Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Психологические основы управления дошкольным образованием

  • Страница:
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Вопрос id:619337
Если предмет разногласий незначим для человека, адекватной в конфликте является тактика
?) сотрудничества
?) соперничества
?) избегания
?) приспособления
Вопрос id:619338
Если руководитель ведет себя в соответствии с имеющимся алгоритмом, то принятие решения реализуется на уровне
?) рутинном
?) селективном
?) инновационном
?) адаптационном
Вопрос id:619339
Желаемые результаты на текущий момент представляют собой цели
?) тактические
?) долгосрочные
?) стратегические
?) оперативные
Вопрос id:619340
Жесткий контроль с преобладанием командных методов руководства характерен для управления
?) демократического
?) авторитарного
?) либерального
?) коллегиального
Вопрос id:619341
Задачу обратной связи в управлении выполняет функция
?) мотивирования
?) контроля
?) планирования
?) организации
Вопрос id:619342
Задачу создания определенной структуры отношений в управлении выполняет функция
?) мотивирования
?) организации
?) контроля
?) планирования
Вопрос id:619343
Индивидуально-психологические особенности личности характеризуют факторы, способствующие возникновению конфликтов
?) субъективно-объективных
?) субъективных
?) объективно-субъективных
?) объективных
Вопрос id:619344
К общим функциям руководителя ДОУ относится
?) ведение педагогической документации
?) организация методической работы
?) организация повышения квалификации воспитателей
?) организация коллектива
Вопрос id:619345
К психологическим методам управления конфликтом относится
?) выработка общих целей и ценностей организации
?) иерархия подчинения
?) перерыв в отношениях
?) четкая формулировка требований
Вопрос id:619346
К специфическим функциям руководителя ДОУ относится
?) развитие самоуправления
?) ведение педагогической документации
?) реализация управленческого контроля
?) сплочение педагогического коллектива
Вопрос id:619347
К структурным способам управления конфликтом относится
?) коммуникативные перерывы
?) коммуникативные приемы сглаживания конфликта
?) организация партнерских отношений с подчиненными
?) решение конфликта на основе приказа
Вопрос id:619348
Конфликт между педагогическим коллективом и обслуживающим персоналом ДОУ считается
?) межгрупповым
?) личностно-групповым
?) внутриличностным
?) межличностным
Вопрос id:619349
Конфликт между старшим педагогом и воспитателями ДОУ представляет собой
?) межгрупповой
?) личностно-групповой
?) межличностный «диагональный»
?) межличностный «вертикальный»
Вопрос id:619350
Конфликтное событие, сопровождающееся открытым противостоянием сторон, представляет собой такую стадию конфликта, как
?) эскалация
?) завершение
?) предконфликт
?) инцидент
Вопрос id:619351
Метод социометрии разработан
?) Ф. Тейлором
?) Д. Морено
?) К. Левиным
?) К. Томасом
Вопрос id:619352
Методы моделирования и математической статистики при выработке управленческих решений относятся к классу
?) общенаучных
?) интернаучных
?) частных
?) экспериментальных
Вопрос id:619353
Многократное взаимное усиление эмоциональных воздействий общающихся между собой людей представляет собой механизм
?) внушения
?) заражения
?) подражания
?) убеждения
Вопрос id:619354
На логических приемах доказательства построено
?) внушение
?) подражание
?) убеждение
?) заражение
Вопрос id:619355
Навыки творческого управления, стратегического планирования, системного развития важны для руководителя, принимающего решения на уровне
?) инновационном
?) адаптационном
?) рутинном
?) селективном
Вопрос id:619356
Наиболее подвержены внушению люди с нервной системой
?) слабой
?) подвижной
?) инертной
?) сильной
Вопрос id:619357
Наиболее способствует быстрому разрешению конфликта в организациях тактика
?) соперничества
?) приспособления
?) компромисса
?) избегания
Вопрос id:619358
Намеренное причинение физической боли, вплоть до уничтожения оппонента, характерно для конфликта интенсивности
?) любой
?) средней
?) низкой
?) высокой
Вопрос id:619359
Нахождение решения, удовлетворяющего обе стороны конфликта, характерно при выборе тактики
?) сотрудничества
?) соперничества
?) приспособления
?) избегания
Вопрос id:619360
Не подлежат делегированию такие функции руководителя ДОУ, как
?) решение частных вопросов
?) общее руководство сотрудниками
?) подготовительная для принятия решений работа
?) специализированная деятельность
Вопрос id:619361
Обнаружение имеющейся в организации проблемы является функцией конструктивного конфликта
?) познавательной
?) перестроечной
?) развивающей
?) инструментальной
Вопрос id:619362
Определение актуальных целей ДОУ, способов их достижения представляет собой реализацию функции
?) управления
?) мотивирования
?) планирования
?) контролирования
Вопрос id:619363
Организации совместной деятельности способствует
?) враждебность
?) сопротивление
?) конкуренция
?) кооперация
Вопрос id:619364
Организационно-управленческие причины характеризуют факторы, способствующие возникновению конфликтов
?) субъективно-объективных
?) объективных
?) субъективных
?) объективно-субъективных
Вопрос id:619365
Организация заведующим ДОУ работы комнаты психологической разгрузки для сотрудников представляет собой реализацию функции
?) контроля
?) мотивирования
?) управления
?) организации
Вопрос id:619366
Отказ двух сотрудников ДОУ от совместной работы - это конфликт
?) личностно-групповой
?) межличностный
?) межгрупповой
?) внутриличностный
Вопрос id:619367
Отказ руководителя от каких бы то ни было властных полномочий характерен для управления
?) коллегиального
?) либерального
?) авторитарного
?) демократического
Вопрос id:619368
Отсутствие нормативных процедур разрешения противоречий между руководителем и подчиненным характеризует факторы, способствующие возникновению конфликтов
?) объективных
?) субъективно-объективных
?) субъективных
?) объективно-субъективных
Вопрос id:619369
Педагогическая система является (по Н.В.Кузьминой) разновидностью системы
?) технологической
?) биологической
?) социальной
?) закрытой
Вопрос id:619370
Первичное структурное образование аппарата управления, характеризующееся составом, содержанием, объемом функций, необходимых для достижения целей системы управления - это
?) компетенция
?) должность
?) социальный статус
?) социальная роль
Вопрос id:619371
Передача психического эмоционально окрашенного настроя, основанная на обращении к эмоционально-бессознательной сфере человека, - это
?) подражание
?) заражение
?) убеждение
?) внушение
Вопрос id:619372
По данным социометрического исследования, Мария Ч. получила самый высокий положительный социальный статус, следовательно, ей будет присвоен социометрический статус
?) принимаемый
?) звезда-лидер
?) предпочитаемый
?) пренебрегаемый
Вопрос id:619373
По данным социометрического исследования, Ольга Г. не получила ни одного выбора (ни положительного, ни отрицательного), следовательно, ей будет присвоен социометрический статус
?) изолированный
?) отвергаемый
?) пренебрегаемый
?) принимаемый
Вопрос id:619374
Подавление инициативы подчиненных становится характерным последствием использования руководителем тактики
?) компромисса
?) избегания
?) соперничества
?) приспособления
Вопрос id:619375
Понятие «корпоративный дух» введено в рамках научной школы
?) организации труда
?) человеческих отношений
?) управления
?) администрирования
Вопрос id:619376
Потенциал социального развития ДОУ характеризует функция
?) информационно-аналитическая
?) организационно-исполнительская
?) контрольно-диагностическая
?) мотивационно-целевая
Вопрос id:619377
Появление неосознанного противоречия между людьми, выражающегося в избегании откровенного разговора, недомолвках, характеризует такую стадию конфликта, как
?) сбалансированное противодействие
?) эскалация
?) латентную
?) инцидент
Вопрос id:619378
При организации работы с сотрудником, реализующим подчинение без самостоятельности, для развития его инициативы уместнее пользоваться формой
?) категорического требования
?) проблемного задания с веером вариантов
?) просьбы
?) совета
Вопрос id:619379
При организации работы с сотрудником, реализующим подчинение при внутреннем протесте, уместнее пользоваться формой
?) предложения с выбором варианта
?) проблемного задания
?) обязательного требования, приказа
?) совета, предложения
Вопрос id:619380
При разрешении конфликтной ситуации политика челночных переговоров характерна для способа
?) прямого
?) административного
?) психологического
?) косвенного
Вопрос id:619381
Признание права оппонента в конфликте на собственное мнение характеризует тактику
?) приспособления
?) избегания
?) сотрудничества
?) соперничества
Вопрос id:619382
Пример и поощрение как основные формы руководства характерны для управления
?) авторитарного
?) попустительского
?) демократического
?) либерального
Вопрос id:619383
Примером вертикальной структуры могут служить отношения
?) воспитателя младшей группы и воспитателя дошкольной группы
?) заведующего детским садом и помощника воспитателя
?) учителя начальных классов и воспитателя дошкольной группы
?) 60 и 20-летней воспитателей ДОУ
Вопрос id:619384
Процесс организации условий для присвоения человеком системы представлений и взглядов, связанных с его жизненным опытом и побуждающий его к деятельности, - это
?) подражание
?) убеждение
?) внушение
?) заражение
Вопрос id:619385
Работы А.Файоля послужили теоретическим обоснованием развития научной школы
?) человеческих отношений
?) организации труда
?) администрирования
?) управления
Вопрос id:619386
Работы Ф.Тейлора, Л.Гилберта послужили теоретическим основанием научной школы
?) администрирования
?) управления
?) человеческих отношений
?) организации труда
  • Страница:
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Copyright testserver.pro 2013-2024