Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Социология рабочего и свободного времени

Вопрос id:2127720
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Распределение регионов России по уровню вынужденной неполной занятости оставалось ___ на протяжении всех 1990-х гг.
?) достаточно устойчивым
?) весьма неустойчивым
?) неустойчивым
?) недостаточно устойчивым
?) устойчивым
Вопрос id:2127721
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Распространение вынужденной неполной занятости стимулировалось несоблюдением предприятиями обязательств по выплатам компенсаций работникам, находившимся в вынужденных отпусках, что помогало снижать связанные с ними издержки
?) почти до нуля
?) до 2 %
?) до 0,2 %
?) до 0,5 %
?) до 1 %
?) до 0,1%
Вопрос id:2127722
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Ратифицированные Советским Союзом Конвенции МОТ, касающиеся труда женщин и детей, сохранили силу и для Российской Федерации, их претворение в жизнь на практике ___ в условиях перехода к рыночным отношениям
?) облегчено
?) существенно осложнено
?) осложнено
?) существенно облегчено
Вопрос id:2127723
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Режим занятости, при котором работник трудится неполное рабочее время, часто называется ___ занятостью; такая занятость может быть добровольной и вынужденной
?) сокращенной
?) частичной
?) ограниченной
?) уменьшенной
?) неполной
Вопрос id:2127724
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Результаты выборочных обследований населения по проблемам занятости Госкомстата России содержат всю необходимую информацию, позволяющую измерять масштабы ___ по стандартным критериям, принятым в международной статистике
?) производственной занятости
?) отраслевой занятости
?) неполной занятости
?) вынужденной незанятости
?) экономической незанятости
?) добровольной незанятости
Вопрос id:2127725
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Рекомендации конференции МОТ конкретизируют содержание конвенций или носят самостоятельный характер, но содержащиеся в них нормы могут использоваться в национальном законодательстве по усмотрению
?) межправительственных организаций
?) органов международного права
?) государства
?) МОТ
Вопрос id:2127726
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Решения конференции МОТ по различным трудовым и социальным вопросам выступают в форме
?) правовых обязательств
?) регламентаций
?) конвенций
?) рекомендаций
?) предписаний
Вопрос id:2127727
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Российская добровольная неполная занятость ничтожно мала – не более 1%, тогда как вынужденная достигает от 1,5% до 5%, т.е. оказывается в 5-10 раз больше, при этом вынужденный компонент формировался преимущественно за счет ___ недозанятости
?) «психологической»
?) отраслевой
?) производственной
?) экономической
Вопрос id:2127728
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Российское законодательство сильно ограничивает работодателей в возможности нанимать работников на короткое время; срочный трудовой договор мог быть заключен не во всех случаях, а лишь
?) в тех, когда трудовые отношения не могли быть установлены на неопределенный срок без учета характера предстоящей работы, или условий ее выполнения, или интересов работника
?) в случаях, непосредственно предусмотренных законом
?) в тех, когда трудовые отношения не могли быть установлены на определенный срок с учетом характера предстоящей работы, или условий ее выполнения, или интересов работника
?) в тех, когда трудовые отношения могли быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы, или условий ее выполнения, или интересов работника
?) в тех, когда трудовые отношения не могли быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы, или условий ее выполнения, или интересов работника
Вопрос id:2127729
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
С 192 г. в России размер фонда отработанного рабочего времени (на одного работника) и величина его потерь за годы реформ ___ по отраслям экономики
?) незначительно варьировались
?) сильно варьировались
?) были стабильны
?) очень сильно варьировались
?) весьма незначительно варьировались
Вопрос id:2127730
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
С 1992 г. российские фирмы начали сокращать и занятость, и продолжительность рабочего времени; в 1992 г. среднестатистический российский работник, занятый на ___ предприятии, отработал за год 1852 часа
?) крупном или среднем
?) среднем
?) среднем или малом
?) крупном
?) малом
Вопрос id:2127731
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
С одной стороны временная занятость облегчает адаптацию экономики к рыночным изменениям в условиях жесткого регулирования постоянной занятости; с другой стороны, формируется сегмент ___ рабочих мест
?) высокооплачиваемых
?) привлекательных
?) стабильных
?) нестабильных
?) «плохих»
Вопрос id:2127732
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
С точки зрения межстрановых сопоставлений, критерий продолжительности рабочего времени в 30 или 35 часов в неделю обладает преимуществами, поскольку меньше зависит от особенностей ___ интерпретации понятия «неполная занятость» в различных странах
?) статистической
?) социальной
?) экономической
?) юридической
?) социологической
Вопрос id:2127733
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
С точки зрения трудовой занятости в России, среди профессиональных групп в относительно лучшем положении находились руководители, в относительно худшем
?) служащие, занятые подготовкой информации
?) работники сельского хозяйства
?) строительные рабочие
?) рабочие промышленности
?) работники торговли
?) бухгалтеры
?) работники сферы обслуживания
Вопрос id:2127734
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Самый высокий уровень недозанятости в форме административных отпусков и переводов на неполное время в России отмечался среди лиц в возрасте от ___ лет
?) 40 до 60
?) 55 до 60
?) 40 до 55
?) 50 до 60
?) 45 до 60
?) 45 до 55
Вопрос id:2127735
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Сверхурочные часы в экономически развитых странах – это проблема преимущественно
?) безработных
?) низкоквалифицированных работников
?) высококвалифицированных работников
?) редких и ценных специалистов
Вопрос id:2127736
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Сектор государственных и приватизированных предприятий, будучи в целом более законопослушным, использует временную занятость в ограниченных масштабах - ___% всех занятых в нем
?) 5-6
?) 2-3
?) 1-2
?) 4-5
?) 3-4
Вопрос id:2127737
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Ситуация, характерная для США: большинство временно уволенных работников так и не становятся «полноценными» безработными
?) уходят на социальную пенсию
?) работают на дому
?) становятся мелкими предпринимателями
?) возвращаются вскоре на прежнее место
?) находят другую работу
Вопрос id:2127738
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Скользящие или гибкие графики устанавливаются в интересах работника по соглашению сторон трудового договора; графики могут быть установлены и коллективным договором или правилами внутреннего распорядка для отдельных категорий работников
?) беременных
?) инвалидов II группы
?) женщин, имеющих детей дошкольного и младшего школьного возраста
?) инвалидов III группы
?) инвалидов
?) инвалидов I группы
Вопрос id:2127739
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Сокращенное рабочее время считается полным для тех категорий, для которых оно установлено законом, и ___ заработка
?) предусматривает частичное снижения
?) не предусматривает пропорционального снижения
?) предусматривает пропорциональное снижения
?) предусматривает тарификационное снижения
Вопрос id:2127740
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Сокращенное рабочее время установлено для следующих категорий работников (ст. 92 Кодекса), сокращая нормальную 40-часовую неделю для них на
?) 4 часа и более - для работников с вредными, тяжелыми и опасными условиями труда по степени их вредности
?) 15 часов в неделю - для работников до шестнадцати лет
?) продолжительность работы в ночное время сокращается на 1,5 часа (при трех-четырехсменной работе)
?) 14 часов в неделю - для работников до шестнадцати лет
?) продолжительность работы в ночное время сокращается на один час (при трех-четырехсменной работе)
?) 4 часа в неделю - для работников - инвалидов I и II группы
?) 5 часов в неделю - для работников - инвалидов I и II группы
?) 4 часа в неделю - для работников от 16 до 18 лет
Вопрос id:2127741
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соответствующие нормы Трудового Кодекса могли противоречить текущим интересам как работодателей, так и наемных работников, которых лишают возможности заработать в периоды ___ спроса
?) падающего
?) стабильного
?) растущего
?) отсутствующего
Вопрос id:2127742
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите долю занятых с обычной продолжительностью рабочей недели 30 и менее часов (% от общей численности занятых в экономике России) в 1992 г. с их категориями
Левая частьПравая часть
работавшие 21–30 часов
5,2
работавшие менее 16 часов
61,4
всего (все малозанятые=100%)
1,5
работавшие 16–20 часов
27,1
Вопрос id:2127743
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите долю занятых с обычной продолжительностью рабочей недели 30 и менее часов (% от общей численности занятых в экономике России) в 1993 г. с их категориями
Левая частьПравая часть
работавшие 16–20 часов
34,6
работавшие 21–30 часов
6,1
всего (все малозанятые=100%)
59,3
работавшие менее 16 часов
4,3
Вопрос id:2127744
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите долю занятых с обычной продолжительностью рабочей недели 30 и менее часов (% от общей численности занятых в экономике России) в 1994 г. с категориями недозанятых
Левая частьПравая часть
работавшие 16–20 часов
4,7
работавшие 21–30 часов
41,5
всего (все малозанятые=100%)
3,7
работавшие менее 16 часов
54,8
Вопрос id:2127745
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите долю занятых с обычной продолжительностью рабочей недели 30 и менее часов (% от общей численности занятых в экономике России) в 1998 г. с их категориями
Левая частьПравая часть
работавшие 21–30 часов
5,9
работавшие менее 16 часов
39,1
всего (все малозанятые=100%)
55,0
работавшие 16–20 часов
4,6
Вопрос id:2127746
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите долю занятых с обычной продолжительностью рабочей недели 30 и менее часов (% от общей численности занятых в экономике России) в 1999 г. с их категориями
Левая частьПравая часть
работавшие менее 16 часов
51,8
работавшие 21–30 часов
12,9
всего (все малозанятые=100%)
35,3
работавшие 16–20 часов
5,8
Вопрос id:2127747
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите долю занятых с обычной продолжительностью рабочей недели 30 и менее часов (% от общей численности занятых в экономике России) в 2000 г. с их категориями
Левая частьПравая часть
работавшие менее 16 часов
5,0
всего (все малозанятые=100%)
49,5
работавшие 21–30 часов
37,4
работавшие 16–20 часов
13,1
Вопрос id:2127748
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по данным ОНПЗ о причинах недоработок на обследуемой неделе), % от общей численности занятых в экономике России в 1992 г. с их уровнями
Левая частьПравая часть
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – перевод на неполную рабочую неделю по инициативе администрации
0
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – отпуска по инициативе администрации
0,6
уровень добровольной неполной занятости
0,7
общий уровень неполной занятости
1,3
Вопрос id:2127749
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по данным ОНПЗ о причинах недоработок на обследуемой неделе), % от общей численности занятых в экономике России в 1998 г. с их уровнями
Левая частьПравая часть
уровень добровольной неполной занятости
0,5
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – временная приостановка производства, отсутствие клиентов, заказов
2,1
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – отпуска по инициативе администрации
4,0
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – перевод на неполную рабочую неделю по инициативе администрации
0,2
общий уровень неполной занятости
0,9
уровень вынужденной неполной занятости из-за невозможности найти работу на большее время
0,3
Вопрос id:2127750
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по данным ОНПЗ о причинах недоработок на обследуемой неделе), % от общей численности занятых в экономике России в 1999 г. с их уровнями
Левая частьПравая часть
уровень добровольной неполной занятости
0
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – отпуска по инициативе администрации
0,4
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – перевод на неполную рабочую неделю по инициативе администрации
1,7
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – временная приостановка производства, отсутствие клиентов, заказов
1,0
общий уровень неполной занятости
0,3
Вопрос id:2127751
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по данным ОНПЗ о причинах недоработок на обследуемой неделе), % от общей численности занятых в экономике России в 2000 г. с их уровнями
Левая частьПравая часть
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – перевод на неполную рабочую неделю по инициативе администрации
0,8
общий уровень неполной занятости
0
уровень добровольной неполной занятости
1,3
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – временная приостановка производства, отсутствие клиентов, заказов
0,1
уровень вынужденной неполной занятости из-за недозанятости по экономическим причинам из низ по причинам – отпуска по инициативе администрации
0,4
Вопрос id:2127752
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по условиям трудового договора работавших по найму), % от общей численности занятых в экономике России в 1992 г. с категориями недозанятых
Левая частьПравая часть
общий уровень неполной занятости
1,3
уровень вынужденной неполной занятости
1,9
уровень добровольной неполной занятости
0,6
Вопрос id:2127753
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по условиям трудового договора работавших по найму), % от общей численности занятых в экономике России в 1993 г. с категориями недозанятых
Левая частьПравая часть
уровень вынужденной неполной занятости
0,5
уровень добровольной неполной занятости
2,5
общий уровень неполной занятости
1,3
Вопрос id:2127754
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по условиям трудового договора работавших по найму), % от общей численности занятых в экономике России в 1994 г. с категориями недозанятых
Левая частьПравая часть
общий уровень неполной занятости
2,1
уровень вынужденной неполной занятости
0,4
уровень добровольной неполной занятости
3,1
Вопрос id:2127755
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по условиям трудового договора работавших по найму), % от общей численности занятых в экономике России в 1999 г. с категориями недозанятых
Левая частьПравая часть
общий уровень неполной занятости
0,3
уровень добровольной неполной занятости
2,6
уровень вынужденной неполной занятости
1,7
Вопрос id:2127756
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотнесите показатели неполной занятости (по условиям трудового договора работавших по найму), % от общей численности занятых в экономике России в 2000 г. с категориями недозанятых
Левая частьПравая часть
уровень вынужденной неполной занятости
0,4
общий уровень неполной занятости
1,3
уровень добровольной неполной занятости
2,2
Вопрос id:2127757
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Соотношение между обычным и фактическим рабочим временем служит ___ текущего состояния рынка труда
?) одним из параметров
?) важным индикатором
?) индексом
?) «камертоном»
?) «лакмусом»
Вопрос id:2127758
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Среди демографических переменных заметное влияние на продолжительность рабочего времени оказывает только ___ работника
?) возраст
?) уровень квалификации
?) пол
?) пол и возраст
?) трудовой стаж
Вопрос id:2127759
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Статья 101 ТК предусматривает ненормированный рабочий день; отдельные работники могут эпизодически привлекаться к выполнению трудовых функций за пределами нормального рабочего времени; перечень работников устанавливается
?) решением общего собрания трудового коллектива
?) коллективным договором
?) решением профсоюза
?) правилами внутреннего трудового распорядка
?) решением совета трудового коллектива
?) коллективным соглашением
Вопрос id:2127760
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Статья ___ Конституции РФ, закрепляя право на отдых, предусматривает, что работающему по трудовому договору гарантируется установленная федеральным законом продолжительность рабочего времени
?) 101
?) 37
?) 119
?) 93
?) 95
?) 91
Вопрос id:2127761
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Суммированный учет допускается при условии, чтобы продолжительность работы за учетный период (месяц, квартал и др.) не превышала нормы рабочего времени за этот период; порядок введения суммированного учета рабочего времени устанавливается
?) ст. 299 ТК РФ
?) решением совета трудового коллектива организации
?) решением общего собрания трудового коллектива организации
?) ст. 259 ТК РФ
?) Правилами внутреннего трудового распорядка организации
?) администрацией с учетом мнения профкома организации
Вопрос id:2127762
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Существует крайне редко используемый источник данных о продолжительности рабочего времени: это проводимые
?) Федеральной службой государственной статистики России выборочные обследования крупных и средних предприятий о затратах на рабочую силу
?) ВНТИ Центром выборочные обследования крупных и средних предприятий о затратах на рабочую силу
?) институтом конкретно-социологических исследований РАН выборочные обследования крупных и средних предприятий о затратах на рабочую силу
?) институтом социологии РАН выборочные обследования крупных и средних предприятий о затратах на рабочую силу
Вопрос id:2127763
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Считается, что два работника имеют ___ продолжительность рабочего дня, если они приступили к работе и закончили ее одновременно, но один в течение дня интенсивно работал, а другой неоднократно прерывался на перекуры или чаепития
?) одну и ту же
?) разную, с учетом коэффициента трудового участия
?) разную, с учетом интенсивности их труда
?) разную
Вопрос id:2127764
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Труд - это не мгновенная непродуманная деятельность, он всегда имеет продолжительность во времени, которое считается рабочим, поскольку затрачивается на труд, работу; но до ___ в. законодательство в России не регулировало ограничение рабочего времени
?) конца XIX
?) начала XIX
?) начала XX
?) середины XX
?) середины XIX
Вопрос id:2127765
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Укажите соответствие понятий и определений
Левая частьПравая часть
вынужденные отпуска без сохранения зарплаты
непрерывный отдых в течение нескольких рабочих дней подряд, с сохранением места работы и среднего заработка
отпуск
в целях предотвращения увольнения в условиях массовой безработицы работодатель издает приказ об уходе всех или части работников в отпуск без сохранения зарплаты
праздничные нерабочие дни
периодические отпуска, т.е. предоставляемые в периоды, определенные законодательством (болезнь, роды и т.д.), или как льготы некоторым категориям работников
отпуск по временной нетрудоспособности
нерабочие (выходные) дни, установленные трудовым законодательством страны
целевой отпуск
предусмотренный законодательством вид отпуска для конкретной цели (для окончания и защиты кандидатской или докторской диссертации, участия в экзаменационной сессии, написания учебника) с сохранением средней заработной платы
Вопрос id:2127766
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Укажите соответствие понятий и определений
Левая частьПравая часть
вахтовый метод работы
время, в течение которого работник, в соответствии с правилами внутреннего распорядка, трудовым договором, должен выполнять свои трудовые обязанности, а также некоторые иные периоды, например внутрисменные перерывы (для обогрева при работе на улице, для кормления ребенка до 1,5-летнего возраста и др.), которые трудовое законодательство относит к рабочему времени
ненормированный рабочий день
особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут (по распоряжению работодателя) при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами нормальной продолжительности рабочего времени
рабочее время
работа, производимая работником по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности рабочего времени, ежедневной работы (смены), а также работа сверх нормального числа рабочих часов за учетный период
сверхурочная работа
особый режим работы, который устанавливается в интересах работника по соглашению сторон трудового договора для отдельных категорий работников (беременных, женщин, имеющих детей дошкольного и младшего школьного возраста, инвалидов)
скользящий или гибкий график работы
работа вахтовой смены (вахта) на значительно отдаленном от постоянного места жительства (20-40 км) участке
Вопрос id:2127767
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Укажите соответствие понятий и определений
Левая частьПравая часть
неполное рабочее время
установленная законом продолжительность рабочего времени менее нормальной, но с полной оплатой
неполная занятость
режим занятости, при котором работник трудится неполное рабочее время
сокращенное рабочее время
рабочее время, устанавливаемое по соглашению работника с работодателем в виде неполного рабочего дня или неполной рабочей недели, или сочетания того и другого с оплатой пропорционально отработанному времени, или в зависимости от выработки без гарантии минимальной оплаты
нормальное рабочее время
40-часовая рабочая неделя как при пяти-, так и при шестидневной рабочей неделе
Вопрос id:2127768
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Укажите соответствие понятий и определений
Левая частьПравая часть
еженедельный непрерывный отдых
выходные дни, продолжительность еженедельного непрерывного отдыха должна быть не менее 42 часов
междусменный отдых
перерыв между рабочими днями, сменами, который обычно продолжается 12-16 часов
внутрисменные перерывы
прекращение работы продолжительностью до 2 часов и не менее 30 минут не включается в рабочее время и предоставляется для отдыха и питания не позднее 4 часов после начала рабочего дня
обеденный перерыв
краткосрочное прекращение работы в течение рабочего дня, смены - это обеденный перерыв на всех производствах, а на некоторых (на погрузоразгрузочных, конвейерных и других интенсивных и холодных работах) - еще краткосрочные (5-10 минутные), которые включаются в рабочее время и оплачиваются по среднему заработку
время отдыха
свободное от работы время, которое работник может использовать по своему усмотрению.
Вопрос id:2127769
Тема/шкала: 1197.03.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Социология рабочего и свободного времени
Уровень неполной занятости в российской экономике оказывается весьма умеренным – примерно 2-6%. Это резко контрастирует с ситуацией на рынках труда большинства развитых стран. На фоне других переходных экономик российские показатели не кажутся исключительными. Например, в 1996 г. неполная занятость, измеренная по доле лиц с обычной продолжительностью рабочей недели менее 30 часов, составляла по 3% в Венгрии и Чехии и 12% - в
Copyright testserver.pro 2013-2024 - AppleWebKit