Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Социология корпоративного управления

  • Страница:
  • 1
  • 2
  • 3
Вопрос id:2332729
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Обращение при помощи логически связанных аргументов к интеллектуальной и эмоциональной сферам подчиненных - это метод
?) принуждения
?) внушения
?) указания на образец поведения
?) убеждения
Вопрос id:2332730
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Объединение содержания текстовой информации в некоторую обобщенную категорию - в один класс - называется
?) простой группировкой
?) классификацией
?) систематизацией
?) типологизацией
Вопрос id:2332731
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Одна из разновидностей социальных технологий, применяемая для развития организаций, работников, а также для решения иных социальных проблем, - это
?) управленческое консультирование
?) игровые методы
?) деловая игра
?) социальный мониторинг
Вопрос id:2332732
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Однозначность результата преобразования исходных данных - это ___ социального управления
?) массовость
?) дискретность
?) детерминированность
?) статичночть
Вопрос id:2332733
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Определение вариантов развития управленческой ситуации и выбор наиболее приемлемого, оптимального, исходя из ресурсов, времени и социальных сил, способных обеспечить их реализацию, - это
?) проектирование
?) предсказание
?) предвидение
?) прогнозирование
Вопрос id:2332734
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Определенная организационная структура, в рамках которой осуществляется мониторинг, - это
?) программа мониторинга
?) метод мониторинга
?) концепция мониторинга
?) центр мониторинга
Вопрос id:2332735
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Отношение людей к проводимому политическому курсу выступает ___ их социального самочувствия
?) валидностью
?) показателем
?) репрезентативностью
?) индикатором
Вопрос id:2332736
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Отражение состояний управляющей и управляемой подсистем в сообщениях, сведениях, выраженных как в устной, так и письменной формах, - это
?) управленческая коммуникация
?) социальное предвидение
?) социальное прогнозирование
?) управленческая информация
Вопрос id:2332737
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Отрицательная обратная связь ___ устойчивость функционирования социальной системы
?) уменьшает
?) не влияет на
?) сохраняет стабильной
?) увеличивает
Вопрос id:2332738
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Отсутствие систематических ошибок - это ___ социологической информации
?) устойчивость
?) валидность
?) репрезентативность
?) правильность
Вопрос id:2332739
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Первым этапом социологической диагностики является
?) выявление и анализ причин, вызывающих неблагополучное развитие
?) оценка функционирования диагностируемого объекта на основе использования нормативных критериев
?) обнаружение нежелательных процессов в развитии объекта
?) прогнозирование будущих тенденций развития
Вопрос id:2332740
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Подход, в соответствии с которым каждое явление должно рассматриваться в динамике, называется
?) конкретно-историческим
?) комплексным
?) индивидуально-личностным
?) системным
Вопрос id:2332741
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Положительная обратная связь ___ устойчивость функционирования социальной системы
?) не влияет на
?) стабилизирует
?) уменьшает
?) увеличивает
Вопрос id:2332742
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Полученная в результате диагностики информация о функционировании различных социальных (в узком смысле) объектов становится
?) инструментом принятия решений
?) основанием для доклада руководству о состоянии управляемой подсистемы
?) основанием для оценки эффективности руководства
?) основанием для реорганизации
Вопрос id:2332743
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Почти полное отсутствие стандартизации и заданных алгоритмов предполагает алгоритмизация
?) частичная
?) слабая
?) строгая
?) жесткая
Вопрос id:2332744
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Предположение о будущем состоянии явлений природы и общества или о явлениях, не известных в настоящий момент, - это
?) предвидение
?) планирование
?) прогнозирование
?) проектирование
Вопрос id:2332745
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личных целей или целей организации - это
?) принуждение
?) мотивация
?) убеждение
?) воздействие
Вопрос id:2332746
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Психологический прием, рекомендующий руководителям не только знать подчиненных по имени, но и называть их в ходе отдачи распоряжений, называется
?) «личная жизнь»
?) «имя собственное»
?) «золотые слова»
?) «зеркало отношений»
Вопрос id:2332747
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Разновидность экспертной помощи в области социального управления - это
?) управленческое планирование
?) управленческое прогнозирование
?) социальное предвидение
?) управленческое консультирование
Вопрос id:2332748
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Расчлененность алгоритма на отдельные элементарные операции - это ___ социального управления
?) детерминированность
?) дискретность
?) алгоритмизация
?) массовость
Вопрос id:2332749
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Реальное состояние управляемой системы, совокупность социальных факторов, влияющих на поведение, чувства и представления индивидов, эффективность деятельности организации, - это
?) управленческая среда
?) управленческая ситуация
?) оценка
?) диагностика
Вопрос id:2332750
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Регламентирует лишь последовательность операций и отдельных процедур алгоритмизация
?) жесткая
?) свободная
?) частичная
?) слабая
Вопрос id:2332751
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Рекомендации терпеливо выслушивать жалобы подчиненных и быть отзывчивым к ним содержит прием
?) «золотые слова»
?) «терпеливый слушатель»
?) «личная жизнь»
?) «зеркало отношений»
Вопрос id:2332752
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Рекомендацию хвалить подчиненных и справедливо оценивать их деятельность содержит прием
?) «личная жизнь»
?) «терпеливый слушатель»
?) «зеркало отношений»
?) «золотые слова»
Вопрос id:2332753
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Решение социальной проблемы в другой сфере общественной жизни подсказывает путь, по которому легче прийти к цели, при использовании метода
?) матрицы идей
?) синектики
?) аналогии
?) ассоциации
Вопрос id:2332754
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Руководитель должен чаще улыбаться - этот психологический прием называется
?) «зеркало отношений»
?) «имя собственное»
?) «личная жизнь»
?) «терпеливый слушатель»
Вопрос id:2332755
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Система наиболее общих принципов, положений и методов, составляющих основу науки, - это
?) методика
?) алгоритм
?) техника
?) методология
Вопрос id:2332756
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Система операций, применяемых по строго определенным правилам, которая после последовательного их выполнения приводит к решению поставленной задачи, - это
?) метод
?) методология
?) алгоритм
?) методика
Вопрос id:2332757
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Система сбора информации, регулярного наблюдения, оценки и прогноза - это
?) контроль
?) эмпиризм
?) мониторинг
?) диагностика
Вопрос id:2332758
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Систематическое отслеживание, изучение состояния социальных явлений и процессов, сопоставление результатов наблюдений с целью получения представления об их состоянии и тенденциях развития - это
?) управленческое консультирование
?) социальная диагностика
?) социальный анализ
?) социальный мониторинг
Вопрос id:2332759
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Совокупность более или менее связанных методов, на основе которых осуществляется принятие решений в организациях или политических системах, называется
?) предплановым программированием
?) целевым программированием
?) условным программированием
?) программированием решений
Вопрос id:2332760
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Совокупность действий, осуществляемых исследователем в процессе изучения полученных тем или иным образом данных с целью формирования определенных представлений о характере явления, описываемого этими данными, - это
?) прогноз
?) оценка
?) анализ
?) диагноз
Вопрос id:2332761
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Совокупность методов, с помощью которых устанавливается логическая последовательность, имеющая целью показать, как, исходя из реальной ситуации, может шаг за шагом развертываться будущее состояние объекта исследования, социального процесса или явления, называется методом
?) экспертных оценок
?) прогнозных сценариев и граф
?) социального проектирования
?) экстраполяции
Вопрос id:2332762
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Совокупность социальных, материальных и духовных условий существования и функционирования управляемой подсистемы - это
?) управленческая ситуация
?) управленческая среда
?) социальные условия
?) социальные факторы
Вопрос id:2332763
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Соотнесение управляемой (управляющей) подсистемы с принятым критерием эффективности ее функционирования, образцом, нормой называется
?) оценкой
?) прогнозом
?) анализом
?) диагнозом
Вопрос id:2332764
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Социальная технология характеризуется как способ применения теоретических выводов в практической деятельности в концепции
?) Э. Берна
?) К. Поппера
?) П.А. Сорокина
?) Э. Фромма
Вопрос id:2332765
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Специально организованное, систематическое наблюдение за состоянием объектов, явлений, процессов с целью их оценки, контроля и прогноза - это
?) мониторинг
?) анализ
?) оценка
?) диагностика
Вопрос id:2332766
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Специфическая деятельность, связанная с детальной разработкой одного из вариантов развития социальных процессов и явлений; научно обоснованное конструирование системы параметров будущего социального объекта или качественно нового состояния существующего объекта, - это социальное
?) прогнозирование
?) проектирование
?) предсказание
?) предвидение
Вопрос id:2332767
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Специфическая форма конкретизации системности, основу которой составляет рассмотрение проблем управления в их связи и взаимозависимости с использованием методов исследований многих наук, изучающих эти же проблемы, называется подходом
?) групповым
?) системным
?) индивидуально-личностным
?) комплексным
Вопрос id:2332768
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Способ упорядочения управленческих проблем, благодаря которому осуществляется их структурирование, определяются цели решения, выбираются варианты, устанавливаются взаимосвязи и зависимости элементов проблем, а также факторы и условия, оказывающие воздействие на их решение, - это подход
?) комплексный
?) индивидуально-групповой
?) системный
?) управленческий
Вопрос id:2332769
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Способность используемого алгоритма обеспечить решение любой задачи из класса однотипных задач означает его
?) детерминированность
?) динамичность
?) дискретность
?) массовость
Вопрос id:2332770
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Среда, которая образуется из макросреды, представляющей собой экономическое, демографическое, социокультурное, научно-техническое и политико-правовое окружение, называется
?) инвариантной
?) внешней
?) организационной
?) внутренней
Вопрос id:2332771
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Среда, которую организация может контролировать, складывающаяся из действующей системы управления, способов и методов получения информации, планирования и контроля деятельности, а также организации ее деятельности, называется
?) инвариантной
?) внутренней
?) внешней
?) организационной
Вопрос id:2332772
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Стремление понять, как будет реализовываться управленческое решение, - это главное в методе
?) Дельфи
?) Аналогии
?) Матрицы идей
?) Вживания в роль
Вопрос id:2332773
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Строго последовательное и четкое изложение правил, которым необходимо следовать, чтобы преобразовать исходные данные в искомый результат решения управленческой задачи, - это ___ социального управления
?) способ
?) алгоритм
?) прием
?) метод
Вопрос id:2332774
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Такая разновидность диагностики, в которой используются методика и инструментарий, разработанные в соответствии с принципами социологической науки, называется
?) социологической
?) управленческой
?) социальной
?) системной
Вопрос id:2332775
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Технология (процедура), суть которой заключается в проведении анализа и оценки состояния объекта, включенного в целенаправленную организационную деятельность, в результате чего и выявляются проблемы, требующие управленческого воздействия на этот объект, называется
?) прогнозом
?) анализом
?) оценкой
?) диагностикой
Вопрос id:2332776
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Тип принятия решений в организациях и политических системах, когда выбор и принятие решения происходит только в условиях возникновения определенной ситуации, называется
?) целевым программированием
?) постплановым программированием
?) условным программированием
?) программированием решений
Вопрос id:2332777
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Тип принятия решения в организациях и политических системах, при котором осуществляется ориентация не на реально возникшую ситуацию, а на достижение наиболее оптимальным способом определенной цели, называется
?) целевым программированием
?) условным программированием
?) постплановым программированием
?) программированием решений
Вопрос id:2332778
Тема/шкала: 0155.02.02;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология корпоративного управления
Форма опережающего отражения действительности, направленная на определение общественных явлений, относящихся к будущему или неизвестных в данный момент, но поддающихся выявлению и использованию в теории и практике социального управления, - это социальное
?) предвидение
?) планирование
?) прогнозирование
?) проектирование
  • Страница:
  • 1
  • 2
  • 3
Copyright testserver.pro 2013-2024