Список вопросов базы знаний

Соглашение об испытательном сроке при приеме на работу устанавливается в ___ форме

Специальное расследование несчастного случая производится в случаях: 1) тяжкого исхода; 2) нахождения работника в командировке; 3) острого профессионального заболевания; 4) группового несчастного случая; 5) в пути на работу на транспорте предприятия; 6) нахождения работника в состоянии наркотического опьянения

Специальные дополнительные кратковременные перерывы устанавливаются

Срок действия дисциплинарного взыскания не может превышать ___ месяцев

Сроки, когда стороны коллективного договора должны отчитываться о выполнении принятых на себя обязательств установлены:

Степень и вид профессиональной обученности, т.е. уровень подготовки, опыта, знаний, относится к понятию

Сторонами коллективного договора являются

Суточные за каждый день работы нахождения работника в служебной командировке выплачиваются в размере

Трудовой договор обладает следующим признаком, отличающим его от договора подряда:

Трудовой договор по инициативе одной из сторон может быть расторгнут, если эта сторона предупредила другую

Трудовой договор по общему правилу может заключаться только с лицами достигшими

Трудовой договор с лицами, поступающими на общественные работы, заключается

Трудовой договор с работником, призванным на военную службу, расторгается

Трудовой договор считается заключенным в устной форме, если

Трудовой договор считается заключенным,

Трудовой отпуск за первый год работы предоставляется по истечении

Трудовой отпуск может быть продлен или перенесен на следующий год

Трудовые договоры с лицами, нуждающимися в социальной защите и поступившими на предприятие в порядке квотирования рабочих мест, заключаются на срок

Трудовые споры по вопросам применения законодательных и иных актов о труде, коллективных и других соглашений о труде рассматриваются

Уволить работника в связи с восстановлением на его место работника, ранее выполнявшего эту работу

Уволить работника, если он отсутствовал на работе в течение трех часов за один рабочий день

Уволить работника, осужденного к наказанию, исключающему возможность продолжения прежней работы, можно

Уголовная ответственность за нарушение законодательства об охране труда наступает: 1) за незаконное увольнение; 2) за нарушение правил охраны труда; 3) за нарушение правил техники безопасности; 4) за необоснованное увольнение женщины по мотивам ее беременности; 5) за неоднократную задержку заработной платы лицом, выполняющим управленческие функции

Условием содержания коллективного договора является

Условия коллективного договора на работников, поступивших на работу в период действия договора

Установление испытательного срока при приеме на работу является

Актом временного действия является

В дореволюционной России отношения найма труда регулировались

В области трудовых отношений большей юридической силой обладают

В права работодателя входит следующее:

В СССР кодификация по всем отраслям законодательства, в том числе и по трудовому законодательству, проводилась в ___ годы

В трудовом правоотношении трудовая правоспособность

Возрастной критерий связывает трудовую правосубъектность граждан с

Все субъективные права работников характеризуются:

Государственный надзор за соблюдением законодательства о труде и правил по его охране осуществляет

Гражданин может быть ограничен в трудовой правосубъектности

Для источников права присущ следующий признак:

Должное поведение лица, соблюдение которого в необходимых случаях обеспечивается силой государственного принуждения, - это

Единственным источником государственной власти и правотворчества в Республике Казахстан является

Закон "О труде в Республике Казахстан" был принят

Законодательством закреплены следующие обязанности работника в области трудовых отношений:

Законодательством закреплены следующие трудовые права работника в обязательном порядке:

И.С. Войтинский в своей работе "Трудовое право СССР" (1928г.) рассматривает трудовое законодательство как часть ___ права

Из международных актов источником трудового права является (ются)

Из перечисленного: 1) нормативные акты, принятые в установленном порядке; 2) акты применения норм права; 3) индивидуальные трудовые договора; 4) типовые правила внутреннего трудового распорядка, - источником права являются

Инициативная, в рамках действующего законодательства, хозяйственная или иная деятельность граждан за счет собственных, заемных средств и имущества с целью получения прибыли, - это ___ деятельность

К основным общественно-трудовым отношениям можно отнести отношения по

К побочным трудовым отношениям относятся отношения по

К субъективным правам и обязанностям работодателя, связанным с созданием и дальнейшей организацией трудового коллектива, относятся права по

Критерий, определяющий способность организации осуществлять подбор и расстановку кадров, организовывать их труд, создавать необходимые условия для работы, называется: