Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Теория менеджмента (теория организации)

Вопрос id:1684407
Административная функция управления - функция управления, при выполнении которой высший приоритет имеет процедура ___ решения
?) организации выполнения
?) принятия
?) подготовки
?) согласования
Вопрос id:1684408
В конструкторских, технологических, научных подразделениях, в которых предполагается инновационный процесс эффективности ступеней противоречий, …
?) поляризация и антагонизм
?) столкновение и антагонизм
?) различие и столкновения
?) различие и поляризация
Вопрос id:1684409
В подразделениях с медленно меняющейся технологией (экономических, финансовых и т.п.) эффективны ступени противоречий
?) столкновение и антогонизм
?) различие и столкновение
?) различие и поляризация
?) поляризация и антагонизм
Вопрос id:1684410
Выработка типовых структур управления производственно-хозяйственных организаций и определение границ и условий их применения относится к методу
?) организационного моделирования
?) структуризации целей
?) аналогий
?) экспертно-аналитическому
Вопрос id:1684411
Графическая интерпретация процесса выполнения управленческих функций, их этапов и входящих в них работ, описывающая распределение организационных процедур разработки и принятия решений между подразделениями, их отдельными работниками, - это
?) пиктограмма
?) органиграмма
?) документограмма
?) карта распределения прав и ответственности
Вопрос id:1684412
Естественными статическими производственными отношениями в компании является:
?) столкновение
?) поляризация
?) борьба
?) антагонизм
Вопрос id:1684413
Инновационные проекты, имеющие конкретную цель и четкие установки по ресурсам называются
?) программно-целевые проекты
?) мультипроекты
?) монопроекты
?) ресурсно-целевые проекты
Вопрос id:1684414
К нормативным характеристикам аппарата управления не относится
?) звенность системы управления
?) адаптивность системы управления
?) экономичность аппарата управления
?) оперативность принятия управленческих решений
Вопрос id:1684415
К общим функциям управления не относится
?) принятие решений
?) планирование
?) организация
?) информирование
Вопрос id:1684416
К производственным функциям не относятся функции
?) обслуживания производства информации
?) обслуживания производства знаний
?) вспомогательного производства услуг
?) контроля за деятельностью работников, занятых в основном производстве
Вопрос id:1684417
К функциям управления управленческой деятельностью относится
?) стратегическое управление
?) управление персоналом
?) управление внешнеэкономической деятельностью
?) управление инновационной деятельностью
Вопрос id:1684418
Каждые: функция, процедура и операция имеют ___ главных параметра (параметров)
?) два
?) три
?) четыре
?) пять
Вопрос id:1684419
Каждый этап организационного процесса включает такой набор процедур, как
?) формулировка, согласование, организация и принятие решения
?) разработка, формулировка, утверждение и принятие решения
?) разработка, согласование, утверждение, организация и принятие решений
?) анализ, разработка, организация и принятие решений
Вопрос id:1684420
Карты (матрицы) распределения прав и ответственности между органами линейно-функциональной и программно-целевой структур разрабатываются на стадии процесса проектирования организационной структуры
?) регламентация организационной структуры
?) разработка связей между основными подразделениями
?) формирование общей структурной схемы
?) разработка состава основных подразделений
Вопрос id:1684421
Количество выполняемых работ, их объем - это ___ работ
?) охват
?) широта
?) масштаб
?) глубина
Вопрос id:1684422
Комплексные проекты или программы, связанные с определением концепции стратегического развития организации, - это
?) мегапроекты
?) максипроекты
?) монопроекты
?) мультипроекты
Вопрос id:1684423
Конфликт имеет ­­___ основу:
?) физиологическую
?) организационную
?) психологическую
?) функциональную
Вопрос id:1684424
Концепцию бюрократической структуры управления сформулировал
?) Х.Файоль
?) М.Вебер
?) Ф.Тейлор
?) Ф.Гилбрет
Вопрос id:1684425
КФУ с высоким уровнем трудоемкости свидетельствует о (об)
?) высоком уровне профессионализма в управленческой деятельности
?) элементах непрофессионализма в управленческой деятельности
?) сложности выполнения функции
?) низкой квалификации работников
Вопрос id:1684426
Логика дивизиональной формы организации заключается в
?) сочетании автономности подразделений с центрально контролируемым процессом распределения ресурсов и оценки результатов
?) центрально контролируемым процессом распределения ресурсов
?) центрально контролируемым процессом оценки результатов
?) автономности подразделений
Вопрос id:1684427
Матрица эффективности, использования ступеней противоречий показывает, что стабильности в работе организации можно достичь при
?) ступени противоречия «столкновения » и сильном уровне внимания к управлению
?) ступени противоречия «различие» и сильном уровне внимания к управлению
?) ступени противоречия «антагонизм» и высоком уровне внимания к управлению
?) ступенях противоречия, столкновении и «поляризации» и среднем уровне внимания к управлению
Вопрос id:1684428
Набор, включающий функции временного исполнения, вызванные каким-либо непредвиденным событием, либо функции постоянного исполнения при устойчивом изменении условий функционирования компании, называется
?) вспомогательным
?) специфическим
?) дополнительным
?) временным
Вопрос id:1684429
Набор, состоящий из функций, определяемых правовой формой организации (ООО, ОАО, ЗАО и др.), называется
?) правовым
?) групповым
?) специфическим
?) базовым
Вопрос id:1684430
Неверным является высказывание, что антогонизм
?) может возникнуть сам по себе
?) можно организовать
?) может привести к конструктивным явлениям
?) всегда имеет негативный характер
Вопрос id:1684431
Неверным является высказывание, что столкновение
?) может перейти в поляризацию
?) может специально провоцироваться руководителем
?) может привести к антогонизму
?) всегда имеет негативный характер
Вопрос id:1684432
Неверным является утверждение, что концепция бюрократической структуры управления подразумевает
?) наличие формальных правил и норм выполнения поставленных задач
?) иерархичность управления
?) отсутствие четкого разделения труда
?) осуществление найма на работу, в соответствии с квалификационными требованиями к данной должности
Вопрос id:1684433
Неверным является утверждение, что концепция организационной структуры управления подразумевает
?) снижение до минимума иерархии
?) ориентацию на проблемы
?) временное закрепление функций за бригадами
?) слабый уровень горизонтальной интеграции между персоналом
Вопрос id:1684434
Неверным является утверждение, что процесс децентрализации
?) ведет к созидательности и изобретательности в управлении
?) стимулирует руководителей к созданию атмосферы конкуренции
?) способствует снижению административных расходов
?) усиливает влияние решений, принятых на низших уровнях, на различные организационные функции
Вопрос id:1684435
Неверным является утверждение, что централизация предполагает
?) наделение верхних уровней определяющими полномочиями в принятии решений
?) сосредоточение управления в одном месте
?) решения верхних уровней строго обязательны для нижних уровней
?) создание структуры управления, в которой преобладают горизонтальные связи
Вопрос id:1684436
Областью применения в организациях или их подразделениях ступени противоречий «поляризация» не является при
?) высоком профессионализме руководителя и персонала
?) периодической модернизации технологии производства
?) высоком профессионализме руководителя и среднем - персонала
?) выпуске среднеэластичной продукции
Вопрос id:1684437
Областью применения в организациях или их подразделениях ступени противоречий «различие» не являются при
?) мало меняющейся технологии производства
?) выпуске слабоэластичной продукции
?) выпуске сильноэластичной продукции
?) высоком профессионализме руководителя и среднем-персонала
Вопрос id:1684438
Областью применения в организациях или их подразделениях ступени противоречий «столкновение» не является при
?) высоком профессионализме руководителя и персонала
?) переходе на выпуск нового изделия в рамках существующей технологической политики или идеологии
?) выпуске среднеэластичной продукции
?) мало меняющейся технологии производства
Вопрос id:1684439
Областью применения в организациях или их подразделениях ступени противоречия «антагонизм» не являются при
?) высоком профессионализме руководителя и персонала
?) выпуске слабоэластичной продукции
?) разработке принципиально новых решений
?) деятельности в переходных или экстремальных условиях
Вопрос id:1684440
Обычно противоречия на уровне межличностных отношений имеют только две ступени
?) поляризацию и столкновение
?) различие и столкновение
?) различие и поляризацию
?) столкновение и антагонизм
Вопрос id:1684441
Органиграммы разрабатываются на стадии процесса проектирования организационной структуры
?) формирование общей структурной схемы
?) анализ оргструктур
?) разработка состава основных подразделений
?) регламентация организационной структуры
Вопрос id:1684442
Организационная структура, в соответствии с которой деление организаций на элементы и блоки происходит по видам товаров или услуг, группам покупателей или географическим регионам, называется
?) органической
?) девизиональной
?) линейной
?) функциональной
Вопрос id:1684443
Организационная структура, во главе каждого структурного подразделения которой находится руководитель-единоначальник, наделенный всеми полномочиями, осуществляющий единоличное руководство подчиненными ему работниками и сосредоточивающий в своих руках все функции управления, называется
?) линейной
?) бюрократической
?) функциональной
?) иерархической
Вопрос id:1684444
Перечисленные конкретные функции управления: 1) управление бухгалтерским учетом; 2) управление персоналом; 3) управление охраной; 4) консультационная деятельность - входят в состав набора ___ КФУ
?) группового
?) отраслевого
?) специфического
?) базового
Вопрос id:1684445
По новой схеме протекает процесс (протекают процессы)
?) изменчивый, дискретный
?) изменчивый
?) изменчивый, циклический
?) изменчивый, дискретный, циклический
Вопрос id:1684446
Подход к построению организационной структуры, при котором деятельность и персонал организаций группируется на базе продукции, называется департаментализацией
?) продуктовой
?) дифференцированной
?) функциональной
?) производственной
Вопрос id:1684447
Полный набор КФУ для организации включает наборы
?) базовый, отраслевой
?) отраслевой, групповой, специальный
?) базовый, групповой, специальный
?) базовый, отраслевой, групповой, специальный
Вопрос id:1684448
Поляризация между руководителями и исполнителями характеризуется
?) взаимопониманием в целях, по различным подходам к средствам их реализации
?) отсутствием взаимопонимания в целях, но одинаковым подходом к средствам их реализации
?) поддержкой только части общей цели и одинаковым подходом к методам их реализации
?) отсутствием взаимопонимания в целях, но одинаковым подходом к методам их реализации
Вопрос id:1684449
Постепенное наращивание или ослабление до заданного конечного состояния одного этапа, с последовательным переходом к следующим за ним, характерны для организационного процесса
?) непрерывного
?) устойчивого
?) дискретного
?) изменчивого
Вопрос id:1684450
Постоянная корректировка выполняемых операций, в зависимости от промежуточных результатов, характерна для организационного процесса
?) непрерывного
?) дискретного
?) циклического
?) изменчивого
Вопрос id:1684451
Принцип, в соответствии с которым в типовом звене процедура принятия решения должна иметь одно входное и одно выходное воздействие, - это принцип
?) согласованности
?) ограниченности
?) детерминированности
?) однозначности
Вопрос id:1684452
Принцип, согласно которому в типовом звене процедура принятия должна быть только одна, - это принцип
?) стабильности
?) однозначности
?) детерминированности
?) ограниченности
Вопрос id:1684453
Принцип, согласно которому каждое типовое звено должно отражать только одну единичную самостоятельную функцию, - это принцип
?) однозначности
?) согласованности
?) ограниченности
?) детерминированности
Вопрос id:1684454
Принцип, согласно которому типовое звено должно быть вписано в соответствующую среду своего функционирования, в которой оно должно усиливать действие закона единства системы управления, - это принцип
?) проникновения
?) согласованности
?) совершенствования
?) внедрения
Вопрос id:1684455
Противоречия между базисом и надстройкой - это противоречия
?) системные
?) социальные
?) производственные
?) личностные
Вопрос id:1684456
Противоречия между городом и деревней - это противоречия
?) производственные
?) системные
?) социальные
?) личностные
Copyright testserver.pro 2013-2024