Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийЭтика и психология профессиональной деятельности (СП)Вопрос id:2314713 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Программа-схема для ориентировочного изучения новой профессии следующие ?) каковы материальные вознаграждения ?) каковы особенности и качества познавательных процессов ?) каковы особенности творчества ?) каковы особенности и качества исполнительно - двигательных процессов, проявлений ?) неудачники в этой профессии ?) каковы особенности отношений личности ?) перечень и особенности знаний, элементов опыта, умений успешных представителей этой профессии ?) каковы противопоказания к выбору профессий ?) что делают представители этой профессии ?) каковы особенности содержания и динамики эмоционально-волевых процессов Вопрос id:2314714 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Производственная ситуация представляет собой систему ___ факторов ?) объективных ?) технологических ?) субъективных ?) организационных Вопрос id:2314715 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Противопоказаниями для профессии «человек – природа» часто являются ?) творческий подход к решению повседневных задач ?) нестандартное мышление ?) слабое здоровье ?) отсутствие интереса и особого уважительного отношения к «живому» ?) серьезные дефекты зрения Вопрос id:2314716 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация знаний может быть также результатом глубокой ___ в какой-либо профессиональной сфере ?) специализации ?) разочарованности ?) неосведомленности ?) стабилизации Вопрос id:2314717 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация мотивационной сферы, проявляющаяся в чрезмерной увлеченности какой-либо профессиональной сферой при снижении интереса к другим, есть феномен Вопрос id:2314718 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация должна быть ?) достоверной ?) объективной ?) всесторонней ?) интригующей Вопрос id:2314719 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация предлагает сведения о ?) режиме труда и отдыха ?) основных требований, которые предъявляются данной профессией к состоянию здоровья ?) содержании труда ?) формах и сроках обучения ?) возможностях должностного и квалификационного роста ?) возможностях отъезда за границу Вопрос id:2314720 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная консультация включает ряд методов и среди них ?) профессиональная беседа ?) опрос ?) конкурс ?) анкетирование Вопрос id:2314721 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессионально важными качествами могут выступать ?) знания и убеждения ?) свойства психических процессов ?) характеристики направленности ?) свойства нервной системы ?) физическое здоровье Вопрос id:2314722 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное консультирование следует вести корректно, доброжелательно, недопустимы подсказки и помощь, вносящие искажения в процесс решения профконсультационной проблемы, – это принцип ?) добровольности участия в психологическом консультировании ?) объективности ?) обеспечения суверенных прав личности ?) конфиденциальности ?) «Чем хуже – тем лучше!» ?) «Не навреди!» Вопрос id:2314723 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное просвещение учащихся, которое проводится в течение всего периода обучения школьников, при этом меняются только его формы, – это ___ этап профессиональной ориентации ?) подготовительный ?) основной ?) резервный ?) завершающий Вопрос id:2314724 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности начинают появляться только тогда, когда ___ деятельность наполнится профессионально-технологическим содержанием ?) виртуальная ?) кризисная ?) сенсомоторная ?) историческая Вопрос id:2314725 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности относятся к ?) профессиональным качествам ?) профессиональным эталонам ?) профессиональным мотивам ?) объективным факторам Вопрос id:2314726 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности формируются на основе общих способностей человека, в качестве которых выступают ___ функции ?) психомоторные ?) виртуальные ?) сенсорные ?) исторические Вопрос id:2314727 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности – это свойства психических процессов, куда входят ?) раздражительность ?) координация ?) мышление ?) внимание ?) память ?) восприятие Вопрос id:2314728 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности, отвечающие за прием и переработку информации, выступают на первый план, деятельность начинает реализовываться в индивидуальном способе ее выполнения, субъект обращает больше внимания на прогнозирование и планирование деятельности относительно ее исполнительной части – это этап ?) нестабильности ?) многократной профессионализация ?) вторичной профессионализация ?) первичной профессионализация ?) вхождения в деятельность ?) стабилизации ?) выхода из деятельности Вопрос id:2314729 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональный синдром, включающий эмоциональное истощение, циничное отношение к труду и объектам своего труда, возникновение у работников чувства некомпетентности в своей профессиональной сфере, осознание неуспеха в ней, – это психическое Вопрос id:2314730 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профотбор включает ___ аспекты ?) образовательный ?) физиологический ?) психологический ?) интернетовский ?) медицинский Вопрос id:2314731 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процедура, направленная на выявление степени психологического соответствия кандидата определенной профессии, – это ___ профессиональный отбор ?) физиологический ?) образовательный ?) интернетовский ?) медицинский ?) психологический Вопрос id:2314732 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс труда доставляет человеку удовольствие и радость, активизирует личность на приобретение новых знаний и навыков, развитие профессиональных способностей – это ___ мотивы ?) невыполнимые ?) устойчивые ?) внутренние ?) внешние Вопрос id:2314733 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс формирования личности профессионала, начинающийся с момента выбора профессии и длящийся в течение всей профессиональной жизни человека, – это Вопрос id:2314734 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологи выделяют такие периоды работоспособности, как ?) прогрессивное снижение работоспособности организма и продуктивности труда в связи с развитием утомления ?) неожиданное повышение производительности к концу смены ?) «врабатывание» до повышения работоспособности ?) работоспособность во время перерыва ?) период оптимальной работоспособности ?) полная компенсация ?) снижение максимальной работоспособности человека Вопрос id:2314735 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические виды и причины ошибок в профессиональной деятельности – это ошибки ?) экстремальных ситуаций ?) относящиеся к личностному плану деятельности ?) домашние ?) относящиеся к предметному плану деятельности Вопрос id:2314736 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические, личностные показатели эффективности труда – это ?) вкладываемость человека ?) отработанность исполнительных операций ?) производительность труда ?) удовлетворенность процессом и результатом труда ?) активизация способностей человека Вопрос id:2314737 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику в области «информационных технологий» нужны ?) умственная работоспособность ?) хорошее сосредоточение внимания на знаковом материале ?) систематичность ?) легкомыслие ?) аналитичность ?) терпение ?) вдумчивость Вопрос id:2314738 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику изобразительного искусства требуется ?) развитое цветоощущение ?) развитое эстетическое чувство ?) крепкое здоровье ?) тонкое различение качеств звуков ?) яркие образы воображения ?) точный пространственный глазомер Вопрос id:2314739 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работоспособность человека колеблется также в течение недели, наиболее устойчивая работоспособность наблюдается в(во) ?) четверг ?) среду ?) пятницу ?) вторник Вопрос id:2314740 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Развитие любой психической функции обеспечивается концепцией ___ механизмов ?) функциональных ?) искусственных ?) операционных ?) лекарственных Вопрос id:2314741 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Регулятивная структура профессиональной основы профессиональной деятельности (ПОПД) ___ по своему количественному составу познавательной структуры ?) равна нулю ?) меньше ?) больше ?) равноценна Вопрос id:2314742 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Результаты исследований показывают, что в процессе овладения профессией возрастает роль ___ мотивации, связанной с самоутверждением себя как профессионала ?) внешней ?) внутренней ?) традиционной ?) устойчивой Вопрос id:2314743 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Руководить группами, коллективами, учить и воспитывать людей, лечить, осуществлять полезные действия по обслуживанию различных потребностей людей умеют представители профессии ?) «человек – природа» ?) «человек - человек» ?) «человек – знаковая система» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек - игра» ?) «человек - техника» Вопрос id:2314744 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самая важная и трудная составляющая работы профессии «человек – знаковая система» относится к области познавательной деятельности ___ действий ?) изыскательных ?) гностических ?) престижных ?) преобразующих Вопрос id:2314745 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самое главное в области познавательных процессов профессии «человек- техника» - это повышенные требования к ?) лени ?) мышечной чувствительности человека ?) зрению ?) вниманию ?) слуху Вопрос id:2314746 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Свойства психических процессов и психомоторные функции, включенные в процесс деятельности и обеспечивающие ее эффективность, – это профессиональные Вопрос id:2314747 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Систему мероприятий по психологическому освидетельствованию личности с целью оказания ей помощи в выборе сферы профессиональной деятельности предполагает профессиональная(ое) ?) информация ?) консультация ?) пропаганда ?) просвещение Вопрос id:2314748 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Современное общество морально поощряет ?) «черную бухгалтерию» ?) предпринимательскую активность ?) инновационное действие ?) конкуренцию Вопрос id:2314749 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Создавать условия для размножения и развития живых организмов в нужном человеку направлении, контролировать эти процессы и управлять ими умеют представители профессии ?) «человек - техника» ?) «человек – знаковая система» ?) «человек – природа» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек - игра» ?) «человек - человек» Вопрос id:2314750 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Солдат обязан защищать родину с оружием в руках и в случае необходимости уничтожать противника – это заповедь ___ этики ?) профессиональной ?) социальной ?) индивидуальной ?) универсальной Вопрос id:2314751 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие индивидуальных качеств человека требованиям профессии, способность работника эффективно осуществлять деятельность – это профессиональный(ая) ?) выгода ?) реклама ?) отбор ?) пригодность Вопрос id:2314752 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие полученного результата поставленным целям и задачам – это ___ труда ?) эффективность ?) продуктивность ?) оптимальность ?) результативность Вопрос id:2314753 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Специально организованный исследовательский процесс, цель которого – выявление и определение с помощью научно обоснованных методов степени и возможности формирования медицинской, психологической и социально-психологической пригодности претендентов на обучение сложным, ответственным профессиям или на занятие соответствующих вакансий и, исходя из этого, оказание предпочтения тем из них, которые имеют высокий уровень (оценку) профессионально важных свойств и благоприятные перспективы их развития и потому могут рассматриваться как потенциально более полезные работники по отношению к тому или иному виду труда, есть Вопрос id:2314754 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Среди требований к качеству исполнительно-двигательных проявлений профессии «человек- техника» нужно указать ?) наличие многообразных двигательных навыков ?) хорошая координация и обдуманность действий ?) быстрота движений ?) слабое зрение Вопрос id:2314755 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент начинает понимать, что профессия, с которой он познакомился по популярным книгам или телепередачам, на самом деле оказывается не такой увлекательной и вообще «скучной» - это разочарование в ?) изучаемом предмете ?) учебном заведении ?) некогда любимых преподавателях ?) перспективах дальнейшей работы Вопрос id:2314756 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент понимает, что скорее всего он не сможет «хорошо» и «выгодно» устроиться по специальности или что ему долго придется довольствоваться маленьким заработком, особенно в условиях рыночной экономики, – это разочарование в ?) некогда любимых преподавателях ?) перспективах дальнейшей работы ?) учебном заведении ?) изучаемом предмете Вопрос id:2314757 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Субъект переходит от системы профессиональных способностей, реализовывающих деятельность до накопления профессионального опыта, к системе ПВК, основанной на личном опыте, – это этап ?) вхождения в деятельность ?) вторичной профессионализации ?) выхода из деятельности ?) первичной профессионализации ?) нестабильности ?) многократной профессионализации ?) стабилизации Вопрос id:2314758 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Существует ___ определения профотбора ?) четыре ?) два ?) ни одного правильного ?) три Вопрос id:2314759 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Термин «мораль» употребляется для характеристики ?) внешних объектов деятельности ?) ценностей, которые существуют в сознании ?) правил и стандартов, которыми руководствуются при осуществлении деятельности ?) форм поведения и деятельности, которые считаются правильными или неправильными Вопрос id:2314760 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) То, что побуждает деятельность, ради чего она осуществляется называется Вопрос id:2314761 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Традиционно в психологии выделяют две группы мотивов трудовой деятельности ?) внутренние ?) внешние ?) невыполнимые ?) устойчивые Вопрос id:2314762 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Уровень, когда у человека отсутствуют необходимые профессиональные знания и умения, называется ?) минипрофессионализм ?) послепрофессионализм ?) непрофессионализм ?) суперпрофессионализм ?) допрофессионализм ?) профессионализм |
Copyright testserver.pro 2013-2024