Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Менеджмент (СП) (курс 1)

Вопрос id:1490819
Угроза потери предпринимателем части прибыли, притом, что величина потерь не превысит ожидаемые размеры прибыли, – это ___ риск
?) катастрофический
?) коммерческий
?) динамический
?) допустимый
Вопрос id:1490820
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
либеральный стиль руководства
стиль управления, который характеризуется миниминизацией активного участия руководителя в управлении коллективом
авторитарный стиль руководства
стиль управления, который характеризуется коллективной деятельностью, при которой обеспечивается активное и равноправное участие всех сотрудников в обсуждении намечаемых к реализации целей, определении задач и выборе исполнителей для их решения
демократический стиль руководства
стиль управления, который характеризуется высокой централизацией руководства, доминированием единоначалия
Вопрос id:1490821
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
власть
возможность оказывать определенное влияние (воздействие) на поведение людей с помощью права распоряжаться чем-либо, авторитета, подчинения своей воле
харизма
способность оказывать воздействие на людей с целью достижения намеченных целей
лидерство
авторитет менеджера, базирующийся на эмоционально-ценностном воздействии на подчиненных, формирующий безотчетную веру в провидческие, реформаторские, мистические качества лидера
Вопрос id:1490822
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
имидж
распределение усилий капиталовложений между разнообразными видами деятельности, непосредственно не связанными друг с другом
диверсификация
характер формы взаимодействия менеджера с сотрудниками и деловыми партнерами при управлении, основанном на равноправном участии
партнерство
обобщенный портрет личности или организации, создающийся в представлении групп общественности на основании заявлений и практических дел личности или организации; и формирующий в общественном или индивидуальном сознании эмоциональное отношение к личности или организации
Вопрос id:1490823
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
валютный риск
риск, связанный с вложениями в валютные ценные бумаги и обусловленный изменением курса национальной валюты
инфляционный риск
риск, возникающий в связи с перерегистрацией акционерного общества, получением лицензии на право осуществления операций с ценными бумагами, что вызывает дополнительные расходы у эмитента и инвестора
риск законодательных изменений
риск, возникающий вследствие того, что при высоких темпах инфляции доходы, получаемые инвесторами от ценных бумаг, обесцениваются (с точки зрения реальной покупательной способности денег) быстрее, чем увеличатся в ближайшем будущем
Вопрос id:1490824
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
риск портфеля ценных бумаг
степень возможности того, что наступят обстоятельства, при которых инвестор понесет потери, вызванные вложениями в фондовый портфель, а также операциями по привлечению ресурсов для создания портфеля
страновой риск
риск, связанный со спецификой отдельных отраслей
отраслевой риск
риск вложения денежных средств в ценные бумаги акционерных компаний, находящихся под юрисдикцией страны с недостаточно устойчивым экономическим положением или с недружественным отношением к стране, резидентом которой является инвестор
Вопрос id:1490825
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
риск ликвидности
вероятность потерь, которые понесут инвесторы с изменением процентных ставок на кредитном рынке
капитальный риск
риск, связанный с возможностью потерь при реализации ценных бумаг из-за изменения их качества
процентный риск
общий риск на все капитальные вложения
Вопрос id:1490826
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
операционный риск
риск, вызываемый неполадками в работе компьютерных сетей по обработке информации, связанной с ценными бумагами, низким уровнем квалификации технического персонала, нарушением технологий и др.
риск поставки ценных бумаг
риск, связанный с возможным невыполнением обязательств по своевременной поставке ценных бумаг, имеющихся у продавца
отзывной риск
возможные потери инвестора, если эмитент отзовет свои облигации с фондового рынка в связи с превышением фиксированного уровня дохода по ним над текущим рыночным процентом
Вопрос id:1490827
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
корпоративная культура
совокупность общечеловеческих и профессиональных ценностей и убеждений, которые вместе с менеджером разделяют работники предприятия
самострахование
метод образования страхового фонда хозяйствующим субъектом в целях обеспечения бесперебойности производства, подверженного различным рисковым обстоятельствам
хеджирование
снижение риска от потерь, обусловленных неблагоприятными изменениями рыночных цен на товары, которые надлежит продать или купить по будущим ценам
Вопрос id:1490828
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
потребность
столкновение взглядов, интересов, отсутствие согласия между участниками обмена мнениями
конфликт
возможность появления обстоятельств, обусловливающих: неуверенность или невозможность получения ожидаемых результатов от реализации поставленной цели; нанесение материального ущерба; опасность валютных потерь и др.
риск
нужда в чем-либо, объективно необходимом для поддержания жизнедеятельности и развития организма, человеческой личности, социальной группы, общества в целом; внутренний побудитель активности
Вопрос id:1490829
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
кредитный (деловой) риск
риск, вызываемый неполадками в работе компьютерных сетей по обработке информации, связанной с ценными бумагами, низким уровнем квалификации технического персонала, нарушением технологий и др.
операционный риск
риск неправильного выбора ценных бумаг для инвестирования в сравнении с другими их видами при формировании портфеля
селективный риск
риск, наблюдаемый в ситуации, когда эмитент, выпустивший долговые (процентные) ценные бумаги, окажется не в состоянии выплачивать проценты по ним или основную сумму долга
Вопрос id:1490830
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
технологическая революция
качественный скачок в развитии технологий, базирующийся на освоении новых структурных уровней организации материи, форм ее движения
корпоративная культура
совокупность общечеловеческих и профессиональных ценностей и убеждений, которые вместе с менеджером разделяют работники предприятия
стиль руководства (управления)
совокупность приемов поведения руководителя по отношению к подчиненным
Вопрос id:1490831
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
ресурсы
сфера товарного обмена
резерв
средства обеспечения производства
рынок
запас чего-либо на случай надобности, источник, откуда черпаются необходимые новые материалы, сила и т.п.
Вопрос id:1490832
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
внешняя среда
комплекс факторов, поддающихся управлению со стороны предпринимателя
структура управления
совокупность специализированных функциональных подразделений, взаимосвязанных в процессе обоснования, выработки, принятия и реализации управленческих решений
внутренняя среда
комплекс факторов, оказывающих непосредственное влияние на производственную и финансово-хозяйственную деятельность компании
Вопрос id:1490833
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
среда
желаемое состояние объекта управления как результата какой-либо деятельности
цели
совокупность объективных условий, в которых осуществляется деятельность фирмы
стратегия
обобщающая модель действий, необходимых для достижения поставленных целей, путем координации и распределения ресурсов компании
Вопрос id:1490834
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
руководство
умственный и физический процесс, приводящий к выполнению подчиненными официальных поручений менеджера и решению поставленных задач
партнерство
возможность оказывать определенное влияние (воздействие) на поведение людей с помощью права распоряжаться чем-либо, авторитета, подчинения своей воле
власть
характер формы взаимодействия менеджера с сотрудниками и деловыми партнерами при управлении, основанном на равноправном участии
Вопрос id:1490835
Установите соответствие между понятиями и их определениями
Левая частьПравая часть
природные ресурсы
персонал и его качества, соотнесенные как с конкретными рабочими местами, так и социокультурными характеристиками
человеческие ресурсы
земля, недра, леса, воды, воздушное пространство, растительный и животный мир – объекты, потенциально пригодные к использованию человеком для своих нужд
финансовые ресурсы
денежные средства, находящиеся в распоряжении государственной или коммерческой структуры
Вопрос id:1490836
Человеческие ___ производства – это персонал и его качества, соотнесенные как с конкретными рабочими местами, так и социокультурными характеристиками, личностно-психологическими свойствами людей, проявляющиеся в их отношении к работодателю, поставленным им задачам, коллегам и руководителям
Вопрос id:1490837
Эффективность операций по ценным бумагам зависит от следующих факторов
?) цены покупки
?) выплат после продажи
?) цены продажи
?) промежуточных выплат
Вопрос id:1490838
Product manager – это менеджер, отвечающий за
?) разработку того или иного проекта
?) работу с регионами
?) распространение какой-то группы товаров
?) осуществление контактов с федеральными и региональными органами власти
Вопрос id:1490839
___ компании – это предназначение, стратегические установки – основная цель или задача компании, четко выраженная причина ее существования, ее назначения
Вопрос id:1490840
___ менеджмент – это совокупность принципов, методов, средств и форм управления предприятием, направленных на достижение его долгосрочных целей
Вопрос id:1490841
___ план – это документ, определяющий направление развития компании, цели, задачи и меры по выполнению стратегии
Вопрос id:1490842
___ принятия управленческих решений – это конкретные способы, с помощью которых может быть решена проблема организации (предприятия)
Вопрос id:1490843
___ производство – это производство, характеризуемое непрерывностью изготовления в течение длительного периода одинаковой продукции (изделий, деталей, заготовок) при строгой повторяемости производственного процесса на участках, линиях и рабочих местах
Вопрос id:1490844
___ производство – это производство, характеризуемое одновременным изготовлением на предприятии сравнительно широкой номенклатуры однородной продукции, выпуск которой повторяется в течение продолжительного времени
Вопрос id:1490845
___ производство – это тип производства, характеризующийся единичным (штучным) изготовлением продукции разнообразной и непостоянной номенклатуры
Вопрос id:1490846
___ решение – это директивный акт целенаправленного воздействия на объект управления, основанный на анализе достоверных данных, характеризующих конкретную управленческую ситуацию, определение цели действий, и содержащий программу достижения цели
Вопрос id:1490847
___ среда – это комплекс факторов, оказывающих непосредственное влияние на производственную и финансово-хозяйственную деятельность компании
Вопрос id:1490848
___ среда – это комплекс факторов, поддающихся управлению со стороны предпринимателя
Вопрос id:1490849
___ управления – это совокупность специализированных функциональных подразделений, взаимосвязанных в процессе обоснования, выработки, принятия и реализации управленческих решений
Вопрос id:1490850
___ управленческие решения – это решения, которые затрагивают все предприятие, его производственную и финансово-хозяйственную деятельность
Вопрос id:1490851
___ управленческие решения – это решения, которые касаются каких-либо подсистем, затрагивающих текущие вопросы (например, о дисциплине, об увольнении сотрудника, об изменении графика работы какого-либо подразделения и т.п.)
Вопрос id:1490852
___ цели – это цели, которые намечены для достижения в течение длительного периода времени, например 10-15 лет, либо постоянно
Вопрос id:1490853
___ цели – это цели, которым соответствует плановый горизонт 3-5 лет
Вопрос id:1490854
___ цели – это цели, позволяющие реализовать миссию компании, которые направлены на укрепление ее конкурентных позиций на рынке
Вопрос id:1490855
___ цели – это цели, связанные с получением желаемых результатов быстро или в пределах одного года
Вопрос id:1490856
___ – это выявление и анализ характерных признаков исследуемой системы, с целью определить и оценить ее состояние
Вопрос id:1490857
___ – это желаемое состояние объекта управления как результата какой-либо деятельности
Вопрос id:1490858
___ – это запас чего-либо на случай надобности, источник, откуда черпаются необходимые новые материалы, сила и т.п.
Вопрос id:1490859
___ – это источники и предпосылки получения необходимых людям материальных и духовных благ, которые можно реализовать при существующих технологиях и социально-экономических отношениях
Вопрос id:1490860
___ – это лица или организации, потребляющие, использующие продукт чьего-либо производства, чьей-либо деятельности, включая и свой собственный продукт
Вопрос id:1490861
___ – это механизм управления, исследующий соответствие функционирования объектов управления принятым управленческим решениям и методам достижения поставленных управленческих целей
Вопрос id:1490862
___ – это обобщающая модель действий, необходимых для достижения поставленных целей, путем координации и распределения ресурсов компании
Вопрос id:1490863
___ – это представление сложной проблемы как совокупности простых вопросов
Вопрос id:1490864
___ – это проведение группой компетентных специалистов измерения некоторых характеристик для подготовки принятия решения
Вопрос id:1490865
___ – это профессионал по организации и управлению производством, сбытом и сервисом, обладающий административно-хозяйственной самостоятельностью
Вопрос id:1490866
___ – это процесс формирования у работника необходимых стимулов, являющихся внешним побуждением к труду, которое развивается на основе осознания как своих личных потребностей, так и потребностей других людей
Вопрос id:1490867
___ – это разработка и корректировка планов, включающих предвидение, обоснование, конкретизацию и описание деятельности хозяйственного объекта на ближайшую и определенную перспективу
Вопрос id:1490868
___ – это регулирование процессов вложения и обработки ресурсов, производства и реализации продукции
Copyright testserver.pro 2013-2024