Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийЭтика и психология профессиональной деятельности (СП)Вопрос id:2314713 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Программа-схема для ориентировочного изучения новой профессии следующие ?) каковы особенности отношений личности ?) каковы материальные вознаграждения ?) каковы противопоказания к выбору профессий ?) каковы особенности и качества исполнительно - двигательных процессов, проявлений ?) неудачники в этой профессии ?) что делают представители этой профессии ?) каковы особенности содержания и динамики эмоционально-волевых процессов ?) перечень и особенности знаний, элементов опыта, умений успешных представителей этой профессии ?) каковы особенности и качества познавательных процессов ?) каковы особенности творчества Вопрос id:2314714 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Производственная ситуация представляет собой систему ___ факторов ?) технологических ?) организационных ?) субъективных ?) объективных Вопрос id:2314715 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Противопоказаниями для профессии «человек – природа» часто являются ?) слабое здоровье ?) нестандартное мышление ?) отсутствие интереса и особого уважительного отношения к «живому» ?) творческий подход к решению повседневных задач ?) серьезные дефекты зрения Вопрос id:2314716 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация знаний может быть также результатом глубокой ___ в какой-либо профессиональной сфере ?) специализации ?) неосведомленности ?) разочарованности ?) стабилизации Вопрос id:2314717 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация мотивационной сферы, проявляющаяся в чрезмерной увлеченности какой-либо профессиональной сферой при снижении интереса к другим, есть феномен Вопрос id:2314718 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация должна быть ?) объективной ?) интригующей ?) достоверной ?) всесторонней Вопрос id:2314719 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация предлагает сведения о ?) формах и сроках обучения ?) основных требований, которые предъявляются данной профессией к состоянию здоровья ?) режиме труда и отдыха ?) содержании труда ?) возможностях отъезда за границу ?) возможностях должностного и квалификационного роста Вопрос id:2314720 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная консультация включает ряд методов и среди них ?) профессиональная беседа ?) опрос ?) конкурс ?) анкетирование Вопрос id:2314721 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессионально важными качествами могут выступать ?) свойства нервной системы ?) характеристики направленности ?) физическое здоровье ?) свойства психических процессов ?) знания и убеждения Вопрос id:2314722 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное консультирование следует вести корректно, доброжелательно, недопустимы подсказки и помощь, вносящие искажения в процесс решения профконсультационной проблемы, – это принцип ?) «Чем хуже – тем лучше!» ?) «Не навреди!» ?) добровольности участия в психологическом консультировании ?) конфиденциальности ?) обеспечения суверенных прав личности ?) объективности Вопрос id:2314723 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное просвещение учащихся, которое проводится в течение всего периода обучения школьников, при этом меняются только его формы, – это ___ этап профессиональной ориентации ?) завершающий ?) подготовительный ?) резервный ?) основной Вопрос id:2314724 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности начинают появляться только тогда, когда ___ деятельность наполнится профессионально-технологическим содержанием ?) виртуальная ?) кризисная ?) историческая ?) сенсомоторная Вопрос id:2314725 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности относятся к ?) профессиональным мотивам ?) профессиональным качествам ?) объективным факторам ?) профессиональным эталонам Вопрос id:2314726 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности формируются на основе общих способностей человека, в качестве которых выступают ___ функции ?) виртуальные ?) исторические ?) психомоторные ?) сенсорные Вопрос id:2314727 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности – это свойства психических процессов, куда входят ?) мышление ?) память ?) восприятие ?) координация ?) внимание ?) раздражительность Вопрос id:2314728 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности, отвечающие за прием и переработку информации, выступают на первый план, деятельность начинает реализовываться в индивидуальном способе ее выполнения, субъект обращает больше внимания на прогнозирование и планирование деятельности относительно ее исполнительной части – это этап ?) многократной профессионализация ?) выхода из деятельности ?) первичной профессионализация ?) нестабильности ?) вторичной профессионализация ?) вхождения в деятельность ?) стабилизации Вопрос id:2314729 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональный синдром, включающий эмоциональное истощение, циничное отношение к труду и объектам своего труда, возникновение у работников чувства некомпетентности в своей профессиональной сфере, осознание неуспеха в ней, – это психическое Вопрос id:2314730 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профотбор включает ___ аспекты ?) психологический ?) интернетовский ?) образовательный ?) физиологический ?) медицинский Вопрос id:2314731 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процедура, направленная на выявление степени психологического соответствия кандидата определенной профессии, – это ___ профессиональный отбор ?) медицинский ?) образовательный ?) интернетовский ?) психологический ?) физиологический Вопрос id:2314732 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс труда доставляет человеку удовольствие и радость, активизирует личность на приобретение новых знаний и навыков, развитие профессиональных способностей – это ___ мотивы ?) невыполнимые ?) внутренние ?) внешние ?) устойчивые Вопрос id:2314733 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс формирования личности профессионала, начинающийся с момента выбора профессии и длящийся в течение всей профессиональной жизни человека, – это Вопрос id:2314734 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологи выделяют такие периоды работоспособности, как ?) «врабатывание» до повышения работоспособности ?) неожиданное повышение производительности к концу смены ?) период оптимальной работоспособности ?) снижение максимальной работоспособности человека ?) прогрессивное снижение работоспособности организма и продуктивности труда в связи с развитием утомления ?) полная компенсация ?) работоспособность во время перерыва Вопрос id:2314735 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические виды и причины ошибок в профессиональной деятельности – это ошибки ?) домашние ?) относящиеся к предметному плану деятельности ?) экстремальных ситуаций ?) относящиеся к личностному плану деятельности Вопрос id:2314736 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические, личностные показатели эффективности труда – это ?) вкладываемость человека ?) производительность труда ?) активизация способностей человека ?) удовлетворенность процессом и результатом труда ?) отработанность исполнительных операций Вопрос id:2314737 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику в области «информационных технологий» нужны ?) хорошее сосредоточение внимания на знаковом материале ?) умственная работоспособность ?) терпение ?) легкомыслие ?) систематичность ?) аналитичность ?) вдумчивость Вопрос id:2314738 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику изобразительного искусства требуется ?) развитое эстетическое чувство ?) крепкое здоровье ?) тонкое различение качеств звуков ?) яркие образы воображения ?) развитое цветоощущение ?) точный пространственный глазомер Вопрос id:2314739 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работоспособность человека колеблется также в течение недели, наиболее устойчивая работоспособность наблюдается в(во) ?) среду ?) вторник ?) четверг ?) пятницу Вопрос id:2314740 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Развитие любой психической функции обеспечивается концепцией ___ механизмов ?) операционных ?) функциональных ?) лекарственных ?) искусственных Вопрос id:2314741 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Регулятивная структура профессиональной основы профессиональной деятельности (ПОПД) ___ по своему количественному составу познавательной структуры ?) меньше ?) равноценна ?) больше ?) равна нулю Вопрос id:2314742 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Результаты исследований показывают, что в процессе овладения профессией возрастает роль ___ мотивации, связанной с самоутверждением себя как профессионала ?) устойчивой ?) внутренней ?) традиционной ?) внешней Вопрос id:2314743 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Руководить группами, коллективами, учить и воспитывать людей, лечить, осуществлять полезные действия по обслуживанию различных потребностей людей умеют представители профессии ?) «человек - игра» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек - техника» ?) «человек – природа» ?) «человек - человек» ?) «человек – знаковая система» Вопрос id:2314744 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самая важная и трудная составляющая работы профессии «человек – знаковая система» относится к области познавательной деятельности ___ действий ?) престижных ?) изыскательных ?) гностических ?) преобразующих Вопрос id:2314745 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самое главное в области познавательных процессов профессии «человек- техника» - это повышенные требования к ?) мышечной чувствительности человека ?) вниманию ?) лени ?) зрению ?) слуху Вопрос id:2314746 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Свойства психических процессов и психомоторные функции, включенные в процесс деятельности и обеспечивающие ее эффективность, – это профессиональные Вопрос id:2314747 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Систему мероприятий по психологическому освидетельствованию личности с целью оказания ей помощи в выборе сферы профессиональной деятельности предполагает профессиональная(ое) ?) просвещение ?) пропаганда ?) консультация ?) информация Вопрос id:2314748 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Современное общество морально поощряет ?) инновационное действие ?) «черную бухгалтерию» ?) предпринимательскую активность ?) конкуренцию Вопрос id:2314749 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Создавать условия для размножения и развития живых организмов в нужном человеку направлении, контролировать эти процессы и управлять ими умеют представители профессии ?) «человек – природа» ?) «человек – знаковая система» ?) «человек - техника» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек - игра» ?) «человек - человек» Вопрос id:2314750 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Солдат обязан защищать родину с оружием в руках и в случае необходимости уничтожать противника – это заповедь ___ этики ?) профессиональной ?) универсальной ?) индивидуальной ?) социальной Вопрос id:2314751 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие индивидуальных качеств человека требованиям профессии, способность работника эффективно осуществлять деятельность – это профессиональный(ая) ?) отбор ?) реклама ?) выгода ?) пригодность Вопрос id:2314752 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие полученного результата поставленным целям и задачам – это ___ труда ?) оптимальность ?) эффективность ?) результативность ?) продуктивность Вопрос id:2314753 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Специально организованный исследовательский процесс, цель которого – выявление и определение с помощью научно обоснованных методов степени и возможности формирования медицинской, психологической и социально-психологической пригодности претендентов на обучение сложным, ответственным профессиям или на занятие соответствующих вакансий и, исходя из этого, оказание предпочтения тем из них, которые имеют высокий уровень (оценку) профессионально важных свойств и благоприятные перспективы их развития и потому могут рассматриваться как потенциально более полезные работники по отношению к тому или иному виду труда, есть Вопрос id:2314754 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Среди требований к качеству исполнительно-двигательных проявлений профессии «человек- техника» нужно указать ?) наличие многообразных двигательных навыков ?) слабое зрение ?) хорошая координация и обдуманность действий ?) быстрота движений Вопрос id:2314755 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент начинает понимать, что профессия, с которой он познакомился по популярным книгам или телепередачам, на самом деле оказывается не такой увлекательной и вообще «скучной» - это разочарование в ?) перспективах дальнейшей работы ?) изучаемом предмете ?) учебном заведении ?) некогда любимых преподавателях Вопрос id:2314756 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент понимает, что скорее всего он не сможет «хорошо» и «выгодно» устроиться по специальности или что ему долго придется довольствоваться маленьким заработком, особенно в условиях рыночной экономики, – это разочарование в ?) некогда любимых преподавателях ?) перспективах дальнейшей работы ?) изучаемом предмете ?) учебном заведении Вопрос id:2314757 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Субъект переходит от системы профессиональных способностей, реализовывающих деятельность до накопления профессионального опыта, к системе ПВК, основанной на личном опыте, – это этап ?) стабилизации ?) первичной профессионализации ?) многократной профессионализации ?) вторичной профессионализации ?) нестабильности ?) выхода из деятельности ?) вхождения в деятельность Вопрос id:2314758 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Существует ___ определения профотбора ?) ни одного правильного ?) три ?) четыре ?) два Вопрос id:2314759 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Термин «мораль» употребляется для характеристики ?) правил и стандартов, которыми руководствуются при осуществлении деятельности ?) ценностей, которые существуют в сознании ?) форм поведения и деятельности, которые считаются правильными или неправильными ?) внешних объектов деятельности Вопрос id:2314760 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) То, что побуждает деятельность, ради чего она осуществляется называется Вопрос id:2314761 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Традиционно в психологии выделяют две группы мотивов трудовой деятельности ?) устойчивые ?) внешние ?) внутренние ?) невыполнимые Вопрос id:2314762 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Уровень, когда у человека отсутствуют необходимые профессиональные знания и умения, называется ?) допрофессионализм ?) суперпрофессионализм ?) профессионализм ?) минипрофессионализм ?) непрофессионализм ?) послепрофессионализм |
Copyright testserver.pro 2013-2024