Список вопросов базы знаний

Большинство информации государственных силовых структур является открытой

Главная часть экспертизы - изложение деловой информации

Дедукция - движение от частного к общему

Искусственный интеллект - система информационных технологий, моделирующих деятельность человека при подготовке и реализации решений

Метод причинных связей используется при анализе долгосрочных событий

Надежность любого источника может быть определена

Решение предполагает предварительное осознание целей

Сведения - осмысленные и истолкованные факты

Сведения подразделяются на прямые и косвенные

Сообщение - продукт волевой деятельности человека

Суггестивный барьер - сомнение в компетентности автора

Тезаурусный барьер зависит от личности человека

Транзакционные системы предназначены для операционной работы

Управление на базе интересов и потребностей характеризует преимущественно коллективный характер работы

Экспертиза ограничивается по времени:

Эксперты - признанные знатоки в своей области

Менеджер может быть неподготовленным в области ортобиотики

Менеджер может быть этически неподготовленным

Педагогические знания полезны для управленца

Социологические знания полезны для управленцев

Человековедческая эрудиция обязательна для современного менеджера

Деловая беседа - продуктивная форма управленческого общения

Имиджелогия - наука о технологии формирования персонального и корпоративного имиджа

Конфликтология - наука о технологии упреждения и преодоления конфликтов

Риторика необходима менеджеру

Социологические знания полезны менеджеру

Культура внедрения неважна для человековедческих технологий

Менеджеру обязательно нужно соблюдать логику проектирования человековедческой технологии

Проектирование человековедческих технологий очень трудоемко

Технология профессионального обучения является человековедческой технологией

Управление - это человекотворчество

Авторская модель конвергентного общества перспективна

Общество может развиваться без элит

Профессионализм принятия решения является определяющим критерием профессиональной компетентности менеджера

Самопознание и самоорганизация не являются показателями философской зрелости менеджера

Философская подготовка менеджера обязательна

Антропология - наука о развитии человека в конкретных социально экономических отношениях

Менеджером не обязательно должен быть профессиональный человек

Определяющим критерием качества населения является физическое и моральное здоровье гражданина

Управлять деловым социумом, не отстраивая в нем здоровые человеческие взаимоотношения, можно

Человеческая составляющая является приоритетной в управленческой деятельности