нормативные акты могут ?) все работодатели ?) только работодатели, являющиеся индивидуальными предпринимателями ?) все работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями ?) только работодатели - физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями Вопрос id:1516299 Принудительный труд означает ?) нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или выплата ее не в полном размере ?) работа, выполняемая вследствие вступившего в законную силу приговора суда под надзором госорганов ?) работа, выполняемая в условиях чрезвычайных обстоятельств, а также в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь и нормальные жизненные условия всего населения или его части ?) работа, выполнение которой обусловлено законодательством о воинской обязанности и военной службе Вопрос id:1516300 Профессиональные союзы несут ответственность ?) уголовную ?) административную ?) гражданско-правовую ?) имущественную за ненадлежащее управление фондом обязательного социального страхования Вопрос id:1516301 Работник - это ?) юридическое лицо ?) физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем ?) физическое лицо, работающее по гражданско-правовому договору ?) физическое лицо, желающее заключить трудовой договор Вопрос id:1516302 Работники участвовать в управлении организацией ?) имеют право по усмотрению работодателя ?) не имеют право ?) имеют право ?) имеют право, если они являются членами профсоюзной организации Вопрос id:1516304 Работодатель - это ___, вступившее в трудовые отношения с работником ?) физическое лицо либо юридическое лицо (организация) ?) только физическое лицо ?) только юридическое лицо ?) только государство Вопрос id:1516305 Работодатель компенсировать моральный вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей ?) не обязан ?) обязан, если есть соответствующее решение профсоюзной организации ?) обязан ?) обязан только в случае решения Федеральной инспекции труда Вопрос id:1516308 Соглашение вступает в силу ?) со дня, определенного работодателем ?) со дня его подписания сторонами либо со дня, установленного соглашением ?) на следующий день после его подписания ?) через пять дней после его подписания Вопрос id:1516309 Соглашения, которые могут заключаться сторонами на любом уровне социального партнерства по отдельным направлениям регулирования социально-трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, называются ___ соглашениями ?) территориальными ?) региональными ?) иными ?) межрегиональными Вопрос id:1516310 Социальное партнерство осуществляется ?) на федеральном уровне, межрегиональном уровне, региональном уровне, отраслевом уровне, территориальном уровне, локальном уровне ?) только на локальном уровне ?) только на федеральном уровне ?) только на территориальном уровне Вопрос id:1516311 Срок действия соглашения определяется сторонами, но не может превышать ___ лет ?) 6 ?) 3 ?) 4 ?) 5 Вопрос id:1516312 Сторонами трудовых отношений являются ?) работник и работодатель ?) работодатель и федеральная инспекция труда ?) работник и государство ?) работник и орган занятости и трудоустройства Вопрос id:1516313 Стороны должны предоставлять друг другу не позднее ___ недель со дня получения соответствующего запроса имеющуюся у них информацию, необходимую для ведения коллективных переговоров ?) трех ?) четырех ?) двух ?) пяти Вопрос id:1516315 Сфера действия законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, распространяется ?) только на руководителей организации ?) на всех работников ?) на военнослужащих ?) на лиц, работающим по гражданско-правовым договорам Вопрос id:1516316 Трудовые отношения в общественной организации труда и иные, непосредственно связанные с ними отношения, - это ?) предмет трудового права ?) система норм трудового права ?) вид социальных отношений ?) метод трудового права Вопрос id:1516317 Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании ?) гражданско-правового договора ?) приказа работодателя ?) устного соглашения ?) трудового договора Вопрос id:1516318 Физические лица, имеющие самостоятельный доход, достигшие возраста ___ лет, но ограниченные судом в дееспособности, имеют право с письменного согласия попечителей заключать трудовые договоры с работниками в целях личного обслуживания и помощи по ведению домашнего хозяйства ?) 15 ?) 18 ?) 16 ?) 14 Вопрос id:1516319 Аттестацию гражданского служащего может провести его непосредственный руководитель ?) нет ?) да Вопрос id:1516320 В денежное содержание гражданского служащего включаются премиальные выплаты ?) да ?) нет Вопрос id:1516321 В должностной регламент включаются вопросы, касающиеся должностных обязанностей, прав и ответственности гражданского служащего за неисполнение должностных обязанностей ?) да ?) нет Вопрос id:1516322 Возможно заключение с гражданским служащим срочного служебного контракта ?) да ?) нет Вопрос id:1516323 Возможно проведение аттестации в целях определения соответствия гражданского служащего замещаемой должности гражданской службы ?) нет ?) да Вопрос id:1516324 Государственная дума может определять размеры должностных окладов и окладов за классный чин федеральных государственных гражданских служащих ?) да ?) нет Вопрос id:1516325 Гражданский служащий не имеет права на отпуск ?) нет ?) да Вопрос id:1516326 Для граждан, окончивших обучение в образовательных учреждениях профессионального образования и впервые поступающих на гражданскую службу в соответствии с договором на обучение с обязательством последующего прохождения гражданской службы, устанавливается испытание ?) да ?) нет Вопрос id:1516327 Закон разрешает замещать должность гражданской службы гражданскому служащему, достигшему 65 лет ?) нет ?) да Вопрос id:1516328 Нормальная продолжительность служебного времени для гражданского служащего может превышать 40 часов в неделю ?) да ?) нет Вопрос id:1516329 Отказ гражданского служащего от перевода в другую местность вместе с государственным органом относится к основаниям прекращения служебного контракта ?) нет ?) да Вопрос id:1516330 Продолжительность перевода для замещения временно отсутствующего гражданского служащего может превышать один месяц в течение календарного года ?) да ?) нет Вопрос id:1516331 Размеры окладов денежного содержания гражданских служащих могут индексироваться с учетом уровня инфляции ?) да ?) нет Вопрос id:1516332 Расторжение служебного контракта возможно по инициативе представителя нанимателя ?) да ?) нет Вопрос id:1516333 Служебный контракт может иметь устную форму ?) да ?) нет Вопрос id:1516334 Служебный контракт подлежит приостановлению в связи с призывом гражданского служащего на военную службу ?) да ?) нет Вопрос id:1516335 Условия служебного контракта могут быть изменены по соглашению сторон ?) да ?) нет Вопрос id:1516336 В настоящее время действует Указ Президента РФ от 22 декабря 1993 года №2267 "Об утверждении Положения о федеральной государственной службе" ?) да ?) нет Вопрос id:1516337 Государственная гражданская служба не требует для своего осуществления специальных знаний и навыков ?) нет ?) да Вопрос id:1516338 Государственная гражданская служба РФ подразделяется на виды ?) да ?) нет Вопрос id:1516339 Государственными гражданскими служащими могут быть лица, не имеющие гражданства РФ ?) нет ?) да Вопрос id:1516340 Гражданин, претендующий на поступление на государственную гражданскую службу РФ, должен владеть государственным языком РФ ?) нет ?) да Вопрос id:1516341 Гражданские служащие имеют классные чины ?) да ?) нет Вопрос id:1516342 Гражданский служащий может осуществлять предпринимательскую деятельность ?) да ?) нет Вопрос id:1516343 Для занятия высшей государственной должности достаточен стаж работы по специальности не менее трех лет ?) да ?) нет Вопрос id:1516344 Для поступления на государственную службу в царской России имело значение происхождение соискателя ?) да ?) нет |
Copyright testserver.pro 2013-2024
- AppleWebKit