Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Психология управленческих решений (магистр)

Вопрос id:2136664
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Взаимодействие учителя и учащихся между собой на расстоянии, отражающее все присущие учебному процессу компоненты (цели, содержание, методы, организационные формы, средства обучения) и реализуемое специфичными средствами Интернет-технологий или другими средствами, предусматривающими интерактивность– это ___ обучение
Вопрос id:2136665
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Все профессионально важные качества условно разделены на следующие категории: ___ и базовые
Вопрос id:2136666
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Вынужденное длительное пребывание группы людей в условиях ограниченного пространства, скудости сенсорных раздражителей и постоянного общения с одними и теми же людьми - это
?) групповая изоляция
?) групповые нормы
?) групповая нормализация
?) групповая поляризация
Вопрос id:2136667
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Знания, опыт, высокая осведомленность, в правовых вопросах, затрагивающих сферу государственного пожарного надзора, называется правовой ___
Вопрос id:2136668
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Изучение развития профессионально-важных качеств личности предполагает исследование
?) функциональных механизмов
?) восприятия
?) операционных механизмов
?) представления
Вопрос id:2136669
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
К управленческим решениям предъявляются следующие требования
?) научная обоснованность и правомочность
?) однозначность
?) быстрота принятия решения
?) единство целей
?) краткость формулировок принятого решения
Вопрос id:2136670
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Конкретные способы, с помощью которых может быть решена проблема, называются ___
Вопрос id:2136671
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Копирование ситуации с помощью модели, придание свойствам, элементам объекта количественного характера, построение модели, исследование модели, экспериментирование в различных ситуациях - это
?) теория игр
?) контроль
?) прогнозирование
?) моделирование
Вопрос id:2136672
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Личностная характеристика человека, описывающая его способность обстоятельно анализировать ситуацию, заранее прогнозировать последствия своих действий или бездействий в данной ситуации и делать выбор формы своих поступков, с готовностью принять последствия решения, как неизбежные свершившиеся факты – это
Вопрос id:2136673
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Метод ___ не относится к методам принятия управленческих решений
?) «мозгового штурма»
?) расстановки приоритетов
?) функционально-стоимостного анализа (ФСА)
?) сравнения
Вопрос id:2136674
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Метод моделирования оценки воздействия принятого решения на конкурентов - это
?) контроль
?) моделирование
?) прогнозирование
?) теория игр
Вопрос id:2136675
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Метод, в котором используется как накопленный в прошлом опыт, так и текущие допущения насчет будущего с целью его определения - это
?) планирование
?) прогнозирование
?) контроль
?) моделирование
Вопрос id:2136676
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Модель принятия решения позволяющая описать объект на каком-либо формальном языке в виде чисел, графиков, диаграмм, рисунков, называется ___ моделью
Вопрос id:2136677
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Мотивация, не связанная с содержанием определенной деятельности, но обусловленная внешними по отношению к субъекту обстоятельствами, - это
?) стимул
?) манипуляция
?) внешняя мотивация
?) внутренняя мотивация
Вопрос id:2136678
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Мотивация, связанная не с внешними обстоятельствами, а с самим содержанием деятельности - это
?) манипуляция
?) стимул
?) внутренняя мотивация
?) внешняя мотивация
Вопрос id:2136679
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Набор мероприятий, который самым наилучшим образом обеспечивает достижение интересов групп людей с противоположными взглядами посредников, - это ___ решение
Вопрос id:2136680
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Один из методов статистической теории решений, оказывающий помощь руководителю в выборе одного из нескольких вариантов – это платежная ___
Вопрос id:2136681
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Определенные правила и стандарты поведения, которые выработаны группой, приняты ею и которым должно подчиняться поведение членов группы - это
?) экспектация
?) групповая поляризация
?) общественное мнение
?) групповые нормы
Вопрос id:2136682
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Оптимальный выбор вариантов управленческого решения на основе его логической проработки и обоснованных критериев (экономических, финансовых, ресурсных и др.) – это ___ решения
Вопрос id:2136683
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Оптимальный выбор вариантов управленческого решения на основе его логической проработки и обоснованных критериев (экономических, финансовых, ресурсных и др.) – это ___ решения
?) гибкость
?) рациональность
?) конкретность
?) интенсивность
Вопрос id:2136684
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
По ___ управленческие решения классифицируются на: организационные, регулирующие, координирующие
Вопрос id:2136685
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Побуждение к действию, динамический процесс, управляющий поведением личности, определяющий его направленность, организованность, активность и устойчивость при принятий решения – это ___ решения
Вопрос id:2136686
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Проведение группой компетентных специалистов измерения некоторых характеристик для подготовки принятия решения называется ___ принятия решения
Вопрос id:2136687
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Процесс, направленный на изменение материальных и духовных объектов с целью их усовершенствования – это
Вопрос id:2136688
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Психологическая ___ - это система практического использования психологии для решения комплексных задач психологической экспертизы, диагностики, консультации в сферах производства, транспорта, народного образования, здравоохранения, спорта и охраны правопорядка.
Вопрос id:2136689
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Расположите в правильной последовательности этапы процесса моделирования
?) анализ полученных результатов
?) анализ теоретических закономерностей, свойственных изучаемому явлению или процессу и эмпирических данных о его структуре и особенностях; на основе такого анализа формируются модели
?) определение методов, с помощью которых можно решить задачу
Вопрос id:2136690
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Расположите последовательно этапы принятия решения в методе аналогий
?) вычленить причину затруднений
?) организовать и провести мозговой штурм
?) описать цели будущего решения и объективные ограничения
?) подобрать команду специалистов из выбранной области
Вопрос id:2136691
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Расположите фазы процесса группового принятия решений от начальной к конечной
?) поиск решений
?) принятие решений
?) оценка фактов (мнения по поводу установленных фактов)
?) установление фактов (групповое интервью)
Вопрос id:2136692
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Расположите этапы развтия персонала от завершающего этапа до начального
?) планиирование деловой карьеры
?) профессиональное обучение
?) профессиональная адаптация
Вопрос id:2136693
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Реализация замысла действий, достижение поставленной цели на основе имеющихся в наличии средств и возможностей – это ___ решения
?) конкретность
?) рациональность
?) гибкость
?) интенсивность
Вопрос id:2136694
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Результатами управленческих решений являются
?) качество решения
?) обеспеченность решения
?) эффективность решения
?) устойчивость решения
?) гибкость решения
Вопрос id:2136695
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Решение, при котором максимизируется минимально возможный доход, называется ___ решением
?) минимаксным
?) максимаксным
?) максиминным
?) компромиссным
Вопрос id:2136696
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Решение, при котором минимизируются максимальные потери, называется ___ решением
?) максиминным
?) максимаксным
?) компромиссным
?) минимаксным
Вопрос id:2136697
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Решение, при котором принимается решение по максимизации максимально возможных доходов, называется ___ решением
?) минимаксным
?) максиминным
?) максимаксным
?) компромиссным
Вопрос id:2136698
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Решения, которые предоставляют больше возможностей использования существующих ресурсов и достижения большего количества и качества результатов, называются ___ решениями
Вопрос id:2136699
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Система групповых ожиданий и требований относительно исполнения индивидом социальных ролей, упорядочивающая взаимоотношения в группе - это
?) общественное мнение
?) экспектация
?) групповая поляризация
?) групповые нормы
Вопрос id:2136700
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Ситуация, в которой надлежит произвести выбор одной из двух исключающих друг друга возможностей, - это
Вопрос id:2136701
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Скрытое побуждение другого человека к переживанию определенных состояний, принятию решений и выполнению действий, необходимых для достижения инициатором своих собственных целей – это
?) манипуляция
?) стимул
?) внешняя мотивация
?) внутренняя мотивация
Вопрос id:2136702
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Следование руководителя нормативно-правовым актам в рамках его компетенции, прав, полномочий, ответственности называется ___ решения
Вопрос id:2136703
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Следование руководителя нормативно-правовым актам в рамках его компетенции, прав, полномочий, ответственности – это ___ решения
?) целесообразность
?) законность
?) правомочность
?) эффективность
Вопрос id:2136704
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Сложный, многоплановый процесс установления и развития контактов между людьми, порождаемый потребностями в деятельности совместной; включает в себя обмен информацией, выработку единой стратегии взаимодействия, восприятие и понимание партнера – это
Вопрос id:2136705
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Совокупность приемов управления, манера поведения руководителя, основанные на передаче задач подчиненным, которые принимают на себя и часть ответственности за их выполнение, носит название ___ стиля управления
Вопрос id:2136706
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Совокупность приемов, манера поведения руководителя по отношению к подчиненным, позволяющая заставить их делать то, что в данный момент необходимо в целях достижения определенного результата, - это ___ руководства
Вопрос id:2136707
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Совокупность, система норм нравственного поведения отдельной личности, общественной или профессиональной группы – это
Вопрос id:2136708
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Соизмерение усилий и времени, производительность – результата и времени – это ___ решения
?) гибкость
?) рациональность
?) интенсивность
?) конкретность
Вопрос id:2136709
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Соответствие принимаемых решений нормативным актам, регламентирующим деятельность организации (заключение сделок, условия сбыта продукции и др.) называется ___ решения
?) целесообразностью
?) правомочностью
?) эффективностью
?) законностью
Вопрос id:2136710
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Соответствие целям функционирования организации, соответствие ее возможностям – это ___ решения
Вопрос id:2136711
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Соответствие целям функционирования организации, соответствие ее возможностям – это ___ решения
?) правомочность
?) эффективность
?) законность
?) целесообразность
Вопрос id:2136712
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Соотнесите понятия и их определения
Левая частьПравая часть
Система управления
приемы, порядок, регламент выполнения процесса управления.
Процесс управления
управление текущими событиями; совокупность мер, позволяющих воздействовать на конкретные отклонения от установленных заданий производства. Оперативное управление подразделяется на оперативное планирование, оперативный учет и оперативный контроль.
Оперативное управление
совокупность отдельных видов деятельности, направленных на обеспечение функционирования и развития системы в интересах достижения стоящих перед ней целей.
Технология управления
совокупность звеньев, осуществляющих управление, и связей между ними
Вопрос id:2136713
Тема/шкала: 4718.Зач.01;ЭЗ.02;1 - Электронный зачет - Психология управленческих решений (магистр)
Соотнесите стили управления с их особенностями
Левая частьПравая часть
Делегирующий стиль
стремление руководителя уклониться от принятия решений или переложить эту задачу на других, безучастное отношение к делам коллектива.
Авторитарный стиль управления
признание, учет и использование власти коллектива, управление, построенное на человеческом факторе, децентрализованное управление, стремящееся использовать в минимальной степени методы принуждения и в максимальной степени методы мотивации доверием, участием, самостоятельностью, поощрения инициативы и активности, методы убеждения.
Попустительский стиль
стиль деятельности руководителя (менеджера), в основе которого лежит абсолютизация принципа единоначалия и полное отрицание коллегиальных (коллективных) методов принятия решений.
Демократический стиль
совокупность приемов управления, манера поведения руководителя, основанные на передаче задач подчиненным, которые принимают на себя и часть ответственности за их выполнение
Copyright testserver.pro 2013-2024 - AppleWebKit