Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Социология рынка труда

Вопрос id:1740081
Подавляющее большинство работников продолжают трудиться полное рабочее время на условиях
?) случайной занятости
?) неформальной занятости
?) постоянной занятости
?) сверхзанятости
?) частичной занятости
Вопрос id:1740082
Показатели занятости в России максимальны для населения в возрасте
?) 25-39 лет
?) 30-49 лет
?) 25-44 лет
?) 25-49 лет
?) 30-54 лет
Вопрос id:1740083
Права Бюро по трудоустройству были более расширены Законом о занятости 1991 г., когда впервые было признано существование ___ и учреждена Федеральная служба занятости
?) пауперизации
?) частичной занятости
?) безработицы
?) маргинализации
Вопрос id:1740084
Предложение труда зависит от многих факторов, например, таких как
?) масштабы и структура миграции
?) социальные нормы
?) уровень и структура доходов
?) семейные ценности
?) половозрастная структура населения
?) особенности пенсионной системы
?) соотношение производства товаров и услуг
?) развитость системы образования
Вопрос id:1740085
Принципиальными элементами программы реформ с точки зрения развития рынка труда были
?) распространение деятельности Бюро по трудоустройству и введение с 1988 г. пособия по безработице
?) Закон 1988 г. о государственном предприятии
?) реформа оплаты труда 1986 г.
?) реформа оплаты труда 1987 г.
?) Закон об индивидуальной трудовой деятельности, который был совмещен с возобновившейся борьбой против нетрудовых доходов
?) Закон 1988 г. о кооперативах и Закон 1989 г. об аренде
?) Закон 1987 г. о государственном предприятии
?) распространение деятельности Бюро по трудоустройству и введение с 1987 г. пособия по безработице
Вопрос id:1740086
Программа содействия занятости населения г. Москвы на 2002-2005 гг., принятая постановлением Правительства Москвы от 16.07.2002 № 548, включает информационное обеспечение программы
?) предоставление предувольнительных консультационных услуг высвобождаемым работникам
?) организацию и проведение общегородских информационно-разъяснительных кампаний
?) информирование населения и работодателей о положении на рынке труда г. Москвы и Московской области и услугах службы занятости
?) развитие системы информационного обеспечения органов службы занятости
?) информирование населения и работодателей о положении на рынке труда г. Москвы и услугах службы занятости
?) обеспечение доступности информации для клиентов органов службы занятости
Вопрос id:1740087
Программа содействия занятости населения г. Москвы на 2002-2005 гг., принятая постановлением Правительства Москвы от 16.07.2002 № 548, включает координацию деятельности департаментов, комитетов, управлений Правительства Москвы, московских объединений профсоюзов, объединений работодателей по содействию занятости
?) развитие различных форм семейного бизнеса
?) разработку и корректировку разделов городских целевых программ экономического и социального развития города, формирование Генеральной схемы создания рабочих мест
?) проведение социальной экспертизы целевых, комплексных, отраслевых программ по вопросам их влияния на создание и сохранение рабочих мест в Москве
?) содействие предпринимательству посредством финансовой и организационно-методической поддержки безработных граждан, решивших создать собственное дело
?) участие в разработке целевых программ содействия развитию предпринимательской инициативы населения города и поддержки малого предпринимательства
?) развитие клубной работы по социально-трудовой адаптации безработных граждан, имеющих длительный перерыв в работе или не имеющих опыта работы
Вопрос id:1740088
Программа содействия занятости населения г. Москвы на 2002-2005 гг., принятая постановлением Правительства Москвы от 16.07.2002 № 548, включает нормативно-правовое обеспечение государственной политики занятости
?) формирование политики в области труда и занятости на основе социального партнерства
?) совершенствование организации общественных и временных работ на основе повышения их социального статуса с учетом ситуации на рынке труда
?) защита прав и интересов граждан, особо нуждающихся в социальной защите
?) совершенствование законодательных актов, направленных на содействие занятости населения
?) осуществление социальной и психологической адаптации граждан в рамках программ "Клуб ищущих работу", "Новый старт"
Вопрос id:1740089
Программа содействия занятости населения г. Москвы на 2002-2005 гг., принятая постановлением Правительства Москвы от 16.07.2002 № 548, включает обеспечение функционирования рынка труда и содействие трудоустройству
?) повышение сбалансированности спроса и предложения на рынке труда, снижение неконтролируемого роста безработицы
?) совершенствование форм и методов работы по трудоустройству граждан, в том числе содействие трудоустройству граждан и оперативное комплектование кадрами организаций г. Москвы
?) внедрение эффективных механизмов профилирования безработных граждан и разработка соответствующих мероприятий по их трудоустройству
?) совершенствование мониторинга трудовой сферы и сбора информации о состоянии рынка труда, организация проведения научных исследований по проблемам занятости
?) усиление влияния на сохранение и укрепление кадрового потенциала организаций города в условиях их реформирования и реструктуризации
?) повышение мотивации незанятых граждан к трудовой деятельности и формирование их активной позиции, ориентированной на самостоятельный поиск работы
?) защиту территориального рынка труда (регулирование использования иностранной рабочей силы)
?) обеспечение гармонизации интересов работников, работодателей и государства при соблюдении основных трудовых и социальных прав работников
Вопрос id:1740090
Программа содействия занятости населения г. Москвы на 2002-2005 гг., принятая постановлением Правительства Москвы от 16.07.2002 № 548, включает обеспечение функционирования службы занятости
?) создание системы оценки качества работников, основанной на определении их компетентности и способности гибко реагировать на изменения требований
?) разработка системы профессиональных стандартов, которая заложит требования к профессиональному уровню работников
?) обеспечение функционирования программно-технических средств, каналов обмена информацией, локальных вычислительных сетей
?) совершенствование структуры службы занятости, методов управления, повышение профессионального уровня ее персонала
Вопрос id:1740091
Программа содействия занятости населения г. Москвы на 2002-2005 гг., принятая постановлением Правительства Москвы от 16.07.2002 № 548, включает повышение качества рабочей силы
?) обеспечение взаимодействия Московской службы занятости с органами исполнительной власти, работодателями, научными и образовательными учреждениями с целью определения стратегий и форм обучения граждан
?) применение как традиционных, так и новых форм работы, повышающих статус профессионального обучения как одного из основных направлений активной политики занятости
?) совершенствование системы профессионального обучения и профессиональной ориентации населения, в том числе безработных граждан и незанятого населения
?) обеспечение выплаты стипендий гражданам, обучающимся по направлению службы занятости
?) усиление влияния на сохранение и укрепление кадрового потенциала организаций города в условиях их реформирования и реструктуризации
?) организацию и проведение общегородских информационно-разъяснительных компаний
?) повышение мотивации незанятых граждан к трудовой деятельности и формирование их активной позиции, ориентированной на самостоятельный поиск работы
Вопрос id:1740092
Программа содействия занятости населения г. Москвы на 2002-2005 гг., принятая постановлением Правительства Москвы от 16.07.2002 № 548, включает социальную поддержку граждан при безработице
?) обеспечение оформления и выплаты досрочных пенсий безработным гражданам предпенсионного возраста, получившим право выхода на досрочную пенсию, при отсутствии возможности их трудоустройства
?) временное трудоустройство безработных граждан, особо нуждающихся в социальной защите, путем частичной компенсации расходов работодателям на организацию их труда
?) организация занятости выпускников образовательных учреждений, многодетных и одиноких родителей, инвалидов, длительно безработных граждан и лиц предпенсионного возраста
?) организация занятости граждан, уволенных с военной службы и членов их семей, лиц, освобожденных из мест лишения свободы
?) своевременное начисление пособий по безработице
?) обеспечение выплаты стипендий гражданам, обучающимся по направлению службы занятости
?) оказание материальной и иной помощи безработным и членам их семей
Вопрос id:1740093
Процесс сокращения доли занятых в образовании, культуре и науке затронул в 1991-1997 гг. только города с максимальной занятостью в науке
?) особенно Петербург
?) Особенно Петербург и Новосибирск
?) особенно Москву
?) особенно Новосибирск
Вопрос id:1740094
Работа в режиме неполного рабочего времени или принудительный отпуск подталкивали людей к поиску приработков; распространилось явление вторичной занятости, в течение года к подработкам прибегало около ___ общей численности занятых
?) 25%
?) 20%
?) 33%
?) 30%
Вопрос id:1740095
Равенством полов среди занятых отличаются давно депопулирующие области ___, их возрастная структура более старая, с высокой долей женщин старших трудоспособных возрастов, в том числе и среди занятых
?) Северо-Запада и Юга
?) Центра и Приволжья
?) Центра и Урала
?) Центра и Северо-Запада
?) Центра и Юга
Вопрос id:1740096
Регионы с максимальной долей занятости населения на малых предприятиях от среднесписочной численности занятых в отраслях экономики следующие
?) Нижегородская, Самарская, Омская области
?) Воронежская, Ленинградская, Калининградская области
?) Башкортостан, Татарстан, Марий Эл
?) Новосибирская, Томская, Сахалинская области
?) Московская, Калужская, Рязанская области
?) Москва, Санкт-Петербург
Вопрос id:1740097
Регионы с минимальной долей занятости населения на малых предприятиях от среднесписочной численности занятых в отраслях экономики следующие
?) Брянская, Костромская, Курская, Орловская, Тамбовская, Кировская, Ульяновская, Курганская области, Башкортостан, Татарстан, Марий Эл, Мордовия
?) Дагестан, Ингушетия, Кабардино-Балкария, Калмыкия, Северная Осетия
?) Архангельская, Мурманская, Пермская, Иркутская, Читинская области, Красноярский край, республики Коми, Бурятия, Тыва, Якутия, Еврейская АО, все автономные округа
?) Новосибирская, Томская, Сахалинская области
?) Магаданская область, Хабаровский край
Вопрос id:1740098
Регионы с повышенной долей занятости населения на малых предприятиях от среднесписочной численности занятых в отраслях экономики следующие
?) Магаданская область, Хабаровский край
?) Новосибирская, Томская, Сахалинская области
?) Московская, Калужская, Рязанская области
?) Воронежская, Ленинградская, Калининградская области
?) Башкортостан, Татарстан, Марий Эл
?) Москва, Санкт-Петербург
?) Нижегородская, Самарская, Омская области
Вопрос id:1740099
Рынок труда был единственным рынком, существовавшим в Советском Союзе в форме, которая могла быть признана в капиталистической экономике. Несмотря на то, что рынок труда жестко регулировался государством, на практике элементы рыночности все же существовали - работники могли менять место работы, работодатели более или менее свободно нанимали тех, кого желали; существовала система социальных
Вопрос id:1740100
Рынок труда к моменту распада СССР обладал следующими характеристиками
?) сочетание рыночных (материальное стимулирование) и нерыночных, административных (система распределений, принудительный труд) механизмов управления
?) ограниченность трудовой мобильности работников
?) специфическая роль профессиональных объединений
?) ведущая роль государства в управлении сферой труда
?) высокая трудовая мобильность работников
?) снижение роли профессиональных объединений
?) дефицит рабочей силы на внешнем рынке труда при избытке рабочей силы на внутреннем рынке труда
Вопрос id:1740101
С началом реформ государство не спешило отпускать предприятия в «свободное плавание», это связано с опасениями, что под давлением конкуренции многие из них могли обанкротиться или пойти на существенную
?) редукцию своей деятельности
?) реконструкцию своей деятельности
?) сегментацию своей деятельности
?) реструктуризацию своей деятельности
?) перестройку своей деятельности
Вопрос id:1740102
С началом реформ российские предприятия продолжали действовать в условиях ___, - это означает, что хотя формально предприятие считалось самостоятельным субъектом рыночных отношений, оно могло позволить себе жить не по средствам
?) относительных бюджетных ограничений
?) мягких бюджетных ограничений
?) свободных бюджетных ограничений
?) систематических бюджетных ограничений
?) умеренных бюджетных ограничений
Вопрос id:1740103
С началом реформ удерживали на плаву многие предприятия финансовые вливания со стороны федеральных и региональных властей в форме
?) дешевых кредитов
?) прямых субсидий
?) использования контрагентских связей
?) косвенного финансирования
?) налоговых льгот
Вопрос id:1740104
С ростом дохода (при неизменной оплате труда) предложение труда сокращается, изменения в спросе на досуг как реакция на изменения дохода называются
?) общим эффектом дохода
?) эффектом дохода
?) эффектом замещения
?) общим эффектом замещения
?) специфическим эффектом дохода
?) специфическим эффектом замещения
Вопрос id:1740105
С точки зрения перспектив развития малого бизнеса можно выделить три группы регионов
?) слабозаселенные регионы нового освоения, где развитие малого бизнеса объективно затруднено или является непривлекательной альтернативой для занятых
?) плотно заселенные регионы Центральной России, республики Поволжья и юга, в которых нужно изменять авторитарную политику местных властей
?) плотно заселенные регионы Центральной России, республики Поволжья и юга, в которых нужно изменять институциональную политику местных властей и создавать условия для легализации теневой экономики
?) слабозаселенные регионы нового освоения, где развитие бизнеса объективно затруднено
?) крупногородские и некоторые пограничные регионы, в которых объективные условия для роста занятости в малом бизнесе наиболее благоприятны
Вопрос id:1740106
Самостоятельная занятость складывается
?) из работодателей
?) из занятых по найму у физических лиц
?) из членов производственных кооперативов
?) из занятых индивидуальным (некорпорированным) предпринимательством
?) из самозанятых в узком смысле слова
?) из занятых в домашних хозяйствах населения
?) из занятых в формальном секторе на основе устной договоренности
Вопрос id:1740107
Серьезным фактором, начавшим подрывать стимулы к регистрации уже в период снизившейся инфляции, стали систематические
?) недоплаты пособий
?) задержки в выплате пособий
?) неиндексации пособий
?) снижения размера пособий
Вопрос id:1740108
Согласно Закону о занятости по истечении первого периода безработицы (равного для основной части безработных 18 месяцам) понятие «подходящей работы» расширяется и начинает включать в себя также участие в общественных работах. Предлагая участие в общественных работах лицам с более или менее высоким образованием и квалификацией и получая от них отказ, можно было достаточно быстро обеспечивать их
Вопрос id:1740109
Согласно новому Закону, пособие по безработице должно было выплачиваться через службы занятости, оно добавлялось к компенсации при сокращении штатов; закон предоставлял службам занятости широкий спектр новых возможностей, включая
?) финансирование поддержания и создания рабочих мест
?) финансирование общественных работ
?) осуществление координации переподготовки кадров
?) осуществление подготовки и переподготовки
?) осуществление повышения квалификации
Вопрос id:1740110
Согласно рекомендациям ___, экономически активное население включает всех лиц обоего пола, которые предлагают рабочую силу для производства экономических благ и услуг
?) Всемирной организации здравоохранения
?) Министерства труда и социальной защиты населения РФ
?) Международной организации труда
?) Госкомстат РФ
Вопрос id:1740111
Соотнесите формы безработицы и их характеристики
Левая частьПравая часть
технологическая
связана с переходом к новым поколениям техники и технологии, механизацией и автоматизацией ручного труда, когда для данного производственного процесса часть рабочей силы оказывается либо ненужной, либо требует нового, более высокого уровня квалификации или перепрофилирования
институциональная
порождается самим устройством рынка рабочей силы, факторами, влияющими на спрос и предложение рабочей силы
добровольная
включает работников, фактически занятых в экономике, но в действительности являющихся «лишними»
маргинальная
связана с добровольной сменой работы в связи с различными причинами: поиском более высокого заработка или более престижной работы, с более благоприятными условиями труда
структурная
вызывается изменениями в структуре общественного производства под влиянием научно-технического прогресса и совершенствования организации производства
фрикционная
безработица среди слабо защищенных слоев населения
скрытая
возникает, когда часть трудоспособного населения по тем или иным причинам просто не желает работать
Вопрос id:1740112
Соотнесите формы безработицы и их характеристики
Левая частьПравая часть
циклическая
вызывается сезонным характером деятельности в отдельных отраслях
региональная
включает всех незанятых граждан, ищущих работу
открытая
вызывается конъюнктурой рынка, поражением части товаропроизводителей в конкурентной борьбе
сезонная
возникает при общем резком падении спроса на рабочую силу в период спада производства и деловой активности, вызываемом экономическим кризисом
конверсионная
имеет региональное происхождение и формируется под воздействием сложной комбинации исторических, демографических, социально-психологических обстоятельств
экономическая
разновидность структурной безработицы, связана с высвобождением работников из отраслей военной промышленности, а также из армии
Вопрос id:1740113
Специфические факторы, влиявшие на снижение экономической активности младших возрастных групп (15-24 года)
?) снижение реальной доступности детских дошкольных учреждений
?) увеличение отдачи на образование
?) «революция притязаний»: рост резервированной заработной платы
?) сокращение спроса на труд данной группы
?) рост спроса на профессиональное образование
?) сокращение рождаемости
Вопрос id:1740114
Специфические факторы, влиявшие на снижение экономической активности старших возрастных групп (предпенсионное пятилетие и пенсионный возраст)
?) снижение резервированной заработной платы
?) введение ограничений на величину пенсий для работающих пенсионеров
?) сокращение спроса на труд данной группы
?) программы досрочного выхода на пенсию
?) «революция притязаний»: рост резервированной заработной платы
?) развитие сферы неполной занятости (занятость неполное рабочее время)
Вопрос id:1740115
Специфические факторы, противодействовавшие снижению экономической активности младших возрастных групп (15-24 года)
?) развитие сферы неполной занятости (занятость неполное рабочее время)
?) сокращение спроса на труд данной группы
?) снижение реальной доступности детских дошкольных учреждений
?) увеличение отдачи на образование
?) сокращение рождаемости
?) «революция притязаний»: рост резервированной заработной платы
?) рост спроса на профессиональное образование
Вопрос id:1740116
Среди федеральных округов быстрее всего растет занятость в услугах в наиболее освоенной и плотно заселенной Европейской части страны
?) в Южном округе
?) в Приволжском округе
?) в Уральском округе
?) в Северо-Западном округе
?) в Центральном (без Москвы) округе
Вопрос id:1740117
Средний возраст безработного в России -
?) около 37 лет
?) около 40 лет
?) около 35 лет
?) около 38 лет
?) около 33 лет
Вопрос id:1740118
статистика показывает, что в целом за 1992-2003 гг. экономическая активность женщин трудоспособного возраста сократилась не слишком существенно -
?) с 81,6 до 74,6%
?) с 81,9 до 74,3%
?) с 81,7 до 73%
?) с 81,2 до 74,4%
Вопрос id:1740119
Структуризация безработицы осуществляется по следующим половозрастным, профессионально-квалификационным и социальным признакам
?) по возрасту, с выделением молодежной безработицы и безработицы лиц предпенсионного возраста
?) по причинам увольнения
?) по полу, с выделением наименее защищенных в социальном отношении безработных - женщин
?) по уровню образования
?) по этническим группам
?) по социальным группам (рабочие, интеллигенция, служащие, технические исполнители)
?) по уровню доходов и обеспеченности
?) по профессиональным и стажевым группам
Вопрос id:1740120
Существенное сокращение численности занятых в промышленности в переходный период не изменило географические максимумы и минимумы индустриальной занятости. Самую высокую долю занятых сохраняют старопромышленные регионы Центра, Урала и Поволжья со специализацией на машиностроение и другие трудоемкие отрасли. В ведущих экспортных регионах страны индустриальная занятость близка к ___, поскольку ресурсодобывающие отрасли, за исключением угольной промышленности, не трудоемки.
Вопрос id:1740121
Существенны различия в уровне занятости мужчин и женщин в двух возрастных диапазонах
?) 25-29 лет и 55-59 лет
?) 30-34 лет и 55-59 лет
?) 20-24 лет и 55-59 лет
?) 20-29 лет и 55-59 лет
Вопрос id:1740122
Территориальные различия во многом «запрограммированы», они зависят от унаследованных особенностей региона
?) расселенческих
?) социально-психологических
?) сложившейся структуры экономики
?) этнических
?) социокультурных
?) политических
?) демографических
Вопрос id:1740123
Традиционным для Росстата направлением анализа занятости населения является изучение распределения занятых
?) по уровню экономической активности населения
?) по уровню занятости населения
?) по поло-возрастным группам
?) по возрастным группам
Вопрос id:1740124
У российских работников, отправленных в принудительные отпуска, в отличие от временно уволенных американских работников формальная связь со своими рабочими местами практически никогда не прерывается
?) пребывание в вынужденных отпусках засчитывается в общий трудовой стаж работников
?) в большинстве случаев дата возвращения на рабочие места известна им заранее
?) все институты (налоговые и статистические органы, профсоюзы, суды и др.) рассматривают таких работников как «занятых» (как часть списочного персонала предприятий)
?) согласно действующему трудовому законодательству, работникам, отправленным в вынужденные отпуска, должна выплачиваться компенсация в размере не менее двух третьих от их заработка
?) их трудовые книжки продолжают храниться в отделах кадров предприятий
?) согласно действующему трудовому законодательству, работникам, отправленным в вынужденные отпуска, должна выплачиваться компенсация в размере не менее половины от их заработка
?) обычно они уверены, что после окончания вынужденного отпуска обязательно вернутся к прежней деятельности
?) у них сохраняется доступ к социальным услугам, которые предоставляют их предприятия
Вопрос id:1740125
Укажите соответствие понятий и их содержания
Левая частьПравая часть
уровень безработицы
отношение численности безработных к численности экономически активного населения, рассчитанное в процентах
формы квазибезработицы
а) краткосрочная (до 4 месяцев);
б) продолжительная (4-8 месяцев);
в) длительная (8-18 месяцев);
г) застойная (более 18 месяцев)
естественный уровень безработицы
оптимальный для экономики резерв рабочей силы, способный достаточно быстро совершать межотраслевые и межрегиональные перемещения в зависимости от колебаний спроса и обусловленных ими потребностей производства
формы безработицы по продолжительности
а) временно уволенные работники;
б) находящиеся в отпуске по инициативе работодателей;
в) отчаявшиеся работники;
г) лица, слабо связанные с рынком труда
Вопрос id:1740126
Укажите соответствие понятий и их содержания
Левая частьПравая часть
недозанятость
совокупность непостоянной и неформальной занятости и самозанятости
неполная занятость
а) занятые индивидуальным (некорпорированным) предпринимательством; б) занятые по найму у физических лиц; в) занятые в домашних хозяйствах населения;
г) занятые в формальном секторе на основе устной договоренности
сверхзанятость
занятость с продолжительностью рабочего времени больше определенной пороговой величины (обычно - свыше 40 рабочих часов в неделю)
случайная занятость
а) занятость с обычной продолжительностью рабочего времени меньше «нормальной» величины (30 рабочих часов в неделю) - малозанятость;
б) трудовые контракты на неполное рабочее время
неформальная занятость
занятость работников, которые временно отсутствуют на рабочем месте или трудятся меньше обычного времени по таким не зависящим от них причинам, как отпуска по инициативе работодателей, вынужденные переводы на сокращенный график работы, отсутствие клиентов или заказов, и т.д.
Вопрос id:1740127
Укажите соответствие понятий и их содержания
Левая частьПравая часть
продолжительность незавершенной безработицы
1) по результатам переписей населения или регулярных выборочных обследований рабочей силы; 2) на основе официальных оценок, которые рассчитываются органами государственной статистики путем комбинирования данных из различных доступных источников; 3) по регистрациям в службах занятости; 4) по численности лиц, получающих страховые выплаты по безработице
закон Оукена
превышение на 1% фактического уровня безработицы над естественным ведет к отставанию фактического объема ВНП на 2,5% от потенциального
подходы к измерению безработицы (по МОТ)
промежуток времени, в течение которого лицо, будучи незанятым, ищет работу, используя при этом любые способы
продолжительность безработицы
время с момента начала поиска работы до момента трудоустройства
продолжительность завершенной (законченной) безработицы
время с момента начала поиска работы до момента фиксации безработицы
Вопрос id:1740128
Укажите соответствие понятий и их содержания
Левая частьПравая часть
социально-психологические последствия безработицы
а) недовыпуск продукции;
б) значительное снижение уровня жизни безработных;
в) снижение уровня заработной платы занятых в результате возникающей конкуренции на рынке труда;
г) увеличение налоговой нагрузки на занятых
экономически активное население
часть населения, обеспечивающая предложение рабочей силы для производства товаров и услуг
факторы региональных различий экономической активности населения
а) усиление политической нестабильности и социальной напряженности в обществе;
б) обострение криминогенной ситуации;
в) повышение объема девиантного поведения;
г) деформация личности безработного и его социальных связей
экономические последствия безработицы
а) возрастная структура;
б) уровень урбанизации;
в) социокультурные особенности
Вопрос id:1740129
Управление Федеральной государственной службы занятости населения по г. Москве (УФГСЗН) выполняет следующие функции
?) регистрирует граждан в целях поиска подходящей работы и безработных граждан
?) обеспечивает своевременное и полное рассмотрение обращений граждан, принимает по ним решения и направляет заявителям ответы в установленный законодательством РФ срок
?) представляет в Службу предложения по финансированию мероприятий по содействию занятости населения и социальной поддержке безработных, альтернативной службе, содержанию Управления и центров занятости
?) подготавливает и обеспечивает представление в Службу в установленные сроки форм статистической, финансовой и бухгалтерской отчетности о деятельности Управления и центров занятости
?) организует работу по формированию, ведению и использованию банка данных о наличии вакантных рабочих мест (должностей) и свободных учебных мест для профессионального обучения
?) финансирует работу и контролирует деятельность центров занятости
?) обеспечивает реализацию требований нормативных актов по вопросам безопасности деятельности органов службы занятости, предупреждения и пресечения должностных правонарушений работниками
Вопрос id:1740130
Управление Федеральной государственной службы занятости населения по г. Москве (УФГСЗН) выполняет следующие функции
?) организует работу и контролирует деятельность центров социальной реабилитации
?) обеспечивает регистрацию граждан в целях поиска подходящей работы и безработных граждан
?) организует работу и контролирует деятельность центров занятости
?) участвует в работе призывных комиссий по вопросам альтернативной гражданской службы
?) обеспечивает оказание государственных услуг по содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям, в подборе необходимых работников
?) осуществляет контроль за обеспечением государственных гарантий в области занятости населения, прохождением гражданами альтернативной гражданской службы и увольнением с нее
?) осуществляет реализацию мероприятий по содействию занятости населения, включая содействие занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также испытывающих трудности в поиске работы
?) обеспечивает регистрацию граждан в целях поиска подходящей работы
Copyright testserver.pro 2013-2024 - AppleWebKit