Вход | Регистрация
Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Правоведение .

Вопрос id:1527432
Генеральное трудовое соглашение - регулирование социально-трудовых отношений на уровне субъектов Федерации
?) да
?) нет
Вопрос id:1527433
Запрещение дискриминации в сфере труда зареплено в Трудовом кодексе РФ в
?) статье 1
?) статье 3
?) статье 10
?) статье 5
Вопрос id:1527434
Коллективный договор регистрируется в течение 7 дней со дня подписания его сторонами
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527435
Конституция РФ - главный правовой акт, относящийся к трудовому законодательству
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527436
Новый Трудовой кодекс РФ принят в
?) 2002 г.
?) 1995 г.
?) 2000 г.
?) 2001 г.
Вопрос id:1527437
Обеспечивать безопасность труда - обязанность работодателя
?) нет
?) да
Вопрос id:1527438
Обеспечивать работника спецодеждой не входит в обязанности работодателя
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527439
Повышение оплаты труда не является узаконенным правом работника
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527440
Права и обязанности работодателя отражены в Трудовом кодексе РФ в
?) статье 40
?) статье 22
?) статье 4
?) статье 10
Вопрос id:1527441
Представителями работников являются профсоюзные организации
?) да
?) нет
Вопрос id:1527442
Принципы правового регулирования трудовых отношений содержатся в Трудовом кодексе РФ в
?) статье 1
?) статье 2
?) статье 9
?) статье 5
Вопрос id:1527443
Принципы социального партнерства отражены в статье 24 Трудового кодекса РФ
?) да
?) нет
Вопрос id:1527444
Равноправие сторон - принцип социального партнерства
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527445
Размер оплаты труда включается в содержание коллективного договора
?) да
?) нет
Вопрос id:1527446
Региональное трудовое соглашение - регулирование социально-трудовых отношений на федеральном уровне
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527447
Содержание и структура коллективного договора отражены в статье 41 Трудового кодекса РФ
?) да
?) нет
Вопрос id:1527448
Социальное страхование - право работника, закрепленное в Трудовом кодексе РФ
?) да
?) нет
Вопрос id:1527449
Срок действия коллективного трудового договора
?) не более 5 лет
?) не более 3 лет
?) не более 10 лет
?) не более 1 года
Вопрос id:1527450
Статья 1 Трудового кодекса РФ содержит цели и задачи трудового законодательства РФ
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527451
Статья 36 Трудового кодекса РФ - "ведение коллективных переговоров"
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527452
Статья 4 Трудового кодекса РФ - "запрещение принудительного труда"
?) да
?) нет
Вопрос id:1527453
Территориальное трудовое соглашение отражает льготы работников на территории муниципального образования
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527454
Трудовое соглашение по договору сторон заключается в рамках одной конкретной фирмы
?) да
?) нет
Вопрос id:1527455
Трудовой договор заключается только в письменной форме
?) нет
?) да
Вопрос id:1527456
Трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении работодателя и вышестоящей организации
?) нет
?) да
Вопрос id:1527457
Указы Президента РФ регулируют вопросы трудовых отношений
?) да
?) нет
Вопрос id:1527458
Федеральные законы не регулируют вопросы трудовых отношений
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527459
Беременным женщинам испытательный срок не устанавливается
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527460
В статье 107 говорится о видах времени отдыха
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527461
В статье 128 Трудового кодекса РФ говорится о времени отдыха во время работы
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527462
В статье 66 ТК РФ идет речь о трудовой книжке
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527463
Глава 19 Трудового кодекса РФ называется
?) "Рабочее время"
?) "Отдых"
?) "Отпуска"
?) "Дополнительные выплаты"
Вопрос id:1527464
Днем увольнения работника является последний день его работы
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527465
Доля заработной платы, выплачиваемая в неденежной форме, не может превышать 20 %
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527466
Дополнительный оплачиваемый отпуск должен быть не менее трех дней
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527467
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск составляет 30 календарных дней
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527468
На работу человек может поступить с 14-летнего возраста
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527469
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527470
О прекращении трудового договора говорится в ТК РФ в главе
?) 12
?) 10
?) 11
?) 13
Вопрос id:1527471
О совместительстве речь идет в ТК РФ в статье
?) 99
?) 98
?) 101
?) 100
Вопрос id:1527472
Об ограничениях удержаний из заработной платы говорится в статье
?) 135
?) 139
?) 136
?) 137
Вопрос id:1527473
Оплата отпуска производится не позднее чем за один день до его начала
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527474
Оплачиваемый отпуск можно не предоставлять в течение трех лет
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527475
Отзыв из отпуска беременных женщин допускается
?) нет
?) да
Вопрос id:1527476
Отсутствие в паспорте штампа о прописке является отказом в приеме на работу
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527477
Паспорт не является необходимым документом для заключения трудового договора
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527478
По просьбе беременной женщины может устанавливаться неполное рабочее время
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527479
При возмещении ущерба, причиненного преступлением, размер удержания из заработной платы не может превышать 50 %
?) верно
?) неверно
Вопрос id:1527480
Продолжительность работы накануне праздничных дней сокращается на четыре часа
?) неверно
?) верно
Вопрос id:1527481
Работник может воспользоваться правом на отпуск по истечении шести месяцев
?) верно
?) неверно
Copyright testserver.pro 2013-2024 - AppleWebKit