|
Список вопросов базы знанийУправленческие решения_Вопрос id:2300090 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ как параметр социальной ответственности определяет диапазон функций производства и управления, по которым компания берет на себя социальную ответственность, например, техническую безопасность, своевременную оплату труда, социальную справедливость и др. Вопрос id:2300091 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ качеством – статистический контроль качества при массовом производстве продукции, направленный на стабилизацию качества в процессе производства. Вопрос id:2300092 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ ответственность выражает характер взаимоотношений личности с обществом, государством, коллективом, другими социальными группами и образованиями, со всеми окружающими людьми. Вопрос id:2300093 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ персонала – уровень участия персонала компании в реализации социальных целей. Вопрос id:2300094 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ подход к решению проблем – это подход, который предполагает обязательное сознательное формирование разумных вариантов, их всесторонний и глубокий сравнительный анализ, обоснованный выбор предпочтительного варианта. Вопрос id:2300095 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ подход – это направление методологии научного познания, в основе которого лежит рассмотрение объекта как системы: целостного комплекса взаимосвязанных элементов. Вопрос id:2300096 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ проектами – это системный подход к проблеме создания комплексного объекта с ориентацией на конечный результат, достигаемый в условиях рыночной экономики. Вопрос id:2300097 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ решение – это решение, связанное с разработкой стратегических документов (концепций, планов, целевых программ), ориентированное на длительную перспективу (5–10 лет) и касающееся ключевых элементов компании. Вопрос id:2300098 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ системы – это совокупность компонентов системы, находящихся в определенной упорядоченности и сочетающих локальные цели для наилучшего достижения глобальной цели системы. Вопрос id:2300099 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ ситуации – это особый акт управленческой деятельности, осуществляемый, чтобы выявить противоречия, порождающие трудности и препятствия на пути достижения цели. Вопрос id:2300100 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ управленческого решения - это ресурсная результативность, полученная по итогам разработки или реализации управленческого решения в организации. Вопрос id:2300101 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ – это вид управленческой деятельности, задачей которой является количественная и качественная оценка и учет результатов работы организации. Вопрос id:2300102 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ - это выбор одного из альтернативных вариантов конечного результата управления. Вопрос id:2300103 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ - это систематизированная совокупность шагов, действий, которые необходимо предпринять, чтобы решить определённую задачу или достичь определённой цели. Вопрос id:2300104 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ контроль – это проверка и постоянное наблюдение за процессами разработки управленческих решений, сроками и качеством их выполнения. Вопрос id:2300105 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ ответственность – это разновидность правового принуждения, предполагающая наличие обязанности, закрепленной в законе, понимание необходимости ее выполнения, а также возможность наступления неблагоприятных последствий (применение санкций) в случае нарушения этой обязанности. Вопрос id:2300106 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ решение – это выбор альтернативы, осуществленный лицом, принимающим решение, в рамках его полномочий и компетенции и направленный на достижение целей организации. Вопрос id:2300107 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ шум – это преграда на пути обмена информацией в коммуникационном процессе, искажающая смысл сообщения вследствие языковых различий, различий в восприятии, а также физических взаимодействий. Вопрос id:2300108 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ - это необходимость, обязанность отдавать кому-либо отчет в своих действиях, поступках. Вопрос id:2300109 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___ ответственность и обязанность руководителя отражаются в должностных инструкциях компании. Вопрос id:2300110 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___эффективность управленческого решения – это факт достижения определенных результатов (отраслевого, национального или мирового технологического уровня производства), запланированных в бизнес-плане, за более короткое время или с меньшими финансовыми затратами. Вопрос id:2300111 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___эффективность управленческого решения – это факт достижения целей меньшим числом работников и/или за меньшее время. Вопрос id:2300112 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___эффективность управленческого решения – это соотношение стоимости прибавочного продукта, полученного в результате реализации конкретного управленческого решения, и затрат на его разработку и реализацию. Вопрос id:2300113 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения ___полномочий – это процесс передачи части функций руководителя другим управляющим или сотрудникам для достижения конкретных целей организации. Вопрос id:2300114 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Вход системы ?) сырье ?) новое оборудование ?) кадры ?) выпускаемый товар Вопрос id:2300115 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Заключительный контроль имеет следующие функции ?) выявление инновационных технологий (производственных и (или) управленческих), прошедших апробацию ?) пополнение базы данных по следующим направлениям: перечень критериев для оценки исходных данных и динамика их изменения; начальные, промежуточные и конечные параметры деятельности организации ?) формирование статистики деятельности организации, позволяющей руководителю или специалисту принимать более эффективные решения при форс-мажорных ситуациях ?) разработка или корректировка критериев оценки Вопрос id:2300116 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Информационная ___ – это ситуация, в которой одна из участвующих сторон имеет более полную информацию, чем другая. Вопрос id:2300117 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Информационный ___ - это упорядоченная по определенным признакам совокупность всех видов информации, используемой органами управления для выработки управляющего воздействия. Вопрос id:2300118 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Контроль, который осуществляется в ходе разработки и реализации управленческих решений по разработанному регламенту – это ___ контроль. Вопрос id:2300119 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Контроль, основной задачей которого является разработка или корректировка критериев оценки, отладка методики и регламента проведения дальнейшего контроля – это ___ контроль. Вопрос id:2300120 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Ответственность, которая призвана компенсировать полный или частичный ущерб от управленческого решения, нанесенный руководителем в материальной или денежной форме – это ___ ответственность. Вопрос id:2300121 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Ответственность за бездействие или ненадлежащее выполнение задания, которая реализуется в форме взыскания, замечания, выговора, перевода на другую работу, увольнения – это ___ ответственность. Вопрос id:2300122 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Придаваемое ___ – это важность социальной ответственности перед технологическими целями компании. Вопрос id:2300123 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Расположите этапы принятия управленческого решения в правильном порядке ?) Воздействие ?) Принятие решения ?) Анализ и поиск решений ?) Реализация и оценка ?) Формирование цели Вопрос id:2300124 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Расположите этапы процесса декомпозиции цели в правильном порядке ?) цель ближайшего этапа в работе ?) цель конкретного действия ?) перспективная цель группы ?) цель дела Вопрос id:2300125 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Решения, использующие известные методы и модели оптимального управления объектами – это ___ решения. Вопрос id:2300126 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Решения, которые определяют содержание текущей деятельности организации, лежат в основе оперативно-календарных планов и действий по их реализации – это ___ решения. ?) программируемые ?) тактические ?) многокритериальные ?) текущие Вопрос id:2300127 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Решения, которые позволяют оценивать варианты исходя из одного «базового» показателя, уровень важности которого может определяться ЛПР субъективно или основываться на объективных условиях – это ___ решения. ?) тактические ?) однокритериальные ?) оперативные ?) программируемые Вопрос id:2300128 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Решения, которые принимаются в условиях определенности при наличии полной информации о состоянии объекта в настоящем и в будущем – это ___ решения. Вопрос id:2300129 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Решения, которые принимаются при строгой формализации процедур и операций, предполагают обязательное использование правил, алгоритмов, формул, статистических данных, методов математического программирования и статистических методов – это ___ решения. Вопрос id:2300130 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Решения, направленные на детализацию стратегических решений на относительно коротком (среднесрочном, 1–3 года) интервале времени с точки зрения выбора способов, методов реализации стратегических решений – это ___ решения. ?) однокритериальные ?) программируемые ?) оперативные ?) тактические Вопрос id:2300131 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Решения, принимаемые в условиях, когда в результате каждого действия могут быть получены разные результаты, вероятности достижения которых известны или могут быть оценены – это ___ решения. Вопрос id:2300132 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Системный подход в теории управления - это ?) взаимозависимость частей организации, работающих ради одной цели ?) независимость частей организации, работающих ради одной цели ?) концентрация внимания на целостности структуры организации ?) ориентация управления на конечные результаты деятельности фирмы в условиях быстро меняющейся внешней среды Вопрос id:2300133 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Установите соответствие между стилями управления и их характеристиками
Вопрос id:2300134 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Установите соответствие
Вопрос id:2300135 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Установите соответствие
Вопрос id:2300136 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Установите соответствие
Вопрос id:2300137 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Установите соответствие
Вопрос id:2300138 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Установите соответствие
Вопрос id:2300139 Тема/шкала: 5612.Зач.01;ЭЗ.01;1 - Электронный зачет - Управленческие решения Установите соответствие
|