Вход | Регистрация

Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Вход в систему

Список вопросов базы знаний

Основы права.

Страница:
1
2
3
4
5
6
7

Вопрос id:1459821

Сделка, которая совершена в целях прикрытия другой сделки, признается

?) притворной

?) абстрактной

?) мнимой

?) оспоримой

Вопрос id:1459822

Сделка, которая считается заключенной с момента достижения соглашения сторон о совершении каких-либо взаимных действий, называется

?) консенсуальной

?) возмездной

?) безвозмездной

?) реальной

Вопрос id:1459823

Сделка, недействительность которой признается во внесудебном порядке, называется

?) односторонней

?) оспоримой

?) ничтожной

?) абстрактной

Вопрос id:1459824

Сделка, по которой одна из сторон должна получить плату или иное встречное представление, является

?) возмездной

?) односторонней

?) безвозмездной

?) консенсуальной

Вопрос id:1459825

Сделка, совершенная лишь для вида, без намерения создать соответствующие ей правовые последствия, признается

?) оспоримой

?) притворной

?) абстрактной

?) мнимой

Вопрос id:1459826

Система предусмотренных уголовным законом объективных и субъективных признаков, характеризующих общественно опасное деяние как преступление, относится к понятию «___ преступления»

?) состав

?) субъект

?) субъективная сторона

?) объект

Вопрос id:1459827

Совокупность средств и приемов, посредством которых нормы гражданского права воздействуют на общественные отношения, поведение граждан и юридических лиц, участвующих в этих отношениях, относится к понятию «___ гражданско-правового регулирования»

?) объекты

?) субъекты

?) принципы

?) метод

Вопрос id:1459828

Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные Трудовым кодексом РФ, законами и иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, своевременно выплачивать заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка, относится к понятию «___»

?) оформление трудового договора

?) трудовое отношение

?) прием на работу

?) трудовой договор

Вопрос id:1459829

Содержание брачного договора устанавливает

?) как имущественные, так и личные права и обязанности супругов

?) имущественные права и обязанности супругов

?) права и обязанности супругов в отношении детей

?) личные права и обязанности супругов

Вопрос id:1459830

Содержание брачного договора устанавливает ___ права и обязанности супругов

Вопрос id:1459831

Специфичный для трудового права способ (прием) правового регулирования называется ___ трудового права

?) источниками

?) принципами

?) методом

?) целями

Вопрос id:1459832

Способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять свои права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их, относится к понятию «гражданская ___»

?) деликтоспособность

?) правоспособность

?) праводееспособность

?) дееспособность

Вопрос id:1459833

Способность иметь гражданские права и нести обязанности относится к понятию «гражданская ___»

?) дееспособность

?) деликтоспособность

?) праводееспособность

?) правоспособность

Вопрос id:1459834

Срочный трудовой договор расторгается с истечением срока его действия, о чем работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за ___ до увольнения

?) десять дней

?) две недели

?) три дня

?) пять дней

Вопрос id:1459835

Сторонами трудового договора являются

?) подрядчик

?) заказчик

?) работодатель

?) работник

Вопрос id:1459836

Субъектами административной ответственности могут быть

?) только физические лица

?) только юридические лица

?) как физические лица, так и юридические лица

?) только государственные служащие

Вопрос id:1459837

Субъектами гражданских правоотношений могут быть

?) только юридические лица

?) физические лица; юридические лица; государство в лице федеральных органов, субъектов федерации, а также органов местного самоуправления

?) только физические лица

?) только государство в лице федеральных органов

Вопрос id:1459838

Трудовое законодательство устанавливает два основных вида материальной ответственности работников: ограниченную и ___

Вопрос id:1459839

Трудовое законодательство устанавливает следующие основные виды материальной ответственности работников

?) ограниченную

?) полную

?) общую

?) частную

Вопрос id:1459840

Трудовой ___- соглашение между работодателем и работником

Вопрос id:1459841

Трудовым кодексом РФ предусмотрено предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска за первый рабочий год по истечении ___ месяцев работы

?) девяти

?) одиннадцати

?) шести

?) десяти

Вопрос id:1459842

Умышленные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает десяти лет лишения свободы, а также неосторожные деяния, максимальное наказание за которые более 5 лет лишения свободы, относятся к преступлениям

?) небольшой тяжести

?) средней тяжести

?) особо тяжким

?) тяжким

Вопрос id:1459843

Умышленные деяния, за совершение которых максимальное наказание превышает десять лет лишения свободы или предусмотрено более строгое наказание, относятся к преступлениям

?) средней тяжести

?) небольшой тяжести

?) особо тяжким

?) тяжким

Вопрос id:1459844

Умышленные и неосторожные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает двух лет лишения свободы, относятся к преступлениям

?) тяжким

?) особо тяжким

?) небольшой тяжести

?) средней тяжести

Вопрос id:1459845

Умышленные и неосторожные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает пяти лет лишения свободы, относятся к преступлениям

?) тяжким

?) особо тяжким

?) небольшой тяжести

?) средней тяжести

Вопрос id:1459846