Список вопросов базы знанийОсновы профориентологииВопрос id:1286902 Администрирование теста - проведение обследования с помощью тестовой методики в соответствии со стандартами методических рекомендаций ?) да, администрирование теста - проведение обследования с помощью тестовой методики в соответствии со стандартами методических рекомендаций ?) нет, администрирование теста - не проведение обследования с помощью тестовой методики в соответствии со стандартами методических рекомендаций Вопрос id:1286903 К профессионально пригодным в первую очередь относят кандидатов, которые могут успешно овладеть предписанными обязанностями по роду профессии ?) нет, к профессионально пригодным нельзя отнести кандидатов, которые могут успешно овладеть предписанными обязанностями по роду профессии ?) да, к профессионально пригодным в первую очередь относят кандидатов, которые могут успешно овладеть предписанными обязанностями по роду профессии Вопрос id:1286904 Профессионализм - изменяемая последовательность периодов или этапов в жизни работника, включающая знакомство с миром профессий и профессиональный выбор ?) да, профессионализм - изменяемая последовательность периодов или этапов в жизни работника, включающая знакомство с миром профессий и профессиональный выбор ?) нет, профессионализм - не изменяемая последовательность периодов или этапов в жизни работника, включающая знакомство с миром профессий и профессиональный выбор Вопрос id:1286905 Сценарная теория имеет в своей основе работы Зигмунда Фрейда ?) да, сценарная теория имеет в своей основе работы Зигмунда Фрейда ?) нет, сценарная теория не имеет в своей основе работы Зигмунда Фрейда Вопрос id:1286906 Типологическая теория Дж. Голланда выделяет в процессе профессионального выбора три стадии: стадия фантазии, гипотетическая стадия, реалистическая стадия ?) да, типологическая теория Дж. Голланда выделяет в процессе профессионального выбора три стадии: стадия фантазии, гипотетическая стадия, реалистическая стадия ?) нет, типологическая теория Дж. Голланда не выделяет в процессе профессионального выбора три стадии: стадия фантазии, гипотетическая стадия, реалистическая стадия Вопрос id:1286907 Эффективность отбора - количественная характеристика, которая может быть оценена долей отобранных кандидатов, прогноз профпригодности которых оказался правильным ?) нет, эффективность отбора - не количественная характеристика, которая может быть оценена долей отобранных кандидатов, прогноз профпригодности которых оказался правильным ?) да, эффективность отбора - количественная характеристика, которая может быть оценена долей отобранных кандидатов, прогноз профпригодности которых оказался правильным Вопрос id:1286908 Имеющиеся у данного конкретного работника задатки и способности, индивидуально-психологические свойства и особенности, его мотивация и уровень притязаний - это объективные факторы ?) да, имеющиеся у данного конкретного работника задатки и способности, индивидуально-психологические свойства и особенности, его мотивация и уровень притязаний - это объективные факторы ?) нет, имеющиеся у данного конкретного работника задатки и способности, индивидуально-психологические свойства и особенности, его мотивация и уровень притязаний - это не объективные факторы Вопрос id:1286909 Объективная оценка способностей и деловых качеств человека и разработка на ее основе практических рекомендаций по совершенствованию его индивидуального стиля профессиональной деятельности - это цель профессиональной диагностики ?) нет, объективная оценка способностей и деловых качеств человека и разработка на ее основе практических рекомендаций по совершенствованию его индивидуального стиля профессиональной деятельности - это не цель профессиональной диагностики ?) да, объективная оценка способностей и деловых качеств человека и разработка на ее основе практических рекомендаций по совершенствованию его индивидуального стиля профессиональной деятельности - это цель профессиональной диагностики Вопрос id:1286910 Отражение и фиксация конкретных особенностей индивидуальности человека - это психодиагностические результаты ?) нет, отражение и фиксация конкретных особенностей индивидуальности человека - это не психодиагностические результаты ?) да, отражение и фиксация конкретных особенностей индивидуальности человека - это психодиагностические результаты Вопрос id:1286911 Помощь молодому человеку в его профессиональном самоопределении и одновременно средство его всестороннего и грамотного развития - это медицинское противопоказание ?) да, помощь молодому человеку в его профессиональном самоопределении и одновременно средство его всестороннего и грамотного развития - это медицинское противопоказание ?) нет, помощь молодому человеку в его профессиональном самоопределении и одновременно средство его всестороннего и грамотного развития - это не медицинское противопоказание Вопрос id:1286912 Представление человека о своей профессиональной деятельности на ближайшее и отдаленное будущее - это профессиональный план ?) нет, представление человека о своей профессиональной деятельности на ближайшее и отдаленное будущее - это не профессиональный план ?) да, представление человека о своей профессиональной деятельности на ближайшее и отдаленное будущее - это профессиональный план Вопрос id:1286913 Требования, нормы и ограничения, выдвигаемые со стороны профессии к его труду и наличию у него определенных свойств и особенностей, - это субъективные факторы ?) да, требования, нормы и ограничения, выдвигаемые со стороны профессии к его труду и наличию у него определенных свойств и особенностей, - это субъективные факторы ?) нет, требования, нормы и ограничения, выдвигаемые со стороны профессии к его труду и наличию у него определенных свойств и особенностей, - это не субъективные факторы Вопрос id:1286914 Институциональная безработица - следствие снижения трудовой активности населения, на которую отрицательно влияют чрезмерная социальная защита и высокие ставки налогов ?) да, институциональная безработица - следствие снижения трудовой активности населения, на которую отрицательно влияют чрезмерная социальная защита и высокие ставки налогов ?) нет, институциональная безработица не является следствием снижения трудовой активности населения, на которую отрицательно влияют чрезмерная социальная защита и высокие ставки налогов Вопрос id:1286915 Под опережающим профессиональным обучением понимаются мероприятия, проводимые в вузах для подготовки научно-исследовательских кадров из состава безработных ?) да, под опережающим профессиональным обучением понимаются мероприятия, проводимые в вузах для подготовки научно-исследовательских кадров из состава безработных ?) нет, под опережающим профессиональным обучением не понимаются мероприятия, проводимые в вузах для подготовки научно-исследовательских кадров из состава безработных Вопрос id:1286916 Профессиональная подготовка безработных граждан и незанятого населения являются важнейшим фактором активной политики занятости населения и направлены на развитие трудовых ресурсов ?) нет, профессиональная подготовка безработных граждан и незанятого населения не являются важнейшим фактором активной политики занятости населения и направлены на развитие трудовых ресурсов ?) да, профессиональная подготовка безработных граждан и незанятого населения являются важнейшим фактором активной политики занятости населения и направлены на развитие трудовых ресурсов Вопрос id:1286917 Скрытую вынужденную безработицу можно в некоторой степени нейтрализовать с помощью профессионального обучения, если дифференцированно подходить к обучаемому контингенту ?) да, скрытую вынужденную безработицу можно в некоторой степени нейтрализовать с помощью профессионального обучения, если дифференцированно подходить к обучаемому контингенту ?) нет, скрытую вынужденную безработицу нельзя нейтрализовать с помощью профессионального обучения, даже если дифференцированно подходить к обучаемому контингенту Вопрос id:1286918 Структурная безработица обусловлена научно-техническим прогрессом, который не только высвобождает рабочие места, но и создает новые, тем самым, в итоге, увеличивая занятость ?) да, структурная безработица обусловлена научно-техническим прогрессом, который не только высвобождает рабочие места, но и создает новые, тем самым, в итоге, увеличивая занятость ?) нет, структурная безработица не обусловлена научно-техническим прогрессом, который не только высвобождает рабочие места, но и создает новые, тем самым, в итоге, увеличивая занятость Вопрос id:1286919 Циклическая безработица возникает как результат увеличения спроса на рабочую силу и роста ее предложения ?) нет, циклическая безработица не возникает как результат увеличения спроса на рабочую силу и роста ее предложения ?) да, циклическая безработица возникает как результат увеличения спроса на рабочую силу и роста ее предложения Вопрос id:1286920 Верны ли определения? А) Медико-физиологическая функция профориентации – выявление, формирование и учет индивидуальных особенностей каждого выбирающего профессию В) Психолого-педагогическая функция профориентации – выявление, формирование и учет индивидуальных особенностей каждого выбирающего профессию Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286921 Верны ли определения? А) Неформальная профессиональная подготовка включает в себя: процесс усвоения установок, норм и ролевых ожиданий, соответствующих конкретной работе В) Неформальная профессиональная подготовка включает в себя: обучение в средней школе, получение специального профессионального образования, учебу в колледже, университете или аспирантуре Подберите правильный ответ ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286922 Верны ли определения? А) Неформальная профессиональная подготовка включает в себя: процесс усвоения установок, норм и ролевых ожиданий, соответствующих конкретной работе В) Формальная профессиональная подготовка включает в себя: обучение в средней школе, получение специального профессионального образования, учебу в колледже, университете или аспирантуре Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286923 Верны ли определения? А) Профессиональное самооценивание - осознание человеком собственных профессиональных интересов, склонностей, предпочтений; особенностей своего характера и темперамента В) Профессиональное самооценивание - сравнение результатов самопознания с имеющимся представлением о профессиональных требованиях, выдвигаемых со стороны выбираемой профессии Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286924 Верны ли определения? А) Профессиональное самопознание - осознание человеком собственных профессиональных интересов, склонностей, предпочтений; особенностей своего характера и темперамента В) Профессиональное самооценивание - осознание человеком собственных профессиональных интересов, склонностей, предпочтений; особенностей своего характера и темперамента Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286925 Верны ли определения? А) Профессиональное саморазвитие - целенаправленное формирование в себе качеств, необходимых для успешного выполнения будущей профессиональной деятельности В) Профессиональное самоопределение - деятельность человека по сознательному выявлению и утверждению собственных профессиональных позиций Подберите правильный ответ ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286926 Верны ли определения? А) Психодиагностические результаты - отражение и фиксация конкретных особенностей индивидуальности человека, которые могут быть как «сильными», способствующими высокому психологическому качеству жизни и успешности, так и «слабыми», препятствующими эфективному поведению В) Профессиональное самооценивание - сравнение результатов самопознания с имеющимся представлением о профессиональных требованиях, выдвигаемых со стороны выбираемой профессии. Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286927 Верны ли определения? А) Социальная функция профориентации - усвоение человеком определенной системы знаний, норм, ценностей, позволяющих осуществлять социально-профессиональную деятельность в качестве полноправного и полноценного члена общества В) Социальная функция профориентации - улучшение качественного состава работников, повышение профессиональной активности, квалификации и производительности труда Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286928 Верны ли определения? А) Социальное самоопределение – сознательный акт проявления и утверждения собственной позиции в социуме, проявление своего положения в мире В) Профессиональное самоопределение - деятельность человека по сознательному выявлению и утверждению собственных профессиональных позиций Подберите правильный ответ ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет ?) А-да; В-да Вопрос id:1286929 Верны ли определения? А) Социальное самоопределение – сознательный акт проявления и утверждения собственной позиции в социуме, проявление своего положения в мире В) Социальное самоопределение – деятельность человека по сознательному выявлению и утверждению собственных профессиональных позиций Подберите правильный ответ ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286930 Верны ли определения? А) Стратегия сотрудничества – это взаимодействие на равных с партнерами, равными по статусу, профессиональному опыту и, возможно, по возрасту В) Компромисс – это поиск третьего варианта решения, удобного и приемлемого для обоих партнеров Подберите правильный ответ ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286931 Верны ли определения? А) Тип личности человека, имеющего оригинальное, творческое мышление, позволяющее ему видеть недостатки и фиксировать ошибки, умеющего быть внутри профессиональных знаний и критически оценивать их из внешней позиции, называется критиком В) Тип личности человека, имеющего оригинальное, творческое мышление, позволяющее ему видеть недостатки и фиксировать ошибки, умеющего быть внутри профессиональных знаний и критически оценивать их из внешней позиции, называется аналитиком Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286932 Верны ли определения? А) Тип личности человека, имеющего оригинальное, творческое мышление, позволяющее ему видеть недостатки и фиксировать ошибки, умеющего быть внутри профессиональных знаний и критически оценивать их из внешней позиции, называется реалистом В) Тип личности человека, стремящегося всегда и везде управлять людьми, контролировать ситуацию, опирающегося на практику, методичного и соблюдающего дисциплину в работе называется реалистом Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286933 Верны ли определения? А) Тип личности человека, стремящегося всегда и везде управлять людьми, контролировать ситуацию, опирающегося на практику, методичного и соблюдающего дисциплину в работе называется реалистом В) Тип личности человека, имеющего оригинальное, творческое мышление, позволяющее ему видеть недостатки и фиксировать ошибки, умеющего быть внутри профессиональных знаний и критически оценивать их из внешней позиции, называется критиком Подберите правильный ответ ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286934 Верны ли определения? А) Тип личности человека, строящего деловые отношения по принципу «ты - мне, я - тебе», всегда стремящийся к получению конкретных практических результатов называется прагматиком В) Тип личности человека, ориентированного на высокую успешность, стремящегося к высокому профессионализму, не терпящего небрежности в работе коллег и подчиненных, работающего тщательно, ответственно, продумывающего все детали называется аналитиком Подберите правильный ответ ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286935 Верны ли определения? А) Тип личности человека, строящего деловые отношения по принципу «ты - мне, я - тебе», всегда стремящийся к получению конкретных практических результатов называется прагматиком В) Тип личности человека, строящего деловые отношения по принципу «ты - мне, я - тебе», всегда стремящийся к получению конкретных практических результатов называется аналитиком Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286936 Верны ли определения? А) Формальная профессиональная подготовка включает в себя: процесс усвоения установок, норм и ролевых ожиданий, соответствующих конкретной работе В) Формальная профессиональная подготовка включает в себя: обучение в средней школе, получение специального профессионального образования, учебу в колледже, университете или аспирантуре Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286937 Верны ли определения? А) Человек (по типу личности), всегда ориентированный на помощь людям и в центр всего ставящий понятие об общественной пользе, не любящий конфликты и противоречия, старающийся избежать напряжения в отношениях с людьми, склонный к уступке, чтобы сохранить хорошие отношения с людьми – это идеалист В) Человек (по типу личности), имеющий оригинальное, творческое мышление, позволяющее ему видеть недостатки и фиксировать ошибки, умеющий быть внутри профессиональных знаний и критически оценивать их из внешней позиции, - это критик Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286938 Верны ли определения? А) Человек (по типу личности), всегда ориентированный на помощь людям и в центр всего ставящий понятие об общественной пользе, не любящий конфликты и противоречия, старающийся избежать напряжения в отношениях с людьми, склонный к уступке, чтобы сохранить хорошие отношения с людьми, – это реалист В) Человек (по типу личности), всегда ориентированный на помощь людям и в центр всего ставящий понятие об общественной пользе, не любящий конфликты и противоречия, старающийся избежать напряжения в отношениях с людьми, склонный к уступке, чтобы сохранить хорошие отношения с людьми, – это идеалист Подберите правильный ответ ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286939 Верны ли определения? А) Экономическая функция профориентации - улучшение качественного состава работников, повышение профессиональной активности, квалификации и производительности труда В) Психолого-педагогическая функция профориентации – выявление, формирование и учет индивидуальных особенностей каждого выбирающего профессию Подберите правильный ответ ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да Вопрос id:1286940 Верны ли утверждения? А) Изучение личности субъекта выбора профессии с целью выявления соответствия особенностей личности тому или иному виду профессиональной деятельности – это диагностическая цель профконсультирования В) Предоставление информации о каналах трудоустройства, требованиях к приему на работу и учебу, о возможностях освоения различных профессий, перспективах профессионального роста - это справочно-информационная цель профконсультирования Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286941 Верны ли утверждения? А) Коррекция выбора профессии с целью выявления соответствия возможностям и интересам субъекта – это диагностическая цель профконсультирования В) Коррекция выбора профессии с целью выявления соответствия возможностям и интересам субъекта – это формирующая цель профконсультирования Подберите правильный ответ ?) А -нет; В- да ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286942 Верны ли утверждения? А) Коррекция выбора профессии с целью выявления соответствия возможностям и интересам субъекта – это формирующая цель профконсультирования В) Изучение личности субъекта выбора профессии с целью выявления соответствия особенностей личности тому или иному виду профессиональной деятельности – это диагностическая цель профконсультирования Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286943 Верны ли утверждения? А) Оценка учащимися своих возможностей в реализации умений входит в содержание опросника профессиональной готовности (ОПГ) В) Оценка учащимися своего желания или нежелания иметь оцениваемые виды деятельности в своей будущей профессии входит в содержание опросника профессиональной готовности (ОПГ) Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет Вопрос id:1286944 Верны ли утверждения? А) Оценка учащимися своих возможностей в реализации умений входит в содержание опросника профессиональной готовности (ОПГ) В) Оценка учащимися своего желания или нежелания иметь оцениваемые виды деятельности в своей будущей профессии не входит в содержание опросника профессиональной готовности (ОПГ) Подберите правильный ответ ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286945 Верны ли утверждения? А) По «трехфакторной модели» Ф. Парсонса, профессиональный выбор является сознательным и рациональным процессом В) По «трехфакторной модели» Ф. Парсонса, профессиональный выбор является случайным процессом Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да Вопрос id:1286946 Верны ли утверждения? А) По «трехфакторной модели» Ф.Парсонса, каждый человек по своим профессионально важным индивидуальным качествам наиболее оптимально подходит к единственной профессии В) По «трехфакторной модели» Ф.Парсонса, профессиональная успешность обусловлена степенью соответствия индивидуальных качеств и требований профессии Подберите правильный ответ ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет Вопрос id:1286947 Верны ли утверждения? А) По «трехфакторной модели» Ф.Парсонса, каждый человек по своим профессионально важным индивидуальным качествам наиболее оптимально подходит к единственной профессии В) По «трехфакторной модели» Ф.Парсонса, профессиональный выбор является сознательным и рациональным процессом Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286948 Верны ли утверждения? А) Предоставление информации о каналах трудоустройства, требованиях к приему на работу и учебу, о возможностях освоения различных профессий, перспективах профессионального роста - это справочно-информационная цель профконсультирования В) Изучение личности субъекта выбора профессии с целью выявления соответствия особенностей личности тому или иному виду профессиональной деятельности – это справочно-информационная цель профконсультирования Подберите правильный ответ ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да Вопрос id:1286949 Верны ли утверждения? А) Профессионально-ориентационная работа в школе необходима всем ученикам и должна способствовать всестороннему развитию личности В) Профессионально-ориентационную работу в школе следует начинать с первых лет обучения в школе, с начальных классов Подберите правильный ответ ?) А -нет; В- да ?) А-да; В-нет ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-да Вопрос id:1286950 Верны ли утверждения? А) Профессионально-ориентационную работу в школе следует начинать со старших классов В) Профессионально-ориентационную работу в школе следует начинать с первых лет обучения в школе, с начальных классов Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А-нет; В-нет ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да Вопрос id:1286951 Верны ли утверждения? А) Реализация профессионально-ориентационной работы в школе требует четкого плана деятельности, проверки и оценки ее результатов, координации усилий школы, семьи и общества В) Реализация профессионально-ориентационной работы в школе не требует четкого плана деятельности, проверки и оценки ее результатов Подберите правильный ответ ?) А-да; В-да ?) А-да; В-нет ?) А -нет; В- да ?) А-нет; В-нет |