Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийПравоведение .
Вопрос id:1528576 Для руководителей срок испытания не может превышать … ?) 1 года ?) 2 месяцев ?) 6 месяцев ?) 3 месяцев Вопрос id:1528577 До истечения 6 месяцев непрерывной работы оплачиваемый ежемесячный отпуск должен быть предоставлен ?) женщинам, перед поступлением детей в школу ?) работникам, проработавшим в организации 20 лет ?) работникам до 18 лет ?) женщинам – перед отпуском по беременности и родам Вопрос id:1528579 Другие взыскания, кроме перечисленных в Трудовом Кодексе Российской Федерации, правилами внутреннего распорядка, уставами о дисциплине предусматриваться ?) не могут ?) могут по решению коллектива ?) могут решением суда ?) могут по решению профсоюза Вопрос id:1528580 Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за ?) пять дней ?) один месяц ?) три дня ?) десять дней Вопрос id:1528582 Индивидуальные трудовые споры рассматриваются ?) работодателем совместно с профсоюзным органом ?) в трудовом арбитраже ?) в арбитражном суде ?) комиссиями по трудовым спорам Вопрос id:1528583 Исполнитель преступления – это лицо ?) руководившее преступной организацией ?) создавшее организованную группу для совершения преступления ?) организовавшее совершение преступления ?) непосредственно совершившее преступление Вопрос id:1528584 Испытательный срок при приеме на работу не может быть установлен для ... ?) высококвалифицированных специалистов ?) лиц, совмещающих учебу и работу ?) беременных женщин ?) работников, направленных службой занятости Вопрос id:1528585 К видам времени отдыха по трудовому законодательству РФ Не относится ?) выходной день ?) нерабочий праздничный день ?) перерыв для отдыха и питания ?) время вынужденного прогула Вопрос id:1528586 К дисциплинарным взысканиям относится увольнение работника ?) за прогул ?) при несоответствии занимаемой должности ?) в случае сокращения штата ?) за разглашение охраняемой законом тайны Вопрос id:1528587 К дисциплинарным взысканиям по Трудовому кодексу РФ не относится ?) замечание ?) выговор ?) увольнение ?) лишение заработной платы Вопрос id:1528588 К общему имуществу супругов не относится ?) все перечисленное ?) имущество, полученное одним из супругов во время брака в дар или порядке наследования ?) доходы каждого из супругов от трудовой деятельности, предпринимательской деятельности и результатов интеллектуальной деятельности ?) приобретение за счет общих доходов супругов движимого и недвижимого имущества, ценных бумаг Вопрос id:1528589 К поощрениям относится ?) благодарственное письмо ?) аплодисменты ?) устная похвала ?) благодарность и премия Вопрос id:1528590 К работе в ночное время могут привлекаться с их письменного согласия ?) несовершеннолетние ?) работники, имеющие детей-инвалидов ?) беременные женщины ?) женщины, имеющие детей до 3-х лет Вопрос id:1528591 К собственности каждого из супругов относится имущество, ?) принадлежавшее супругам до брака ?) предметы роскоши ?) алименты ?) драгоценности Вопрос id:1528592 Коллективный договор заключается на срок не более ?) 1 года ?) 2-х лет ?) 5-ти лет ?) 3-х лет Вопрос id:1528593 Лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться с заявлением о восстановлении нарушенных прав в ?) органы федеральной инспекции труда ?) суд и (или) органы федеральной инспекции труда ?) суд ?) вышестоящую организацию работодателя Вопрос id:1528595 Лицо, имеющее право на получение алиментов, вправе обратиться в суд о взыскании алиментов ?) независимо от срока, истекшего с момента возникновения права на алименты ?) в течение трех лет с момента возникновения права на алименты ?) в течение года с момента возникновения права на алименты ?) в течение пяти лет с момента возникновения права на алименты Вопрос id:1528596 Медицинское освидетельствование при заключении трудового договора обязательно для ?) инвалидов ?) пенсионеров ?) женщин ?) несовершеннолетних Вопрос id:1528597 Минимальный возраст, с которого допускается заключение договора, (за исключением организаций кинематографии, театров, цирков, концертных организаций), составляет.. ?) 25 лет ?) 14 лет ?) 12 лет ?) 10 лет Вопрос id:1528598 Не допускается отзыв из отпуска ?) женщин, имеющих детей в возрасте до 14 лет ?) работников, проработавшим в организации 20 лет ?) беременных женщин ?) работников до 18 лет Вопрос id:1528599 Необоснованным отказом в заключении трудового договора являются(ется) отказ в заключении трудового договора ?) женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей ?) лицу, не достигшему 18 лет при отказе последним от медицинского обследования ?) работнику, приглашенному в порядке перевода от другого работодателя в течение месяца ?) работнику, имеющему маленький стаж работы Вопрос id:1528601 Несовершеннолетние нуждающиеся в помощи братья и сестры имеют право на получение в судебном порядке алиментов от своих трудоспособных совершеннолетних братьев и сестер ?) в случае невозможности получения содержания от супруга ?) в случае невозможности получения содержания от родителей ?) в случае, если совершеннолетние братья и сестры обладают для этого необходимыми средствами ?) в любом случае Вопрос id:1528602 Несовершеннолетние родители имеют право требовать установления отцовства в отношении своих детей в судебном порядке по достижении ими возраста ?) 25 лет ?) 14 лет ?) 10 лет ?) 23 лет Вопрос id:1528603 Несовершеннолетние родители, не состоящие в браке в случае рождения у них ребенка вправе самостоятельно осуществлять родительские права по достижении ими возраста ?) 20 лет ?) 14 лет ?) 16 лет ?) 12 лет Вопрос id:1528605 Обязательному предварительному медицинскому осмотру при заключении трудового договора подлежат ?) лица, не достигшие возраста 18 лет ?) женщины ?) женщины, имеющие детей в возрасте до 3-х лет ?) беременные женщины Вопрос id:1528606 Ограничение родительских прав допускается, если ?) родители злоупотребляют своими родительскими правами ?) оставление ребенка с родителями опасно для ребенка по обстоятельствам, от родителей независящих ?) являются больными хроническим алкоголизмом ?) родители злостно уклоняются от уплаты алиментов Вопрос id:1528607 Односторонний отказ от брачного договора ?) разрешен, если его заверит нотариус ?) допускается по уважительным причинам ?) допускается ?) не допускается Вопрос id:1528608 Орган, уполномоченный рассматривать индивидуальные трудовые споры ?) Прокуратура РФ ?) Правительство РФ ?) суд ?) профсоюзный комитет предприятия, учреждения, организации Вопрос id:1528609 По общему правилу раздел совместного имущества происходит между супругами ?) с учетом мнения суда ?) по решению органов опеки и попечительства ?) в равных долях с учетом интересов несовершеннолетних детей ?) в заранее фиксированных долях Вопрос id:1528610 Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении ?) 1 года ?) 6 месяцев ?) 2 лет ?) 11 месяцев Вопрос id:1528612 При вступлении в брак супруги не имеют право … ?) присоединить свою фамилию к фамилии супруга ?) присоединить к двойной фамилии супруга свою ?) сохранить добрачные фамилии ?) выбрать общую фамилию Вопрос id:1528613 Привлечение работника к работам в выходной день производится ?) с письменного согласия работника ?) с устного согласия работника ?) по решению профсоюзного органа ?) по устному приказу работодателя Вопрос id:1528614 Привлечение работника к сверхурочным работам без его согласия допускается в случаях ?) по личному решению работодателя ?) при производстве работ, необходимых для предотвращения катастрофы ?) при необходимости закончить начатую работу ?) при производстве работ для устранения обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование водоснабжения Вопрос id:1528615 Приемная семья образуется ?) на основании соглашения между кровными родителями ребенка и приемной семьей ?) на основании решения органа исполнительной власти субъекта РФ ?) на основании договора о передаче ребенка на воспитание в семью ?) на основании решения комиссии по делам несовершеннолетних МВД РФ Вопрос id:1528616 Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под расписку в течение ?) 4 часов с момента его издания ?) 10 рабочих дней со дня его издания ?) 3 рабочих дней со дня его издания ?) 1 рабочего дня со дня его издания Вопрос id:1528617 Применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине ?) запрещается ?) допускается ?) разрешается с согласия профсоюзного органа ?) разрешается в случаях грубейшего нарушения трудовой дисциплины Вопрос id:1528618 Продолжительность сверхурочных работ не должна превышать для каждого работника ?) 6 часов в течение 3-х дней подряд ?) 160 часов в год ?) 4 часов в течение 2-х дней подряд ?) 120 часов в год Вопрос id:1528619 Процедура усыновления производится ?) органами внутренних дел ?) прокурором ?) органом государственной власти субъектов РФ ?) судом Вопрос id:1528620 Работник вправе приостановить работу на период до выплаты задержанной суммы в случае задержки заработной платы на срок более ?) 30 дней ?) 20 дней ?) трех месяцев ?) 15 дней Вопрос id:1528622 Работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя для замещения вакансии на срок до ?) 1 года ?) 1 месяца ?) 6 месяцев ?) 5 лет Вопрос id:1528623 Раздел общего имущества супругов не может быть произведен ?) в период брака или после его расторжения по согласию супругов ?) в любой момент по заявлению кредитором требования о разделе общего имущества супругов для обращения взыскания на долг одного из супругов ?) по одностороннему решению одного из супругов ?) в период брака или после расторжения брака по требованию любого из супругов Вопрос id:1528624 Расторжение брака в судебном порядке производится ?) если другой супруг приговорен к лишению свободы на срок свыше трех лет ?) если другой супруг признан судом недееспособным ?) если другой супруг признан судом безвестно отсутствующим ?) при отсутствии согласия одного из супругов на расторжение брака Вопрос id:1528625 Расторжение брака производится органом ЗАГС по истечении ?) одного месяца ?) полугода ?) двух месяцев ?) в любое время Вопрос id:1528626 Решение о восстановлении на работе незаконно уволенного работника подлежит исполнению ?) немедленно ?) через 7 дней ?) через 3 дня ?) через 10 дней Вопрос id:1528627 Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, своевременно выплачивать заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка, относится к понятию ?) «прием на работу» ?) «оформление трудового договора» ?) «трудовой договор» ?) «трудовое отношение» Вопрос id:1528628 Споры о разделе общего имущества при разводе рассматриваются в … ?) мэрии ?) церкви ?) ЗАГСе ?) суде Вопрос id:1528630 Трудовой договор заключается ?) всегда в письменной форме ?) по решению суда ?) в устной форме ?) по усмотрению сторон Вопрос id:1528631 Трудовой договор может быть заключен, как правило, с лицами, достигшими возраста ?) 14 лет ?) 15 лет ?) 16 лет ?) 18 лет Вопрос id:1528632 Трудовые договоры могут заключаться ?) на определенный срок не более 5 лет ?) только на определенный срок ?) на неопределенный срок ?) только на 10 лет Вопрос id:1528633 Трудовые отношения – это отношения, основанные на соглашении между ?) коллективом и работником о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинения работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении коллективом условий труда ?) работниками ?) работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинения работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда ?) работодателями |
Copyright testserver.pro 2013-2024