Список вопросов базы знаний

___ – это препятствия, причины которых понятны и которые могут быть преодолены за разумное время на основе имеющегося у человека опыта и наличных средств

___ - это возможность действия, исключающая другие варианты деятельности

___ - специалист, жесткий в оценках, проявляет повышенную требовательность к качеству идей и логике работы; ориентирован на оценочную деятельность

___ маркетинг - это процесс завоевания индивидуальной и групповой поддержки сотрудников, чье согласие принципиально важно для успеха реорганизации производства, деятельности персонала

___ - специалист, автор многих идей в группе, ориентирован на содержание, не озабочен авторством идей

___ - специалист, хорошо и быстро «схватывает» ситуацию, понимает, что происходит, лучше других видит целое и его смысл

___ - это критерии, по которым оценивают результаты выполненных работ, достижение целей проекта, соответствие регламентам выполнения процедур и правил

___ - обобщенная мера для оценки удовлетворенности человека (группы людей) некоторым состоянии дел, она отражает способность продукции, изделия, машины удовлетворить потребность человека (группы людей)

___ - представление изучаемого объекта в виде системы, состоящей из элементов, каждый из которых может обладать своими собственными интересами, целями

___ - совокупность утверждений и приемов взаимодействия с окружающим миром, которые настолько наглядны и самоочевидны, что через них принято объяснять, ими моделировать остальные факты и понятия

___ - специалист, имеет выраженную аналитическую склонность, стремится во всем разобраться, докапывается до глубинных причин и связей

___ - формирование более целесообразного поведения, целесообразной организации чего-либо

___ - это место в пространстве деятельности, предписывающее определенный способ видения, восприятия реальности, в том числе с позиции занимаемой должности или профессии

___ - это неопределенность, связанная с возможностью возникновения в ходе реализации проекта таких неблагоприятных ситуаций и последствий, которые порождают угрозу убытков

___ - это разность между тем, что «НАДО» и тем, что «ЕСТЬ», то есть разность между желаемым результатом, желаемым состоянии процесса и фактическим его состоянием

___ модели дают возможность раскрыть особенности процесса познания как социального явления

___ - комплексное изучение и измерение воздействия факторов на результаты деятельности предприятия, представленные в виде методики

___ - логически непротиворечивая совокупность методов и приемов, позволяющая структурировать неопределенные, слабо структурированные проблемы и свести их к обозримому и количественно оцениваемому виду

___ - назначение, роль, обязанность а также внешнее проявление свойств какого-либо объекта или субъекта деятельности в среде конкретных отношений

___ - освоение реальности через интуицию, инстинкт, озарение и осуществление действий и поведения на этой основе

___ - основной процесс любой системы управления

___ - социологический метод, представляющий собой технику исследования различных сообщений, описаний системы управления, выраженных в словесной форме, например, официальные документы, статьи, приказы и распоряжения

___ - это выбранная альтернатива, выбранный способ действия

___ - это деятельность по реализации управленческих решений

___ - это испытание, включающее в себя выполнение определенной задачи, идентичной для всех обследуемых индивидов

___ - это исследование, в котором имеется возможность контролировать одни переменные и манипулировать другими

___ - это меры, относительно которых можно измерить, сравнить ожидаемые результаты реализации альтернатив

___ - это препятствие, для которого причины, его вызвавшие, известны, условия, на него влияющие также известны, но нет ясности в том, какие именно изменения в деятельности необходимы и как их осуществить, чтобы успешно преодолеть это препятствие

___ - это способность к самопознанию, осмыслению собственных действий в ситуации, выявлению мотивов собственных действий и поведения в целом

___ - это упорядоченная совокупность элементов процесса решения проблемы и отношений между ними

___ процесса решения проблемы - это выявление типа активности участников решения проблемы в процессах взаимодействия, стиль исполнительства и лидерства

___ процесса решения проблемы - это перемещение представлений о проблеме по траектории решения проблемы, от первоначальных нечетких и размытых к более конкретным, позволяющим найти решение

___ процесса решения проблемы – вовлечение энергии, способностей и ресурсов персонала в решение проблемы и координация их действий

___ решение – это количественно измеримое решение, для которого характерны наиболее развитые процедуры его оценки и принятия

___- это показатель, содержанием которого является отношение дохода, который получают в результате выполнения деятельности, к затратам на выполнение деятельности

___ - метод исследования систем управления, содержание которого состоит в опросе группы специалистов и специальной обработке их мнений с целью оценки качества системы управления, выявления проблем и резервов ее развития

___ - метод системного исследования различных объектов, который основан на выявление функций этих объектов в более общей системе, а также на поиске наиболее дешевых способов выполнения главных и необходимых функций этих объектов

___ - показатель проекта, позволяющий оценить последствия от проекта для общества в экономическом и социальном аспектах

___ - это неполнота или неточность информации об условиях реализации исследования или проекта, в том числе о связанных с ними затратах и результатах, а также неполнота информации о возможных действиях конкурентов

___ - это совокупность разносторонних влияний на человека (персонал) с целью побуждения его к определенной деятельности, а также воспитания социально необходимых качеств

___ - это сознательно организуемый процесс понимания сложившейся проблемной ситуации, формирование личной позиции специалиста, менеджера по отношению к сложившемуся пространству деятельности, выявление своего места в этом пространстве

___ анализ - метод системного исследования функций объектов, направленный на обеспечение потребительских свойств объектов и минимальных затрат на их проявление на всех этапах жизненного цикла объектов

___ - метод, в содержание которого входит выявление, сбор и обработка статистической информации, позволяющей установить вероятностные зависимости между интересующими исследователя показателями системы управления и аргументами, влияющими на результаты деятельности предприятия

___ - показатель проекта, позволяющий оценить финансовые последствия для участников проекта, а также их заинтересованность в нем

___ - социологический метод, содержание которого состоит в опросе группы лиц с целью выявить их словесное одобрение или неодобрение, согласие или несогласие по поводу ряда вопросов или стандартных предложений

Анкетирование включает следующие основные этапы выполнения

Анкетирование применяется

В процессе выявления проблем и поиска вариантов их решения выделяют следующие аспекты

Все препятствия, с которыми встречается человек при достижении цели, разделяют на следующие группы

Выбор методов исследования систем управления производится на основе следующих требований